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办公室上半年述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-26 11:00:09 查看人数:15

办公室上半年述职报告

【第1篇】办公室上半年述职报告范文1100字

2017办公室上半年述职报告

今年上半年,办公室在各位领导和同志们的大力支持下,充分发挥办公室第一窗口、第一形象的作用,高标准、高质量、高水平、高效率地完成了上半年的各项工作。

一、重精细,服务水平不断提高

办公室工作千头万绪,具有复杂性、艰巨性、繁琐性,在众多的工作事项中,我们始终把服务作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫提高服务水平。医疗保险工作的宗旨是:服务于广大的参保患者,因此,我们以为参保患者服务为中心,把如何为参保患者提供优质服务贯穿于工作的始终,工作中坚持公平、公正、公开的原则,客观公正,耐心细致。

每天办公室的电话一响起,我们都以微笑服务的标准对患者进行耐心细致的解答。有时候来访的是忘性很大的人,我们就一遍又一遍耐心的解答,直到来访者满意而归。有时候来访的`是残疾人,我们就进我们的可能去帮助来访者,为其提供最大限度的服务。例如:一位叫张帧帧的女性聋哑人,早上8点40左右来访,查询城镇居民医疗保险卡中是否有钱,我们通过笔和纸进行交流。经查询,她的城镇居民医疗保险卡____年没有续费,____年2月7日续保,所以现在还在等待期;因为她恢复了低保户的身份,我们提醒她按时到社区注册年检。她很满意的走了。

二、及时、准确、全面地为领导和上级机关报送信息,始终是办公室的重要职责。

随着信息技术的发展,计算机管理应用于现代社会的工作之中,工作范围进一步拓宽,信息速度加快,要求提高,这就要求我们在信息工作中要努力做到'第一时间收集信息、第一时刻报送信息、第一时段处理信息',确保信息快速报送。但是由于网络等硬件设施的原因,有时候接受和发送信息会有一些障碍,但是我们仍然尽最大的努力克服了困难,及时准确的完成了上级交代下来的任务。

例如:市局随时通过qq下达文件要求,我们在网络畅通的前提下,会立即按照文件要求保质保量的按时完成工作任务。

三、重建设,队伍素质不断加强

(一)大力加强思想政治建设。通过开展各种交心谈心、分组座谈等生动活泼、行之有效的思想政治工作方式,定期召开办公室工作人员会议,作好办公室工作人员的思想政治工作,切实强化工作人员的政治意识、大局意识,进一步提高服务意识。

(二)大力加强理论学习。坚持倡树学习之风,结合建设学习型机关,狠抓办公室工作人员的学习培训和素质提高。制定学习制度,改进学习形式,提高学习质量,努力形成了浓厚的学习氛围。

(三)大力加强队伍建设。坚持用制度管理人,严格执行工作制度,严格规范工作程序。坚持用事业培养人,坚持用感情凝聚人。

最后,我代表办公室向一直关心、支持、理解办公室工作的领导和同志们表示最衷心的感谢。

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办公室上半年述职报告怎么写

办公室的述职报告主要是为了总结过去一段时间的工作情况,同时为未来的工作规划提供参考。这类报告通常需要体现工作的全面性和细致性,既不能遗漏重要事项,也不能堆砌无关信息。写好一份述职报告,关键在于明确目标、突出重点,同时兼顾条理性。

开头部分,建议用简洁明了的方式概括工作背景。比如可以直接提及这段时间内单位的整体任务目标是什么,以及自己所在岗位的主要职责范围。这部分不需要太复杂,但必须能让读者快速抓住核心内容。例如:“上半年,公司明确了年度利润增长20%的目标,作为行政部的一员,我的主要职责包括日常事务管理、会议组织及对外联络。”这种表述既能交代背景,又能自然引出下文的具体工作内容。

接着,可以按照业务模块逐步展开具体工作成果。例如,如果是行政部人员,可以从后勤保障、文件处理、员工活动等多个角度切入。这里需要注意的是,不要单纯罗列工作内容,而应结合具体事例说明成效。比如说:“在文件管理方面,通过优化电子档案系统,使文档查阅效率提高了约30%,有效减少了因资料缺失导致的延误。”这样的描述不仅直观展示了成绩,还体现了改进措施的实际效果。不过有时候可能会因为叙述过快,忘记补充一些细节,比如没有详细说明具体是哪类文档提升了效率,这可能会影响说服力。

对于工作中遇到的问题,也要适当提及,但重点是要展示解决办法。比如在某次大型活动筹备过程中,可能遇到了预算超支的情况,这时就可以说明如何通过调整方案、压缩非必要开支等方式最终完成了任务。“当时活动预算超出原计划15%,后来经过重新评估供应商报价,将成本控制在可控范围内。”这样既展现了问题意识,也突出了应对能力。

另外,关于个人成长的部分,可以结合自身学习经历或技能培训来体现进步。如果参加了相关培训课程,不妨简单提及收获,比如掌握了一项新技能或者熟悉了某个流程。例如:“今年初我报名参加了商务礼仪培训,学到了更多专业化的沟通技巧,这对我后续参与客户对接工作帮助很大。”这样的内容能让报告显得更有层次感,也能展现个人价值。只是有时候叙述时可能会漏掉具体学到的技能名称,稍显模糊。

最后,关于未来展望,可以结合当前存在的不足提出改进建议。比如针对团队协作效率不高这一问题,可以提议加强内部交流机制,定期开展跨部门沟通会。同时也可以结合上级指示,谈一下接下来的重点方向,比如提升服务质量或是拓展新的服务领域。

【第2篇】2025年上半年办公室主任个人述职报告范文6250字

述职报告范文

主任、副主任、各位委员:

现在,我就任职以来的工作情况报告如下,请予评议。

一、 基本工作情况

我是1998年3月任市政府办公室主任的。三年来,在市委、市政府的正确领导下,在人大及其常委会的监督支持下,我紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥参谋助手作用,为全市的两个文明建设做了一些工作。办公室多次受到了省、南通市、xxx市的多项表彰奖励。

(一) 找准位置

政府办公室作为政府的一个重要窗口,既担负着参与政务、管理事务、综合服务的职责,又是领导的“参谋部”和“左右手”,是政府联系上下,协调左右的“传导神经”。三年来的工作实践使我认识到,要当好办公室主任,必须从工作岗位的特点出发,努力找准自己的位置。政府办公室特殊的岗位和位置决定了办公室主任岗位的特点。一是上下关注的聚焦点。办公室主任任何时候都处在上下关注的焦点位置,领导通过办公室掌握情况,传达意图,工作部门和乡镇通过其反映各自的工作和意见,了解政府决策和工作部署,可以说,这个岗位是联系上下,沟通各方的桥梁。二是各种矛盾的汇聚点。凡是因为涉及一个全局性的工作,涉及政府决策和重大部署的事情而出现的各种各样的矛盾,几乎都要汇聚到办公室来,从这点上来讲,办公室主任也是协调矛盾,疏通关系的枢纽。三是服务与领导的对接点。办公室主任作为办公室的负责人,既担负着领导的职能,但也因办公室工作的服务性,办公室主任的工作从根本上讲也是服务性的工作,是为政府领导服务的,因此具备着通过服务政府领导对部门实施领导来实现自己的双重职能。四是政务与事务的融合点。办公室既有政务一面,又有事务一面,而且两者是紧密结合在一起的,所承担的综合协调、日常处理事务等工作,体现了参谋助手的作用,其参政设谋职能又常常是通过办理事务的过程来实现的,所以说办公室主任岗位的特性归到一点,就是具有兼容性,即集多种角色于一身。三年来,为扮好自己的角色,我较好地定准了自己的工作位置,较妥善地处理了工作关系。一是参谋与参与的关系,既主动参谋,又不越位。为了更好地为政府服务,我把办公室参与地立足点放在参政设谋,超前服务上,政府领导决策之前,注重了办公室的调查研究工作,为领导提供尽可能详细、全面、准确的情况和尽可能充分完善,运用对各有关参考价值得参谋意见和决策预案。参与过程中,坚持把好“度”,一旦接近“临界点”,就主动退出,决不固执己见,把自己的意见强加给领导,以致影响领导正常决策,坚持把握住了自己以及办公室不经领导同意,自作主张,借领导同志或领导机关名义,擅自发号施令。三年来,我带领办公室的同志就围绕全市经济发展的优势、经济增长点的培育、经济体制和运行机制的创新等问题,按照立足当前,着眼长远,虚实结合的要求,对所有制结构调整、流通体制改革、企业内部股权流转、公有资产逐步退出生产经营性领域等重点课题进行了调研,提交了一批具有一定质量的调研报告。1999年,根据市政府主要领导的思想和具体要求,围绕组织开展“结构调整与经济增长促进年”活动,深入基层、深入企业进行了调查研究,掌握了大量翔实的第一手资料,参与研究制定了一系列文件和实施方案,并协调处理了实施过程中的许多具体问题,有效地推进了此项活动的开展。省政府办公厅《内参》对此以专辑形式作了刊登。与此同时,我注意针对一定时期、一定阶段市委、市政府的重点工作和难点工作,主动为领导出主意、当参谋,为领导决策提供多方面的有价值的信息。三年来,我始终把政务信息工作放在办公室工作中十分重要的位置,共组织上报和编印2255条有情况、有分析有见解的信息,其中国办采用10条,省办采用343条,领导批示6条。编发信息快报115期,要情快递269期。为市委、市政府决策提供了重要的参考依据。另利用党政信息网资源共享的优势,围绕市委、市政府的中心工作为市政府领导及时提供丰富、详实的国际、国内、地区经济信息和经济动态,当好领导的数据库和资料库,使决策更具科学性和合理性。市政府办公室连续三年被评为全省政务信息工作先进单位,上报信息工作一直名列全省县(市)直报点前列,多次受到省、南通市政府办公厅(室)领导的表扬和肯定。

二是协调和协商的关系。当好领导的得力助手。搞好协调和服务是市政府办公室的一项重要职能,也是发挥助手作用的重要体现。我任市政府办公室主任的三年中,经济及社会事务中的大事要事比较多,经济结构调整和经济体制改革的力度比较大,办公室的协调和服务任务十分繁重。对此,我们摆准了自己的位置,做到了协商不迁就,协调不武断,在协调的过程中充分进行协商,广泛听取各方面的意见和要求,不盲目拍板,坚持原则,公正合理,不偏不倚,尽量在工作的协调上少让领导分心,在政务性工作方面尽量当好助手。三年来,我与办公室的同志一起根据市政府领导的指示精神,在深刻领会领导意图、吃透政策、摸清情况的基础上,积极地参与了清理整顿农村合作基金会的工作协调;协助有关部门彻底取缔“法轮功”在我市的组织及修练功所;组织实施了南通柳新煤矿xxx籍113名职工的安置工作;妥善处理了纺织农业、农机系统的难点问题;为推进农业结构调整和农业产业经营,全方位实施市场化战略;较好地组织了市政府在南京、上海、厦门、香港、澳门等地的经贸洽谈活动;协助市政府领导召开各类协调会议近40次,为全市确定的14家成长型企业,出台了有关扶持政策、办法;积极参与了苏325新线工程、通掘路拓宽等工程的准备及实施工作,及时协调处理了施工过程中出现的各种矛盾;积极参与城市管理、创卫生城市和创文明城市工作,主动参与协调有关问题,协助部门做好有关工作。三年中政府办公室组织协调和参与配合的各类会议500多场次。同时,为成功举办‘99xxx经贸与科技洽谈会、建筑业庆功表彰大会、建国五十周年庆祝大会、全国卫生先进城市庆功表彰大会、农业结构调整万人动员大会、千万元民政福利彩票销售等大型活动,我都主动协助市委、市政府领导做好方案制定、组织协调、安全保障、后勤服务等一系列工作,确保了各项活动既轰轰烈烈、富有成效,又环环相扣、安全有效。

三是政务与事务的关系。既参与政务又要管理事务是办公室主任的工作特点。因工作头绪多、内容杂、任务重,要求高、时间性强,而且很多情况下政务与事务是揉合在一起的,我注重了既积极介入,不当甩手派,又突出重点抓住关键,在做好市政府办公室政务工作的同时,亦注重了事务性的管理工作。98年3月 ~2001年3月,我兼任事级机关事务管理局局长,党组书记,任职期间,我协助市政府领导,大力宣传推选政府采购制度,在市级机关中建立了一套比较完整的政府采购体系,得到了市级行政事业系统的支持和配合,完成了机关汽车保险定点维修、定点加油、打印、购物、办会、大宗物品通过询价、竟价采购等项工作,经统计,政府采购工作推行二年来,为财政节约资金450多万元。这项工作受到了市领导和市监督领导小组的肯定,兄弟友好县市多次派人来学习交流。这了解决机关干部职工住房困难,先后对市委新村旧平房北山路40号危旧平房进行了改造,解决机关干部住房33户余房出售创利60多万元。部分解决了机关经费困难。北山宾馆是政府的老招待所,为了挣脱旧框框,改变老面貌,我组织局党组一班人,在宾馆先深化了用人、劳动、分配三项制度改革,从而激发了干部职工的积极性、创造性,提高了服务档次,二年来,各项经济指标都超额完成了任务。99年6月,接受了市政府赋予的接管亚细亚大酒店的任务,针对干部职工人心浮动、经营萧条的现状,带领局党组做了大量细致的工作,指导、帮助酒店就加强内部管理,努力增收节支,提高企业知名度,强化经营决策上做文章,帮助酒店解决了一系列的遗留问题,通过努力,在一年半的时间里,亚细亚大酒店连续荣鹰“二星级”、“三星级”、“涉外旅游饭店”称号,提高了xxx市对外接待服务档次。去年营业额首次突破千万元大关。机关事务管理局2000年被评为“xxx市事业单位管理先进集体”,受到市委、市政府表彰。

(二)立信尽责

立信于事,取信与人,这是为办公室主任非常重要的“角色”行为。三年来的实践,我主要从以下几个方面去努力把握自己。一靠工作成效立信。工作岗位的特性决定了我不可能清闲,务必致立于干出成效。我坚持做到了全身心地投入本职工作,与办公室的同志们同甘共苦,荣辱与共,丝毫不敢有半点懈怠,从不计较个人得失,到办公室工作三年来,很少有过星期天节假日,遇到突发性事件处理,会务准备等,我都能坚持与办公室的其他同志一道工作,有时甚至通宵达旦,始终坚持旺盛的工作热情,以此来带动影响办公室的全体同志。二靠公道正派“立信”。因为接触的事和人比较多,注意做到了公道正派,不感情用事,对班子成员,以诚相待,主动团结,合作共事,在工作中严格遵守民主集中制的原则,虚心听取不同的意见,不搞“一言堂”。在办公室以公道正派造成健康正常,积极向上的风气和精神面貌。坚持做到吃苦在前,享受在后,见困难就上,见荣誉就让,不受功,不诿过,同志间对上对下一个样,坦诚相处,不阳奉阴违。三靠廉洁自律“立信”。保持公仆形象,思想上,我时刻牢记以共产党员的标准要求自己。政治上,时刻不忘对人民负责、对市委、市政府负责,对任命我的人大委员会负责。在权力面前,坚持原则,公道正派,在成绩面前,保持清醒头脑,不断提出更高的工作要求,始终坚持兢兢业业工作,清清白白做人。

办公室主任有许多职责,大到为宏观决策服务,小到对具体问题的处理,我在三年来的任职中,要求自己既要在关键问题上尽到参谋之责,又要在关键环节中尽到参谋之责,更要在关键时刻尽到参谋之责。既认真参与市政府重要决策的制订与实施,又认真切实抓好政策的贯彻落实,并跟踪督查,掌握工作进程,注视工作动态,抓好信息反馈。在做好参谋工作的同时,坚持深入第一线工作,努力为领导挑担子、解难题。我作为办公室这一参谋部的负责人,在处理突发性事件、重大活动安排等工作时,都能坚持到第一线,掌握第一手资料,分别情况提出不同的处理意见。职权范围内能拍板处理的,我敢于承担责任,在现场直接处理,决不把矛盾上交和推给基层和部门;对无法直接处理的,也向领导提供最直接、有价值的情况和建议,供领导决策。去年7月底,根据市政府主要领导的指示,要我在一星期内解决刘桥三宫殿变电所二期工程的征地问题,我随即会同土管部门的同志一起顶着烈日酷暑赶赴刘桥征地现场,一方面尽量争取上级供电部门对基层政府和老百姓更多的理解和补偿,另一方面积极主动地向老百姓做好政策法规的宣传解释工作,经过召开多次的协调会、座谈会,向老百姓分清利害关系,结果只用了三天时间就将这一拖延了二年之久的征地问题得以妥善解决。去年十月份,市交电中心因经济纠纷,导致职工连续到市委、市政府群访,围堵大院大门,我带领候办公室、信访局的同志既苦口婆心地做群众工作,平息群众情绪,又直接找了相关的几家银行,请求对社会稳定工作的理解,对企业给予关心支持,经过连续几天的奔波、协调,较好地处理了方方面面的关系,确保了十月底交电中心新的营业开张,使企业重新走上了正常运行的轨道。

(三) 强化服务

办公室是直接为政府服务的。办公室工作的整体效果直接影响政府形象和工作运行质量。强化服务意识,努力提高服务质量,确保政府工作协调运转,使我丝毫不敢懈怠。

一、按照公文处理条例,认真做好市政府主要文件和工作报告的起草把关工作。三年来,市政府和市政府办公室共发文件580件,没有出现政策和文字上的差错;共收到下级机关的请示报告2812份,都按有关规定,要求办公室人员认真登记、办文,每份报告我都仔细阅读、及时批阅,认真提出处理意见,有的提出处理方案报请领导审定。一般情况当天报告当天处理完毕,从没有出现疏漏和逾期办理现象。三年来,我共批阅上级来文2547份,传真电报692份,都做到及时、准确、无一差错。三年来,办公室为市政府领导起草重要工作报告和文件,撰写调研文章等,累积150多万字。有些重要的全局性会议报告起草,我都直接参与组织讨论,参与调查研究,参与研究确定思路,与起草同志一起整理、修改,共同把关,尽量使领导满意。

二、坚持依法行政,努力推进依法治市工作。我把依法行政作为办公室工作的一个重要内容来抓。一是狠抓规范性文件的审查把关。依照有关法律法规和行政规章,起草和把关审核规范性文件,保证了行政行为的合法性。二是强化执法培训和持证上岗工作。由法制局先后组织了30多期60余天培训班,共培训轮训行政执法人员5400多名。使得已领有执法证的行政执法人员和领取了行政执法证牌的单位均达到应领取的90%以上,保证了执法主体和执法人员的合法性。三是积极办理人大代表建议和政协委员提案。每年人代会、政协会议一结束,我即落实专人,并明确一名副主任专门负责这项工作。要求承办工作人员严肃认真、一丝不苟办理,对承办部门工作不得力,办理不及时,代表、委员不满意的,都及时采取措施,迅速予与纠正,直到代表、委员满意为止。三年来,共办理人民代表建议、意见,政协委员提案1010件,满意率达到98%。四是自觉接受人大及其常委会组成人员对政府及办公室工作的指导。主动向人大常委会汇报工作,及时办理人大交办的各项任务,着力强化人大意识和民主法制意识。努力推行依法治市工作。

三、密切联系群众,认真做好信访接待工作。98年以来,由于受亚洲金融危机的影响,工厂开工不足、市场需要不旺,一些工业企业和集体商业企业效益滑坡,有的频临倒闭和破产,职工不能按时领取工资,退休职工养老保险金得不到及时发放,加之农村合作基金会的负面影响,农村建房过程中的矛盾等诸多因素,使得上访集访时有发生,严重影响机关的正常工作秩序。为了让市领导集中精力抓涉及全局性的大事,每次发生集体上访事件,我都到第一线,认真做好疏导工作,苦口婆心地说服劝解,妥善处理群众提出的各种要求,用真诚去感化群众,赢得群众对政府的谅解。有时忙于接待、解决问题、疏散群众忙到深夜2、3点钟。三年多来,我经手接待的上访和集访100多起,矛盾都基本得到解决,没有出现意外行为,维护了市委、市政府的形象。99年秋天,外市法院到我市观音山镇某企业执法受到了阻碍,根据市政府领导的要求,我与法院的负责同志深夜一点多及时赶到现场,经过耐心细致的法律宣传和思想工作阻止了一场影响极坏,即将爆发的抗法事件,既维护了法律的尊严,亦维护了xxx市的利益和对外形象。

(四) 加强制度建设,使得办公室工作有章可循,秩序井然。一是制定各项规章制度,并张贴上墙,使办公室每个同志时时刻刻在制度的约束下工作,头脑中始终绷紧组织纪律观念的弦。二是实行政务公开,增强工作的透明度。坚持民主集中制,实行集体领导。我坚持做到大事讲原则,重大问题集体决策,从不个人说了算。三是加强党组织建设,发挥党员先锋模范作用。坚持开好党组民主生活会。开展批评和自我批评,沟通思想,交流工作,增强合力。同时,支持、关心党支部活动,党支部活动室得到了机关工委的肯定和推广。坚持支部的三会一课制度,进行宗旨教育、信仰教育、爱国主义教育,积极做好新党员的培养发展工作,发挥了支部的战斗堡垒作用。

弘扬吃苦在先、乐于奉献的精神,爱岗敬业蔚然成风。我始终坚持强调办公室要保持良好的精神风貌,工作上雷厉风行,说干就干,一呼百应,确保政令畅通,令行禁止。办公室全体同志都有一种强烈的进取心和责任感,对所布置的工作,不论难易如何,都能不讲条件想方设法去完成。在创建文明城市活动中,办公室同志积极参与,认真准备,加班加点,被市委市政府评为创建文明城市先进单位,有5人被评为先进个人。其中两人荣立三等功。

二、 主要存在问题

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2025年上半年办公室主任个人述职报告怎么写

上半年的工作结束了,作为办公室主任,需要对自己的工作做一个总结。这个总结不是简单的罗列数字和任务完成情况,而是要从多个角度去剖析自己的工作成效和不足之处。

在写报告的时候,开头部分可以简要回顾一下半年来的工作背景和总体目标。比如,这半年公司面临哪些新的挑战,办公室在其中扮演了什么角色。这部分不需要太长,大概两三句话就能概括清楚。不过有时候会忘记交代清楚这些背景信息,导致后面的内容显得突兀。

接着就是重点部分,具体的工作内容和成果展示。这里可以根据不同的工作模块来进行划分,比如日常行政管理、会议组织、文件归档等。对于每个模块,不仅要列出做了哪些事情,还要结合具体的案例来说明效果如何。例如,在日常行政管理方面,可以提到优化了考勤系统,提高了员工打卡的准确性,这样不仅减少了纠纷,还提升了工作效率。这里有个小问题需要注意,有些人在描述工作成果时可能会过于笼统,缺乏具体的例子支撑,这样就削弱了说服力。

另外,关于团队管理和个人能力提升的部分也不能忽略。可以谈谈自己是如何带领团队克服困难的,比如面对突如其来的紧急任务,是如何协调资源、调动大家的积极性的。同时,也要反思自身存在的短板,比如在沟通技巧上还有待提高,有时候因为表达不清而导致了一些误会。这类问题如果处理不当,可能会影响工作的顺利推进。

财务预算控制也是办公室工作的重要一环。上半年,我负责的部门在经费使用上比较谨慎,严格按照预算执行,没有出现超支的情况。但是偶尔会出现一些小状况,比如报销单据填写不规范,导致审核时间延长。这种情况其实完全可以避免,只要提前做好培训就好了。

最后,对于未来的工作展望,可以结合公司的战略规划和个人的职业发展计划来谈。比如希望进一步完善信息化建设,引入更高效的办公软件,从而减轻员工的工作负担。同时,也希望不断提升自己的领导力,为团队创造更好的成长环境。

【第3篇】2025年上半年办公室副主任个人述职述廉报告范文2000字

我将继续以共产党员的标准严格要求自己,廉洁自律,堂堂正正做人,清清白白做官,扎扎实实做事,勤勤恳恳为民。下面是酷猫写作整理的关于____年办公室副主任个人述职述廉报告范文,阅读!

____年,在**的正确领导下,在同志们的大力支持下,我团结和带领办公室全体人员,紧紧围绕“**”战略目标,立足本职岗位,求真务实,真抓实干,较好地发挥了参谋助手、服务领导、协调纽带作用,现就个人工作情况总结如下:

根据县委考核工作的要求,现在,我就本人____年履行职责情况和廉洁自律情况向大会报告如下:

一、加强政治理论学习,不断提高自身素质

一年来主要结合深入学习实践科学发展观活动,全面系统地学习了党的十七大和十七届四中会会精神,以及各级领导的讲话精神,思想认识有了新的提高,增强了用科学发展观解决实际问题的能力。同时认真学习相关的知识,理论联系实际努力做好本职工作,坚持做人与做事的统一,用正确的人生现、世界观、价值观支配自己的一言一行,一举一动。在实践中坚持多学习、少应酬,多调研,少浮夸,多思考,少主观,努力使自己的思想适应新形势的需要。年内共结合实际写出调研文章,记工作日记21,有3文章还发表在报刊杂志上。

二、认真履行岗位职责,努力做好分管工作

一是全身心地投入科学发展观活动,努力完成自己所承担的工作。在这项活动中,自己担任办公室副主任兼材料组组长,这项工作任务重,要求高,我和同志们一道坚持边学习边实践,边写作边总结,从严要求,从实际情况出发,基本完成了各个阶段所需要的材料和办公室的其它工作,收到了良好的效果。 二是完成了六次168名干部调整的具体承办工作,基本没有出现差错。

三是组织了对55名试用期干部的考核工作,进一步增强了干部的政治责任感和工作的事业心。

四是认真完成了乡镇人代会组织选举工作,保证了选举工作的顺利进行。

五是进一步规范了干部档案资料管理,组织重新起草和出台了加强档案管理工作的规定和重申了档案管理工作纪律,使档案管理工作做到了更加科学、严格、规范。

六是协助完成了村干部报考乡镇公务员和县乡事业单位工作人员的招录工作,全县有11名村干部位列其中。

七是主持起草和出台了对全县科级干部的考核办法及实施细则,进一步强化了对科级干部的管理考核工作。并协助和完成了对市管领导干部和全县科级班子和科级干部的考核工作。

八是加强了对部内办公秩序的管理和环境的改善,文明办公的新风显现,有效地调动和发挥了大家的工作积极性。

九是完成了部长交办的其它工作。

一年来还深入基层调查研究,积极为县委县政府建言献策,并被评为市政协提案工作先进个人,同时积极参加建国六十周年系列征文活动,反映娄烦近年来的变化,《看标语说变化》一文获省政协征文优秀奖并收入书中,《家乡之路》被市委市政府大型丛书百姓卷收入,《五十年搬了十五次家》获太原记忆六十年征文三等奖。

三、大局为重妥善处事,积极协助部长工作

一年中,我始终注意主动维护我们组织部班子的团结和声誉,自觉做到到位不越位,妥善处事配合不附合,当好参谋主动不被动。当自己的意见被否定后,主动服从整体利益;当自己有了好的建议后,及时向部长提出;当自己对部长的工作有了看法的时候,能做到襟怀坦白,赤诚相见,而不是唯唯诺诺,不分是非;当自己因为工作问题与部长的意见不一致时,虽然当时接受不了,也能从大局出发,主动接受,事后沟通,而不是当面顶撞,发生争吵。我觉得副职这个岗位工作性质比较特殊,既代表班子,又有角色分工;既要对正职负责,又要对部属负责;既要从大局出发,又要兼顾分管的局部利益。有时就难免发生碰撞,但作为副职前提是必须尊重正职,以服从为前提,这样才能做好工作。

四、严格要求以身作则,廉洁自律不犯错误

一年来,我始终坚持学习与实践相统一,说话与行为相统一,做人与做事相统一,努力践行着自己的做人准则,始终坚守着自己的做人底线。我不羡慕别人过得怎么样,只习惯于过好自己的生活。我认为每个人都有自己的生活,每个人都有自己的快乐,不必自惭形秽,也不必自暴自弃。牡丹纵有国色天香,不能像菊花一样千姿百态;不能像君子兰一样四季常青;不能像梅花一样顶风傲雪,也还不能像小草一样不屈不挠。

人也同样,你拥有的我没有,我拥有的你没有。自由,快乐,成功,失败,说到底,别人就是别人,自己就是自己,活得是个心态,活得是个随意,自得其乐,知足常乐,事无常乐,人可常乐!有了这样的心态,我也就能够低调做人低头做事,管住自己,不做出原则的事。

回顾自己一年来的工作,各方面做得还很不够,还有很多不尽人意之处,有的事情是自己想到而没有做到的,有的事情是自己还没有想到的,特别是随着年龄的增长,自己工作的标准和要求也在不断下降,这些都需要在今后的工作中加以注意和克服。

新的一年已经来临,作为一名副职,我想的更多的或者说是自己要努力做到的,就是如何在部里为大家做好样子,如何更好地协助部长完成好各项工作。 谢谢大家!

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2025年上半年办公室副主任个人述职述廉报告怎么写

这段时间一直在琢磨述职述廉报告该怎么写,说实话,一开始觉得挺麻烦的,但慢慢琢磨出点门道了。这类报告得把工作上的事交代清楚,还得把廉洁自律的情况说透。写的时候既要全面又要突出重点,不然领导看了会感觉你没抓住关键。

我先说说工作部分,这部分得把上半年干的事都梳理出来,比如组织了多少次会议,处理了多少文件,协调了多少部门间的事务。记得去年有个同事写的时候把会议纪要抄了一堆上去,其实领导更关心的是你在其中起到的作用,而不是具体写了什么。还有就是要注意用词,别光说“积极参加”,最好能具体点,“主动牵头组织”之类的,这样显得更有担当。

再说廉洁方面,这可是重头戏。得把自己的行为交代清楚,比如有没有接受过礼品礼金,有没有参与不该参加的活动。这里有个细节需要注意,千万别忘了提到自己平时是怎么教育家属的,这个很重要。我见过有人就在这儿栽过跟头,只顾着说自己清廉,却忘了提家属的情况。

写报告的时候,时间顺序最好理清楚。我刚开始写的时候老是搞混先后顺序,后来特意做了个表格,把每个月的重点工作都列出来,这样写起来就顺多了。不过也有个小问题,有时候写着写着就会跑题,比如说到某个项目时,不知不觉就开始夸起那个项目的成果,结果忘了这是述职报告,不是总结报告。

另外,数字是个好东西。报告里如果能加上一些具体的数字,比如处理了多少份文件,参加会议多少次,这些都能增强说服力。不过要注意的是,数字不能乱报,得确保真实可靠,不然一旦被查出来,后果很严重。

还有一个容易忽略的地方,就是写完之后一定要多检查几遍。有一次我发现自己的报告里竟然出现了两个不同的日期,幸好及时发现了,不然交上去可就尴尬了。还有就是标点符号,有时候写得太快,标点就漏掉了,这会影响阅读体验。

【第4篇】办公室主任2025年上半年述职报告2000字范文4550字

____年已经过去,在过去的一年里,在公司领导的关怀和支持下,在各分厂各部门及各位同事的积极配合帮助下,我和综合办的全体同事一起,立足于本职岗位,认真履行职责,扎实工作。

这一年,我严格要求自己,按照公司的要求,紧紧围绕公司的中心工作,牢固树立为企业服务的宗旨,发挥职能作用,兢兢业业工作,踏踏实实做人。

一年来,深入贯彻落实科学发展观,构建和谐。不断改进工作方法,提高工作效率,增强工作的系统性、科学性,工作模式上有了新的突破,工作方式上有了较大的改变,在大家不懈的努力下,比较圆满地完成了综合办各项工作目标,取得了一定成绩。正在积极向着团结、务实、高效的奋斗目标稳步迈进。

综合管理办公室主任,主要工作职责是:主持综合办的全面工作;指挥实施综合办员工完成各项事务工作;为公司方针目标和任务完成,承上启下、沟通协调;抓好公司行政管理,落实公司后勤保障,当好领导的参谋和助手。

现将一年来的主要工作情况述职如下,不当之处,请各位领导和同志们指正:

一、协调服务工作

作为综合办的负责人,自己清醒地认识到,综合办是总经理直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系各方的枢纽,时刻推动各项工作朝着既定目标前进的中心。特别在东西厂区的整体管理中,根据上级领导的指示精神与具体要求,传达工作指令,监督工作落实,以上级领导的工作思路、决策为主线,充分发挥自己的职能作用。

特别是在劳务派遣工作、劳动争议案件处理、职工文化活动、周边关系协调等方面以及公司有关文件、各类稿件的撰写起草都能较好的完成任务。

二、综合办的日常管理工作

首先,根据各阶段工作的开展及工作要求,及时召开工作会议,阐明工作重点,分工、分职责、有布置、有落实。

第1、理顺工作关系,坚持原则,严格工作程序、严格工作质量、严格工作纪律。在对各部门的服务上,有了很大的进步和提高。

第2、认真抓好文档管理工作,充分把握政策性和思想性及时督促办理各种文件的收发、登记、呈阅、催办及立卷、归档;并记录了____年大事记;严格控制公章印鉴的管理使用及公章的移动使用;认真办理了综机公司及荥阳分公司的资质年审工作;配合高新科技的申报,办理了大量的文件查阅、文件填补、资质取证、资料准备等工作。

第3、车辆管理工作:我们严格按照《车辆管理办法》,强化了车辆管理,与司机签订了全年安全行车目标责任书。在我们的统筹安排、认真调配下,较好的保证了公司领导、部门日常业务和活动的用车,我们的司机非常辛苦;在燃料管理中,严格执行油卡加油管理制度,审核油耗,严格把关;在车辆维修管理中,以定点汽修厂、4s店为主,要求司机对修车质量、配件价格严格审核。____年小车班无发生一般以上交通事故。

第4、后勤管理工作,坚持新区后勤管理例会(每月一次),加强了后勤管理工作力度,及时了解基层信息,发现问题及时解决。为领导服务好,为各部门服务好,为职工生活服务好,排忧解难,提供方便。

一是节省开支,搞好环境卫生绿化工作,对花木草坪的维护修整、卫生清理、环境美化一一落到实处。目前,西区大门东的花木已基本移走,做好了扩建车棚场地的准备。

二是东西厂区的澡堂管理,自己动手更换保温层、加热管、换喷头、加管道、定时间,节约了用水量、节约了电力、燃料,及时清扫、消毒、换气减少了疾病的传播。目前,西区锅炉使用有4年多了,经常修修补补,已老化。我本着能坚持一天,就多使用一天,为保证洗澡水的供应,准备在3月初更换新锅炉。

三是新区卫生保健站管理工作,据统计,全年接诊(包括输液、抓药、小病治疗、小伤包扎等)共计1100余人次。并且,在公司举办的各种体育、文化活动中,起到了及时的保健作用。关键是监督控制药品的采购来源及就诊规定。员工的健康与我们息息相关。这也充分体现了公司领导处处对职工的关怀。

四是新区供水的管理,新区供水责任重大,直接影响食堂用水、职工饮用、洗浴等,____年进行了多次供水系统的抢修,并对水井、水质等进行了严格管理。保障了新区的供水。而且,为公司节约用水,对东西区供水系统坚持进行跑冒滴漏检修,减少了浪费。

五是单身宿舍的管理,单身宿舍的居住人员大多数为招来的新员工,自理能力较差。管理人员不辞辛苦,除打扫楼道、厕所外,时常到房间里为他们打扫。目前,为了加强管理,为各分厂腾出了部分更衣间,单身宿舍卫生管理比____年年初大有改观。

六是职工食堂的管理,管理好食堂不是一件容易的事,饭菜的价格控制、饭菜的质量把关、前厅后厨的卫生、职工饮食习惯、消费的不同、承包人的理念等等,为食堂管理工作,公司领导高度重视,为上台阶,进行了多次整顿,只要员工投诉,立即说事儿。但效果不好,没有解决根本问题。虽然,我一心想把食堂的整体管理工作搞好,但是,由于经验不足,胆子不大,总怕弄巧成拙。今后要多学习、多探讨、借鉴先进办法,把食堂工作办好。特别是到了今年5月份以后,机加工迁入新区,食堂是大事,必须确保全体员工的就餐工作。

七是通勤车管理,一年来,与××公交紧密合作,按照分厂的时间调整,随时调整发车时间,由于乘车员工的逐渐增加,我多次到现场协调,全年基本保证了员工的正常通勤。

第5、办公费用管理控制工作(附20xx办公费用一览表)

____年初,制订了《办公用品管理办法》,公司文销品的全年指标是5500元,实际用了3688.95元,在管理中,严格规定、严格控制把关,起到效果。但由于多种因素的影响,其他办公费用比____年略有增长。如:多项办公设施的增加、办公机具增加及维修、配件、耗材、后勤修缮、车辆维修、燃油、通讯费、招待费等等,手紧点能省一省,手松点就多一些。因此,____年要以降低成本费用为宗旨,探索新模式,进行改进,手要紧一点。

第6、erp信息中心管理工作

1) 这一项重要的管理工作由erp信息中心管理人员在坚持不懈的努力工作,对网络设备进行维护和保养,出现问题及时解决。保证了公司内部经营管理平台的正常运行。

2) 对公司网站时时管理,设计网页、增添新内容,对公司形象的对外宣传、销售订货、人才招聘等起到了重要作用。

3) 公司的erp系统已正式顺利切换为集团版erp系统。为此,信息中心管理人员做了大量的前期准备工作及培训工作。

第7、人力资源管理工作

根据上级领导的规划部署,围绕核心职能,负责人力资源日常事务工作的组织协调、监督落实、加强执行。

1)开展职工培训教育工作:在有关部门的配合下,按照____年公司教育培训大纲,先后进行了:专业知识培训讲座;技能培训讲座;新工岗前教育培训;以及各种参观学习活动;为新形式的文化教育培训工作开辟了新路,总结了经验,收到良好效果。目前,培训场地是一个受限问题。(具体内容见邵春梅述职报告)

2)招聘工作:根据公司招聘计划、内部竞聘、及被招聘人员的实习和鉴定,做了大量工作。按照现代人力资源的管理理念和模式,招聘工作还要增加新内容,比如:人才的挖潜与储备、怎样做好指导、协助员工做好职业生涯规划的系列工作。

3)劳务派遣的管理工作:此项工作是____年公司在人力资源管理上的一项重大举措,意义深远。因此与劳务派遣公司积极合作。但在工作推进中,屡有不畅。在今后的工作中,加强沟通、加强磨合。

4)在薪酬管理、社保福利、劳动人事等方面做了大量工作,比如:员工的入职、调动、离职及办理社保的随时增减、工伤、职业病的相关办理等,为公司的运营、员工的安定起到了良好的作用。

第8、积极开展职工文化活动工作

在____年的工作中,开展职工文化活动,丰富职工文化生活,满足职工精神文化需求,激发员工积极投身工作的热情,在公司企业文化建设中起到重要的作用。

综合办、工会、配合团总支举办了大型的国庆文化周活动、篮球比赛、冬季长跑等。协办了郑州市及荥阳市技术比武大赛。

在上级领导的大力支持下,利用西区多功能餐厅二楼,重新扩展了职工之家,开办了娱乐中心:有乒乓球、台球、棋牌室、放映室、阅览室,受到了广大员工的好评。但在娱乐中心的管理上,还需进一步提高。

丰富职工文化生活,增进员工相互间的友谊和交流,也就等于增强企业的凝聚力、战斗力。

第9、临时交办的工作

临时交办的工作有他的特殊性,即要求高还要工作严谨。我总是非常操心、非常认真、非常积极的、高质量、高要求的办理每一件事情。在客户来访、事务接洽、案件处理、周边环境等,做到了认真、准确、及时、周到,为公司的外事活动起到了积极作用。

三、加强自身学习,提高业务水平

由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与综合办整体工作都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,时时处处以一个共产党员的标准要求自己,自重、自省、自警、自励,以身作则,言行一致,自觉接受监督。经过不断学习、不断积累,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题。在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过锻炼都有了较大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,积极提高自身业务素质,努力提高工作效率和工作质量。

四、加强团队建设 形成工作合力

综合办是公司一个特殊群体,我特别注重加强协调。一是加强内部协调,从为领导提供高效服务,努力完成领导交办的各项任务的职责出发,要求综合办人员加强协作,根据工作需要做到分工不分家。日常工作,能独立完成的要独立完成;重大活动、重要任务,则由大家共同完成。二是在工作相互之间、部门之间搞好对接,树立整体合力观念。做到岗位职责上分,思想上合;工作上分,目标上合,互相替补,平等相处,全局一盘棋,达到合力效果。三是遇到同志们的工作或家庭等方面出现困难的时候,要关心爱护,力所能及地提供方便、给予帮助,解除后顾之忧,大家都能够任劳任怨、尽心尽力地工作。

五、存在的问题和今后努力的方向

第一,综合办员工岗位类别太分散,因管理不够过细,员工团结协作的精神体现的不是十分到位。

第二,对人力资源管理工作,我还在学习阶段,管理不到位,组织不顺手,受到上级领导的多次批评。

第三,自己的思想观念、工作理念与公司的工作要求还有一定差距。

今后,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司发展,努力做到:

第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习有关方面的专业知识,围绕综合办工作统筹规划,做到心中有数。

第二,注重本部门的工作作风建设,加强管理,树立综合办形象,增强综合办团队精神、协作精神,调动员工的积极性,形成良好的部门工作氛围。

第三,根据公司____年方针目标,展开综合办工作及6s管理活动。团结一致,勤奋工作,不断改进综合办对其他部门的支持能力和服务水平。

第四,根据____年新制定的四个文件,加大力度,狠抓办公用品的费用控制、车辆管理、劳动纪律及指纹考勤,严格规章制度。

第五,抓好后勤管理工作,跟进后勤服务,及修缮工作。

要求食堂管理有新突破、单身宿舍管理有亮点、环境卫生有改观、职工文化娱乐活动有发展。

第六,综合办的人力资源管理工作将是____年的核心工作。如果工作迟钝,会直接影响相关工作的工作进程。因此,抓好人力资源管理工作是一件大事。

总之,综合办工作涉及面广、琐碎繁杂,我始终凭着对工作的热情和责任心,积极认真地抓好每一项工作。在工作中发扬成绩,随时纠正缺点和错误,希望上级领导、各部门、各位员工对我工作中出现的错误及时批评指正,多提宝贵意见,使我进一步创新改进,力争取得更大的工作成绩。

以上是我的述职报告。谢谢大家!

怎么写报告192人觉得有帮助

办公室主任上半年述职报告该怎么写?作为办公室主任,平时工作繁杂琐碎,既要协调各部门,又要处理文件,还要负责会议安排。要想写好述职报告,就得把这半年的工作梳理清楚。

一开始,得把重点放在工作总结上。比如,上半年组织了多少次会议,参与了哪些重要项目,这些项目进展如何,有没有遇到什么困难。记得要把关键节点写进去,像某个项目因为资金不到位拖延了一段时间,后来经过多方协调终于解决了。还有就是,文件归档工作虽然看似简单,但也很重要,上半年整理了多少份文件,分类是否清晰,这些问题都得交代明白。

另外,关于个人能力提升的部分也不能少。这半年里,我参加了几次培训,学到了不少新东西。比如,如何高效地进行时间管理,如何用软件提高工作效率。说实话,刚开始用那些新软件的时候,确实有点手忙脚乱,不过慢慢就熟练了。还有就是,跟同事们的沟通技巧也有所进步,以前总觉得开会发言紧张,现在能从容应对了。

再来说说工作中遇到的问题吧。上半年,由于人手不足,有时候事情堆积在一起,忙得焦头烂额。有一次,一个紧急文件需要打印,偏偏打印机出了故障,折腾了半天才搞定。还有一次,几个部门同时需要场地布置,时间又赶得紧,最后只能加班加点完成任务。这些问题提醒我,以后得提前做好规划,避免临时抱佛脚。

当然,光说问题也不行,还得提提解决办法。我觉得,加强团队协作很重要。如果大家都能齐心协力,很多事情就不会那么难办。还有就是,合理分配任务,避免一个人承担过多压力。要是有可能的话,增加一些兼职人员,帮忙分担日常事务,这样主干工作就能腾出手来做更重要的事。

最后,写述职报告的时候,别忘了带上一点感情色彩。毕竟,这是对自己工作的总结,也是对未来工作的展望。可以简单谈谈对未来的期待,比如希望下半年能进一步优化流程,提高工作效率。至于具体措施,可以在后面的工作计划里详细说明。

写报告的时候,语句要通顺,逻辑要清晰,别写得太啰嗦。要是觉得自己写得不够好,不妨多看看别人的报告,借鉴一下他们的表达方式。不过要注意,千万别照搬照抄,不然就成了东施效颦了。总之,述职报告既要全面反映工作成果,也要坦诚面对存在的不足,这样才能给领导留下深刻印象。

【第5篇】2025年上半年办公室主任述职述廉报告1000字范文6600字

篇一

过去的一年,是我在区政府办公室履行主任职责的第二年。在区委、区政府的正确领导下,在人大及其常委会的监督支持下,我团结班子成员,紧紧依靠办公室的全体同志,立足本职岗位,认真履行办公室工作职责,努力发挥参谋助手作用,较好地完成了本职工作。现述职述廉如下,请予审评:

一、不断学习,提高政治素养和履职能力

办公室工作涉及各个方面,又担负着区政府的运转枢纽的作用,责任重大。需要有很好的政治素养、较高的知识水平,才能真正担负起履行职责的任务。故此,我经常抓住机会学习:一是抓住会议、培训、讲座等机会学习。凡此,我都能积极参加,认真学习做好笔记;二是抽时间自学,先后学习了《xx大报告》、《国务院贯彻依法行政纲要》、《______行证许可法》及培训教材和人文管理学专著等十余本,增长了知识、开阔了视野;三是向同事、同行和领导学习,学习他们好的工作方法、处事能力、创新思维和对复杂工作的解决思路和办法。通过向各方学习,提高了自己认识事物的政治敏感度,处理事务的正确能力,获益匪浅。

二、廉洁自律,规范做人言行和做事准则

作为办公室的主要负责人,我常常提醒:自己的言行影响着同事们,全体成员的言行又关系到政府的形象,事关重大。在公务活动和单位交往过程中,本人没收送礼金、有价证券和支付凭证等现象;从未有过跑官、要官情况,也没用公款支付属于私人消费的娱乐活动;个人及家庭成员的喜事活动,从未邀请过同事、上下级单位参加;本人及家庭成员没有子女就业和经商办企业情况,也从未参与各种经济、经营性中介活动以谋取私利;从未参与过赌博,也没在“住房、公务用车、通信工具”等方面超标准。总之,本人能经常对照“两个条例”检讨自己,规范自己做人言行和做事准则。

三、勤勉工作,团结同事依法履行职责

1、正确把握定位,认真履行职责。

办公室处于承上启下、联系左右、协调各方的重要地位,担负着参与政务、管理事务、综合服务的重要职责,在协助政府职能过程中发挥运转枢纽和参谋助手作用。作为办公室主任,我身感责任重大,不敢懈担首先,我进一步熟悉办公室的三定方案和各项规定,积极主动学习上级对办公室工作要求的文件、报告和讲话,学习先进地方和部门做好办公室工作的经验,在实践中深刻领会办公室的职责、定位和作用,树立好三种意识,即大局意识、发展意识和服务意识,把握好在领导面前的参谋辅政和部门之间的协调服务的定位以及单位内部的工作领班的定位。其二,抓好班子建设,发挥团队精神。班子是团队的核心,是实现团队战斗力的中坚,为此,我着重抓了二件事:一是党总支和党支部的建设,重新配齐了副书记、委员,明确了分工和职责。因为,办公室人员中90%以上是中共党员,抓好党建有利于发挥全体党员的积极性,促进各项工作的开展;二是总支分工与主任行政分工相结合,有利于发挥团队精神,相互支持。其三,对于办公室工作中遇到的难点和重点问题,都能主动担负起来,深入实际、调查研究、协调各方妥善解决。

2、营造和谐氛围,提高工作效率。

办公室工作涉及社会的方方面面,要正确地履行好自己的职责,不努力掌握各种知识是不行的。因此,我分别从软、硬件“两方面入手”,抓好建设、提高办事效率。一方面,无论是总支还是在主任办公会上都强调学习,不断进取,营造崇尚学习,鼓励创新,积极向上的文化氛围。如有利于工作的学习和培训鼓励和支持参加;有助于提高素质的书和报刊单位订购;大力支持同事间的学习、座谈和交流活动,提倡新老同事间的学习互助;班子成员间的分工负责、相互支持、相互补位已成风尚。另一方,加强财务管理,充分利用资金,完善办公设备,提供高效的工作条件。我利用电脑财务软件,记录办公室的每一笔开支,掌握支出状况,及时分析问题,节约不必要的开支,使全年的预算支出尽可能地保障办公支出和设备的更新、完善。通过这些努力,办公室的信息传递速度加快,自动化提高,办公条件大为改善。

班子成员、团结一致,心想一块、劲使一处,带领团队,齐心协力,办公效率大为提高。

3、加强制度建设,重抓督查落实。

制度是保障工作正常运转的前提,督查是确保工作具体落实的关键。在我的主持下,办公室制定完善了印章管理、收发文件等数项规定和制度、规范了工作程序;建立健全了内部科室工作职责和管理办法;制定了工作职责督察考核办法等。全办上下形成了踏实工作,有序运转,事事有督察,件件能落实的良好局面。

过去的一年,如果说取得了一些成绩也是在领导的关心和帮助、全体同事的共同努力下取得的,本人只是做了应该做的本职工作,距离党和人民的要求还有较大差距。在新的一年里,认真贯彻落实上级党委、政府的各项方针、政策和任务,积极践行“三个代表”重要思想,进一步完善监督和督查机制,通过更加努力学习和工作,更好地完成本职工作.

篇二

今年以来,我在分局党组的正确领导下,以邓小平理论和江同志“三个代表”重要思想为指导,按照盛局党风廉政建设工作会议精神,坚持以做好参谋助手为主题,以搞好服务保障为主线,始终掌握工作的主动权,在抓好办公室工作的同时不放松党风廉政建设,全面落实党风廉政建设责任制的各项规定,抓个人,带队伍,坚持把教育、管理、监督相结合,切实负起了党风廉政建设的责任。

一、着眼防范,立足自身教育,为廉政建设责任制的深入开展奠定了坚实的思想基础。

一是强化自身素质,提高“__”免疫力。注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来,浓厚学习氛围,搞活学习形式,扩大学习范围,增强学习效果。开展理论学习,坚定理想信念,开展条规教育,常念“紧箍咒”,早打“预防针”,浇注“__剂”。今年以来,相继观看反贪腐电教片、收看xx大报告会及学习讨论活动等,通过经常性、多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,使我树立了正确的权利观、地位观、利益观,进一步认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了在新形势下拒腐防变的能力,积极做“三个代表”的忠实实践者。

二是着眼大局稳定,积极做好办公室工作。认真对待群众来信、来访,及时妥善处理干部反映的问题,做到了热情接待,耐心疏导,真诚服务。保证了分局的正常办公秩序和后勤保障。

二、高度重视,认真履行职责,工作指导到位。

为切实搞好廉政建设责任制工作,我站在讲政治、讲大局的高度,充分认识廉政建设责任制及反贪腐斗争的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。我把廉政建设责任制摆在了重要议事日程,多次召开办公室会议,研究、部署廉政建设工作,做到早研究、早部署。平时,在不同地点、不同场合不失时机地利用正反两方面的典型,对廉政问题经常讲、多次讲、反复讲,找原因、说危害,教育干部要从身边人、身边事中吸取教训,耳边警钟长鸣,心中筑起道德和法纪两道防线;同时,还定期组织检查、指导、办公室各项工作部署和落实情况,听取工作进展情况汇报,了解目标落实情况,查漏补缺,采取措施,加大工作力度,促进廉政建设顺利开展。

三、结合工作实际,狠抓目标落实,务求取得实效。

实行廉政建设责任制,根本在落实,关键在行动。在认真分析、研究责任目标的基础上,我提出了“抓深入、抓规范、抓提高”的工作思路,不断加大工作力度,真正在落实上下工夫,靠实际行动求成效。

一是对办公室工作详细进行分工,推进落实。根据分局下达的廉政建设责任制目标,本着“谁主管谁负责”的原则,认真履行“第一责任人”的职责。做到了“千斤重担大家挑,人人肩上有目标”,明确了岗位职责,保证了政令畅通,切实做到了有方案、有措施、有落实、有检查,实现了廉政建设工作任务由虚变实,由软变硬,由模糊变清晰。

二是建章立制,确保落实。先后完善了《机动车辆管理制度》、《消防管理制度》、《大宗物资采购制度》、《食堂管理制度》、《接待管理制度》、《固定资产管理制度》等一系列制度,进一步规范领导干部的从政行为,强化干部权力运用的约束,从根本上铲除滋生贪腐的土壤。

三是加大管理力度,全面落实。在完善规范、强化管理、严肃执纪上下工夫,完善了集中采购相关制度和办法,使“同质比价,同价比优,同优比服务”的标准和“管办分离,相互制衡”的原则、“采购(招标)、验货、付款”三分离的运行机制得到了认真落实。确保了公平、公正、公开原则在工作中的落实。

四、身先士卒,身体力行,为党风廉政建设责任制的落实起到了示范作用。

在工作中,我以身作则,严格维护和遵守政治纪律,严守党的机密,不信谣,不传谣;在工程立项及招投标、资金分配使用、物资采购方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和个人施加影响;生活中遵纪守法,无违反规定经商办企业行为;不利用公款大吃大喝或到歌厅、夜总会高消费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、和公款出国旅游的问题;未发生需要申报的重大事项;在配备通讯工具、交通工具及个人住房方面,严格按国家有关规定执行。身体力行,对党风廉政建设责任制工作的落实起到了很好的促进作用。

总之,xxxx年,按照分局党风廉政建设责任制工作部署,能够做到高度重视,精心组织,积极推进,狠抓落实,使党风廉政建设工作得以顺利推进。一是对落实廉政建设责任制工作重要性的认识进一步提高,工作主动性进一步增强。二是增强了廉洁自律意识和贯彻执行党的各项方针政策的自觉性和责任意识。三是激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围。四是维护了改革、发展、稳定的工作大局,促进了各项事业的健康发展,

在____年的工作当中,我将以“三个代表”的重要思想为指导,认真学习贯彻党的xx大精神,紧紧围绕发展这个执政兴国的第一要务,坚持___确定的反贪腐指导思想、基本原则、工作格局、领导体制和工作机制,坚持标本兼治、综合治理,逐步加大治本力度,解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,继续加强廉政建设工作,针对自身薄弱环节,强化措施,不断把廉政建设和反贪腐斗争引向深入,为分局领导当好参谋,为全局干部搞好服务。

篇三

____年初,组织把我从**镇调到市委办公室工作,任办公室主任。一年来,在市委的正确领导下,在各方面的大力协助和支持下,我注意围绕中心,努力学习,扎实工作,廉洁奉公,较好地完成各项工作任务。现述职如下:

一、加强学习,努力提高自身素质。

在工作中,我深深感到,要做好办公室工作,必须紧跟形势、熟悉政策、丰富知识。为此,我坚持自加压力,自觉学习,勤于思考,不断提高自身思想素质和工作能力。

一是加强政治理论知识的学习。坚持不懈地学习马克思列宁主义、***思想、邓小平理论,重点深入学习了xx大精神,坚持用政治理论武装头脑,不断加强党性锻炼,提高了理论素养,提升了思想境界,进一步坚定了理想信念。

二是加强业务知识的学习。办公室工作繁锁细密,标准要求高,为保证更好的服务领导、服务机关、服务基层、服务群众,重点学习了党在新时期的路线、方针、政策,着重掌握市委各阶段的中心工作和重要工作部署,广泛涉猎各种知识,增强对市场经济、法规、现代科学文化等基本知识的了解,以适应不断发展变化的新形势、新任务需要。

三是学习先进人物事迹。时刻以陈淳等新时期的先进模范人物为榜样,严格要求自己,牢固树立履职意识、服务意识。

二、服务中心,加强办公室职能建设。

一年来,我努力适应工作需求和市委工作的新特点,按照“服务全局、协调各方”的要求,把握工作全局,创新工作思路,突出工作重点,狠抓工作落实,各项工作取得了较好成绩。

1、立足文字质量抓综合。

准确把握领导意图,抓好文字综合工作。在工作中,把握工作热点、难点和重点,掌握情况;把握领导的思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草把关中,力求使综合文字材料体现最新思想和最高水平,体现对基层的针对性和指导性。在我的组织下,全年共起草各类较为重要的会议材料、领导讲话、汇报材料等70余篇。围绕市委的中心工作,抓住社会热点、难点问题组织相关科室进行深入调研,完成了调研报告4篇。按时限要求,整理编发《九办通报》9期,及时准确地向有关部门和单位传达了市委会议精神。

2、立足政令畅通抓信息。

一是加强网络建设。在全市18个乡镇、街道和市直主要部门建立了专兼职信息员,加强了对全市信息网络体系建设,形成了一个覆盖全市、反应快捷的信息网络。

二是狠抓学习培训。为进一步提高新形势下党委信息工作服务水平,经市委主要领导同意,组织召开了全市党委系统信息工作培训会议,并邀请了省委办公厅信息调研处处长#同志和市委办公厅信息调研处处长¥同志为信息人员讲课,使信息人员的业务能力、写作能力得到提高,增强了信息队伍的战斗力。

三是注重开发深层次、高质量信息,不断拓宽服务领域。为进一步提高信息工作水平,办公室紧贴党委中心工作,围绕热点、难点问题,积极报送苗头性、倾向性、预测性信息和带有全局性的综合信息,努力为党委决策提供全方位、多领域、多角度的信息服务。今年,我提出了全员办信息的工作要求,对各科室每月上报信息量做出了硬性规定,力争上报信息实现质量与数量同步提高。截止目前,共上报省、市信息及调研情况500余条,其中大量信息被省及^^市,使我市信息排名有了大幅度提升,有望在长春县市区排名实现“保七争五”的工作目标。另外,还组织编发

3、立足全面协调抓办文办会。

办文办会水平在很大程度上是办公室组织协调能力的具体标志。为此,进一步规范了公文运转程序,改进和完善了公文的报送、处理和审批制度,使公文处理工作进一步正规化、规范化,做到了安全、及时、准确。完善了会务工作流程,做到对各种会议都能迅速制定出周密的会务预案。对每次会议、每项活动都高度重视,精心组织,合理安排,认真协调,保证了领导同志集中精力谋大事、抓大事、干实事。在公文特别是市委各类文件的办理上,始终坚持严把起草关、审核关、收发关。一年来,我们先后参与筹备了!等多个大型活动,成功地展示了 形象,得到了领导的充分认可。另外,还承办了大中型会议9次,承办了省市领导视察和上级部门检查15次,没有出现过一次差错和失误。

4、立足决策落实抓督查。

根据工作需要和形势的发展,不断创新督查方法,努力提高督查的质量和效果。围绕市委的重大决策和重大工作部署以及人民群众反映强烈的热点、难点问题,适时开展督查,跟踪问效,及时向市委反馈工作落实情况并通报全市,表扬先进,督促后进,有力推动了各项工作的落实。截止目前,共开展各类各项督查工作20余次,下发《督查通报》9期,同时,迎接上级督查部门检查5次,较好地发挥了督查的职能作用。

5、立足保密安全抓机要。

在机要和保密工作中,从提高电报的传输、阅办质量出发,严格要求执行电报传阅制度、登记制度、催办制度、领导签批制度,做到了传送及时、办报准确、保密安全,实现了“五无”即无错传、无漏传,无泄密,无漏办、无积压,确保了市委与上级党委机关的工作联系和通讯畅通。

一年来,共收密码电报 份,明码电报 份,内部传真 份,全部进行了及时办理,提高了工作质量。在保密工作方面,组织召开了全市保密工作会议,进一步健全了全市保密工作领导机制和制度。对已确定的保密要害部门、部位,组织进行认真管理督查,防止了新形势下泄密事件的发生。

三、廉洁自律,严格执行党风廉政各项规定。

一年来,我抓住思想教育这条主线,把加强理论学习作为增强自身拒腐防变能力的主要环节。认真学习中纪委全会精神和省、市纪委全会精神及“两个条例”,遵守廉洁自律的有关规定,见微知著,防微杜渐,时时刻刻做到自重、自省、自警、自励。能够管住自己的嘴,管住自己的腿,管住自己的手,不该吃的不吃,不该去的不去,不该拿的不拿。严格执行公务接待标准,在接待经费、会议费和办公费的管理使用上,精打细算,不搞超标准接待,不铺张浪费。我能够认真履行党风廉政建设责任,在管好自己的同时,对办公室的工作人员也进行经常教育和管理,全年没有任何违规违纪现象发生。

在过去的一年里,我虽然做了一定的工作,但与市委和领导的期望还有一定的差距,工作中还存在不足之处。今后,我将努力适应新形势和新任务的要求,不断加强自身修养,努力提高个人素质,积极主动地完成市委和领导交办的各项工作任务。同时,不断加强自身廉政建设,牢筑思想防线,努力做到“三个坚持”。一是坚持政治理论学习,不断完善和提高自己,确保高质量地履行好各项职责。二是坚持服务宗旨,正确行使自己的职责。三是坚持执行党的各项廉政建设规章制度。总之,要以这次述职述廉为动力,更加严格地要求自己,虚心接受领导和同志们的批评、建议,加强学习,不断完善知识结构,提高业务水平,增强服务意识,切实做好本职工作。

怎么写报告158人觉得有帮助

关于2025年上半年办公室主任述职述廉报告的写作方法,我觉得得从几个方面入手。述职部分,得把日常事务梳理清楚,比如文件处理了多少件,会议记录了几场,这都是日常工作的一部分。还有就是上传下达的工作情况,上级指示传达得怎么样,下级反馈有没有及时汇总,这些都得在报告里体现出来。

廉的部分,就重点说说自己的廉洁自律情况。是不是严格遵守了单位的各项规章制度,有没有接受过相关的培训,这些都是需要交代清楚的。另外,跟同事之间的关系也得提一下,大家相处得融洽与否,是否能形成一个团结协作的整体,这也是考核的一个点。

写报告的时候,文字要简洁明了,别啰嗦。比如说文件处理情况,直接写数字就行,比如共处理文件327份,其中紧急文件17份,普通文件310份。这样一看就明白。不过有时候可能会不小心把数字写错,比如写成320份,这就有点不严谨了。

在描述工作成效时,可以适当用一些专业术语,比如“优化了办公流程”,“提升了工作效率”。但要注意,术语不能滥用,不然会显得生硬。还有,有时候为了强调某个成果,可能会稍微夸大一点,比如把“有一定提升”说成“显著提高”,虽然不是故意的,但还是要注意分寸。

至于廉的部分,要实事求是地反映自己的行为。比如说有没有参加过不该参加的宴请,有没有接受过礼品礼金之类的,都要如实汇报。如果在这方面出现问题,那就要深刻反思,明确今后的方向。

写报告的时候,时间跨度很重要,半年的时间说长不长,说短也不短。要把这段时间内发生的重要事情都涵盖进去,不能遗漏。要是遗漏了某些重要的事项,比如某次重大会议没有提到,那就不好了。当然,有时候因为记忆的问题,可能会漏掉一些细节,这也是难免的。

最后,报告写完后最好能找同事帮忙看看,听听他们的意见。毕竟旁观者清,他们可能会发现一些自己没注意到的问题。不过有时候找人帮忙看稿子也可能带来新的麻烦,比如意见不统一,这时候就需要好好沟通协调了。

【第6篇】xxxx年上半年办公室主任个人述职报告范文1600字

各位领导,各位同事:

大家好!根据上级要求和市局安排,我现就任职以来履行职责情况向大家报告如下:

一、主要工作情况:

我于xxxx年4月调入财政局分管纪监工作,具体负责监察室、财监科、会计科(行政审批科)、市财会教育中心(函授站)工作。这大半年里,在局党委的正确领导下,在全局干部职工的大力支持下,我能认真履行职责,自觉接受大家监督,为维护财政纪行、保证政令畅通、促进廉政建设与反腐败工作尽到了自己的微薄之力,圆满地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务。

(一)加强学习,提高政治素质,提升实践能力。纪监工作必须以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立和落实科学发展观,坚持依法执行公务。任职以来,我能依据形势任务和工作实际,认真学习政治理论和业务知识,努力在工作中拓宽知识面。一是重视自学,如通过贯彻学习《行政许可法》,明确了任务,落实了责任。增强了本人的服务意识、提高了执法水平的决心和信心。近一年来,本人所分管的科室没有发生一起不依法办事现象。二是虚心向领导、向同事学习,遇到新情况、新问题能主动征询领导与同事意见与建议,不断提高自己处理突发问题的能力;三是积极参加局机关与中心组及支部组织的学习,并做到有计划、有重点、有笔记、有心得,在实践工作中则努力把所学理论知识运用到工作当中,研究和解决一些实际问题。

(二)从严要求,树立大局意识,带头廉洁自律。作为纪监工作者,对党忠诚,永远是我的座右铭。反腐纠风工作是我的重要职责,不以权谋私,廉洁自律是基本的要求和必须具备的素养。俗话说,律人先律己。工作以来,我就要求自己,要别人做到的,必须自己先做到。平时能认真落实局机关党风廉政建设的规定和要求,率先垂范贯彻落实责任。遇到重大问题及时向党委请示汇报,并能认真听取科室同志们的意见,力求做到上下沟通,互通情况。能及时解决的问题,从来不推不靠,及时予以办理。一时解决不了的问题,及时反映,拿出解决的办法。在工作中能始终坚持以勤廉为本,用政治、纪律与法律来规范自己的行为,恪尽职守,常怀律己之心,反腐纠风意识不松,对照检查,警示自己,没有以权谋私的行为。

作为一名年青的纪检干部,在工作中我能摆正位置,配合局长工作,主动当好助手与参谋。注重党性锻炼和修养,工作中求真务实,能以事业与大局为重,发挥自己应有的作用。做到了时时处处从严要求,大事小事认真处理,认真履行了自己职责,做到勤政务实。

(三)认真履职,做好分管工作,促进队伍勤政高效。

1、纪检监察工作制度化。及时贯彻落实上级部门党风廉政建设工作会议精神,及时组织召开会议,作好具体安排部署,切实采取措施,认真抓好落实。加强对权力节点的监控,制定完善廉政责任制,做到责任明确,措施具体,检查考核到位,促使全局干部的廉洁自律意识不断提高,工作中勤政廉洁,在源头上制止腐败现象的滋生。组织开展财政系统政风行风监督员会议,广泛听取各位行风监督员对财政工作的建议和意见,认真对照,不足之处及时整改并予以反馈。今年我局先后三次走进“行风热线”直播室,广泛宣传和解释群众关心的热点问题,进一步提高制度的执行力,维护机关形象。在全局上下的共同努力下,财政干部自觉遵纪守法意识明显增强,近年来没有一起违纪案件的发生,没有一封信访件。

2、会计科(函授)工作常规化。做好全国会计专业技术资格考试考务工作和会计从业资格考试工作,加强会计从业资格管理。今年我市共有276人报名参加会计专业技术资格考试,合格15人。917人报名参加会计从业资格考试,426人报名参加会计电算化及理论部分培训。认真做好学会(协会)工作,成功组织了珠算技术竞赛;完成了会计学大专班全部课程的教学工作并举办了毕业典礼,共有36人取得了大专毕业证书,为我市培训了一批高层次的会计专业人才。全市共有2945人参加会计人员继续教育。积极配合上级主管部门做好《会计法》的宣传实施工作,使每一位会员成为《会计法》的义务宣传员。

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xxxx年上半年办公室主任个人述职报告怎么写

述职报告,写起来还真得有点讲究。要是想把报告写得像样,得先把心里头的事理清楚。报告这玩意儿,既不是流水账,也不是总结,更不是什么心得体会。它得有点内容,能让人看了明白你干了什么,干得怎么样。

先说开头,得有个铺垫,别一上来就直接汇报工作。可以简单提一下这段时间的整体情况,比如公司或者单位的运行状态,大环境怎么样之类的。这部分不用太长,意思到了就行。记得把背景交代一下,这样后面说具体事的时候,人家心里就有个底。

接着就是重点了,得把主要的工作成果和遇到的问题都摆出来。这地方要注意,别光顾着说自己做了什么,还得说说为什么这么做,效果咋样。比如说组织了一次培训活动,得讲清楚目的是什么,参加的人多不多,大家反映如何,有没有达到预期目标。要是中间出了岔子,也得说清楚原因,不能藏着掖着。

关于材料准备,得把相关的文件、数据什么的都收集全了。有时候数字挺管用的,能让别人直观地看到成绩。不过数字不能乱用,得确保准确,不然就麻烦了。比如去年办了一场活动,参会人数写成两百人,结果统计下来只有八十多个,这就很尴尬了。所以这地方得仔细核对。

还有就是语言这块,得注意分寸。别老是用一些特别正式的词儿,那样显得生硬。可以适当用点口语化的表达,让报告听起来不那么死板。但也不能太随意,毕竟这是正式场合用的材料。

至于格式,标题得醒目,字体大小也要合适。报告里的层次得分明,最好能用小标题区分不同的部分。这样看起来清爽,读者也不容易迷糊。不过有时候写得太整齐反而显得刻意,适当的错落感反而会让人觉得真实。

最后一点,写完之后得自己多看看。有时候写着写着,思路就乱了,句子也会变得不通顺。这时候不妨放一放,过几天再拿出来审一遍。有时候你会发现一些意想不到的问题,比如某个词用得不对劲,或者句子结构有点怪。。

【第7篇】2025年办公室主任上半年述职报告范文7000字

述职报告范文

本人现任区政协党组成员、区政协常委、办公室主任。主要工作职责是:主持区政协办公室的全面工作,组织机关工作人员完成各项政务、事务工作,综合、协调、落实政协常委会、各专委会、联络组和机关各办的计划和任务,抓好机关行政管理,落实机关后勤保障工作,当好领导的参谋和助手。在工作中,我能自觉实践“三个代表”重要思想,认真学习理论,积极履行职责,在工作中积累了一定的管理经验和工作实践经验,具备了较强的业务能力和实际工作能力。工作有思路、有条理,并能逐一圆满的指挥实施,得到了上级的肯定和委员的信任,现把本人*年*月以来的学习、政治、思想、工作、作风等方面情况报告如下:

一、深化学习,提高理论水平。

按照区委“考学、述学、评学”的干部理论学习制度要求,我能坚持把学习贯穿于工作的始终,加强学习的积极性和主动性。能认真学习马列主义、***思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入学习人民政协理论和统一战线理论,正确理解和把握新时期人民政协的性质、地位、任务和作用。积极参加中心组学习,参加区委“学习十六大精神”培训班,做好并积极参加区政协常委会的理论学习,提高自己的理论素养。注意把在工作中学习和带动机关干部的学习、推进专委会委员的学习结合起来,联系实际,学以致用,努力营造政协的良好学习氛围。周密组织政协的培训、讲座、报告、活动,能坚持认真读书看报,博览群书,做好学习笔记*万字以上,撰写学习理论文章和心得体会*篇,在“检视建区五年路”学习教育活动中,积极向上级党组织建言献策,提交*篇建议和意见。通过始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己的政治敏锐性和鉴别力,增强了贯彻执行上级党委决策部署的信心和决心,增强了用理论指导工作的意识和能力。

二、加强修养,提高政治素质。

在工作中,我除了时刻告诫自己要有全身心投入的热情,有甘于偿尽“各种滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下几方面加强修养,练好“内功”。一是按照“三个代表”的要求,不断加强党性锻炼,改造自己的世界观、人生观和价值观。大家都说政协机关是个清闲的部门,而办公室主任却要面对上下左右,实在是个不好当的角色,但是,这几年来,我都能按照李瑞环主席“不比不套”的要求,扎扎实实做好本职工作。我总认为,在平凡的岗位上认认真真的做好我们的工作,就是实践“三个代表”的最好体现,而确确实实我也是这样去做的。二是找准位置,时刻把握自己的岗位职责,深刻认识该职位处于承上启下,对内对外“关节点”的重要作用,必须很好地承担秘书、参谋、协调、服务和联络、宣传等具体工作,作为机关的“领头雁”,我时刻提醒自己必须有高度的事业心,有强烈的奉献精神,有效的领导方法和领导艺术,有宽阔的胸怀,才能胜任工作角色。因此,我能自觉坚持为人民服务的宗旨意识,满腔热情地做好本职工作,不断探索和思考如何更好地发挥办公室的组织协调和参谋助手作用的思路和办法。充分相信和尊重班子里的每一个同志,倾听他们的意见,与机关中层班子团结一致,与机关干部团结一致。能在主席、副主席直接领导下,做好机关各办公室的工作分工,合理安排科级干部的工作,落实机关工作责任制。特别是在区政协二届一次、二次全会会务工作中,能合理安排,充分发挥机关中层班子的骨干作用和机关干部的积极作用,较好地推进了各项工作的落实。三是树立服务意识,甘为孺子牛。“千难万难服务难,上下左右协调难”,我能克服人手少、任务重的实际困难,树立较高的思想境界和良好的服务意识,从党和人民的工作大局出发,淡泊名利,宠辱不惊,守得住清贫,耐得住寂寞,抵得住诱惑,受的住委屈,全心全意做好各项工作,在工作中感受到乐趣,在奉献中展现自己的人生价值,做到吃苦不叫苦,有难不怕难,有累不喊累,受气不赌气。

三、改进作风,提高服务水平。

一是抓好机关行政管理的规范化和制度化。按照上级要求,先后修订出台了*项常委会工作制度和*项机关工作制度,并汇编成册下发执行。二是落实民主集中制制度,每月通过支委会、机关办公会,对机关工作进行研究部署,机关各办领导分工明确,责任到人,调动了工作的积极性和主动性。三是机关工作人员严格实行岗位目标责任制量化管理,做到领导有议事日程安排,机关工作月初有计划,月底有讲评,专委会、联络组活动也事先有计划,按时序推进。四是加大了与专委会、联络组的联系、协调和督查力度,以最快的速度把主席会议、常委会议的决定精神落实到委员之中,把委员中的社情民意收集汇总,提交领导决策参考。五是到挂钩的社区调研抓落实,就区委的中心工作进行督查和指导,从中也了解基层群众的实际困难。建立政协委员接待日制度,听取了解委员对社情民意的反映,认真征求他们对政协工作的意见和建议,改变以往坐在办公室靠打打电话,进行上传下达,密切了党群、干群关系。六是自觉遵守廉洁自律有关规定,抓好机关后勤财务管理,抓好政务公开工作,落实机关效能建设各项规定。

四、开拓创新,推进工作成效。

我们建立了一整套激励竞争机制,推进委员落实“五个一”活动,从年初就推出了给每个政协委员“订阅一份《人民政协报》、赠送一份生日礼物(非中共委员)、规范一本学习笔记簿、分发一本政协委员手册、敬贺一张节日慰问信、编印一本委员通讯录、制作一张委员证和一个职位台”等八项措施。出台了《委员业绩通报》制度,定时把委员参加政协学习活动情况,提交提案、社情民意、建议意见情况,捐助公益事业和招引资创办企业等情况进行书面通报,对表现突出的委员还编写“委员风采”,《委员业绩通报》制度受到市政协领导的高度评价,其做法已被市政协所借鉴。今年来,我们共收集报送社情民意信息*条,提交建议*条,共开展专题学习报告会*场,外出考察学___次,各类视察调研活动*次。委员参加会议和活动的出勤率明显提高,各种会议和活动的到会率都达到*%以上,委员到会率不高的老大难问题已基本得到解决。

打铁还要自身硬,在具体工作中,本人还以自己的实际行动,带领机关干部积极参加各项中心工作,带头下基层搞调研,带头每年参加义务献血、至今已献血*cc,参加义务劳动、带头捐资教育和公益事业。作为机关党支部书记和办公室主任,我能切实负起党建、综治、计生第一责任人责任,按照创建先进典型的要求,抓好支部班子建设、制度建设、组织建设,开展各种活动,以较高规范完善了各种创先材料,本支部今年被区委表彰为先进基层党组织。按照区委、区政府颁发的《综治责任状》和《计生责任状》的要求,认真抓好机关综治、计生工作,建立责任制,层层分解责任到人。能结合各专委会开展的活动,抓好社会治安综合治理的视察、调研、座谈、咨询等工作。加强计生国策的宣传教育,做好工作分工、督促抓好建立健全机关干部计生花名册,落实干部独生子女优惠措施,定期扶持挂钩村的“计生三户”。抓好创建文明单位工作,使整个政协机关体现文明、卫生、简朴、向上的氛围,年初,本机关被区委、区政府授予“文明机关”。

五、存在主要问题。

1、政治理论水平还不够高,尤其对新时期人民政协理论的钻研还不够,理论指导实践还有欠缺。个人文字综合能力提高不快,达不到领导期望和要求。

2、服务质量不够高,机关办会、办文工作有时不够细致。

3、在政协机关呆久了,有时也出现松懈情绪。

述职报告范文

我是五届政协常委,现任县妇联主席。作为一名妇女界的政协委员,我始终以代表妇女根本利益,维护妇女合法权益为己任,围绕全县工作大局,找准党政所急、妇女所需、妇联所能的结合点,认真履行职能,勇于开拓创新,为推动我县两个文明建设,促进社会稳定发展做出了积极贡献。九九年被授予省级扶贫工作先进个人;二000年被授予省级巾帼建功先进工作者;连续三年被县委、县政府评为国家机关全方位目标考核优秀工作者,2000年被评为长清县第三届人民好公仆。

一、从维护妇女群众的根本利益出发,履行职能

我既是一名从事妇女工作多年的妇女干部,又是一名政协常委,代表和维护妇女群众的根本利益,发挥政协委员的民主监督、参政职能,是党和人民赋予我光荣而又艰巨的任务。为履行职能,切实代表妇女群众的根本利益,维护妇女的合法权益,凡妇女所需要的,我就带领妇联的同志们积极认真去做,凡有助于妇女发展的,我就努力向社会呼吁,甘愿当妇女群众的代言人和妇女利益的维护者。(一)呼吁各级党委、政府认真贯彻男女平等基本国策,加大培养选拔妇女干部的力度,维护妇女参政议政的权益。改革开放以来,党和政府制定了一系列特殊政策扶持女干部的成长。九五期间国务院、省市县相继颁布了《妇女发展纲要》,对妇女参政议政的各项指标做了明确规定。按照工作要求,我与妇联一班人以高度的政治责任感,从源头抓起,狠抓了妇女干部的培训教育工作,连续三年与组织部密切配合,举办了女中青年干部培训班,针对女领导干部的思想观念、思维方式、知识结构、心理素质等方面设计课程,努力提高女干部参政议政水平,在此基础上,强化“荐才”意识,不失时机地向各级党委推荐优秀女干部。抓住各级党政换届选举的有利时机,积极推荐政治素质高、有群众威信、工作能力强的妇女人才,于98、99两年起草了《关于尽快落实妇女参政议政目标的报告》呈交县委领导及组织部门。在我县开展“一推双考”期间,一方面鼓励符合条件的女干部踊跃参考,另一方面多次向有关领导呼吁推荐,得到了领导的重视和支持,选拔3名女干部到乡镇任职,有2名副局级女干部晋升为正局级。经过不懈的努力,我县妇女参政议政的比例有了很大提高。党政部门女领导干部配备比例由95年的23%上升为2000年的57%;乡镇党政班子中配备女领导干部的比例由95年36%上升为2000年的91%;农村妇女进村“两委”的比例由99年的74%上升为2000年的98%以上;发展女党员的比例由99年的20%上升为2000年的28.9%。女后备干部的比例今年达到25.9%,为妇女干部的健康成长创造了良好的社会环境,维护了妇女参政议政的权益,基本完成了《妇女纲要》目标任务,去年12月份顺利通过了省市妇儿工委的终期监测评估,并给予高度评价。

(二)认真做好妇女群众的来信来访工作,依法维护妇女合法权益。

随着改革开放的不断深入,家庭伦理道德建设出现了许多新问题,歧视、侮辱、遗弃、拐卖妇女,干涉老年妇女再婚等现象时有发生,给社会家庭造成极大的危害,来妇联上访的人数有增无减,为维护妇女合法权益,为受害妇女伸张正义,凡涉及侵犯妇女合法权益的案件,我们总是热情接待,耐心听取来访者的苦诉,认真地分析调查,竭尽全力说服教育当事人,积极协调配合有关部门解决问题,力求让群众满意。如去年我们接待一起因赔偿引起的纠纷案,在听取了青年妇女冯某因丈夫车祸身亡对方赔偿32000元,其公婆无故刁难,只给她母女二人2000元,家中财产一点不给的哭诉后,一方面对其做耐心细致的思想工作,引导她要振作精神,鼓起生活的勇气,依法维护自身的权益。另一方面协调镇派出所、司法及村两委对其公婆依法进行批评教育,使问题得到妥善解决,冯某得到应得的赔偿金26000元。她非常感激地说,多亏妇联帮助,为俺母女伸张正义。为进一步提高全县妇女干部依法维权的能力,探索新形势下妇女维权工作的新思路,我们不断强化学法、执法的力度,大搞调查研究,解决热点、难点问题,组织县、乡两级妇女干部开展维权工作理论研讨活动,撰写研讨文章1,并参加了济南市维权工作理论研讨会,在会上做了发言。同时我们配合劳动局进行劳动执法大检查,督促我县厂矿企事业单位依法维护女职工的劳动就业、劳动保护等方面的权益。这些活动的开展,更加增强了妇女干部依法维权的责任感和自觉性。近年来共接待来信来访459起,处结率达99.8%。真正依法维护了妇女合法权益,促进了社会稳定。连续3年被县委、县政府授予信访工作先进单位,去年被授予省级“三五普法”信访工作先进单位。99年9月、11月省、市分别在我县召开了全省、全市普法、维权工作现场会。

(三)组织动员社会各界积极参与“春蕾计划”的实施,维护贫困女童受教育权益。

“春蕾计划”是全国妇联为贯彻落实《“九五”儿童少年事业发展规划》,让所有贫困女童完成学业,提高人口素质而组织实施的一项社会公益事业。为此我们积极响应,认真履行职能,首先利用不同形式向社会进行广泛深入地宣传,让全社会都了解实施“春蕾计划”的目的、意义和儿童规划的任务目标。其次组织全县11个乡镇妇联干部深入基层搞好调查摸底,对特困女童都进行登记造册,及时将情况反映给社会各界和上级妇联,抓住庆“六一”有利时机,组织动员全社会的力量,为儿童办实事好事,开展捐资助学和“代理妈妈”活动,使各级党政领导、社会团体、驻地官兵、驻济高校等社会各界热心人士纷纷解囊向贫困女童奉献爱心。去年妇联为残疾儿童捐款1000元,12月份又走访慰问4个乡镇的特困女童和孤儿,给她们带去越冬的面包服。目前,全县共救助贫困女童518人,发放助学金10.8万元,为22名孤儿找到了“代理妈妈”。使这些孩子不但得到经济援助顺利完成学业,而且在精神上、生活上也给予关怀,得到母爱,感受到了家庭温暖。‘春蕾计划“的实施,维护了贫困女童受教育的权益,促进了我县九年义务教育的顺利实现。今年的1月2号济南市电视台采访并报道了我县实施“春蕾计划”、开展“代理妈妈”的活动情况,得到社会各界的赞誉。但是我县还有许多贫困儿童需要社会各界热心人士继续伸出援助之手,奉献真情与爱心,让所有的贫困女童得到捐助,完成学业。

二、从不断提高妇女整体素质出发,创新活动载体,组织带领全县妇女为两个文明建设做贡献。

全面提高妇女的整体素质,关系到国民经济、社会发展和民族的振兴,是实现妇女进步与发展的重要保证。为此,我们始终将提高全县妇女整体素质作为一项战略任务,分三个层次有重点地狠抓落实。对国家机关企事业单位管理阶层的知识女性注重提高其参政议政能力和科学知识的创新,对厂企单位的女职工重点抓好技术技能等业务素质的提高;对农村妇女重点抓了“十大农业新技术”及“两证”的培训考核工作,使我县3927名妇女获取“绿证”,1931名妇女获得农民技术员证书,提高了她们科技致富的能力。为全面提高妇女整体素质,我们围绕县委、县政府的工作重点,把握妇女的需求及关注的热点和难点,精心设计符合时代特色和妇女群众所需的活动载体:“双学双比”、“巾帼建功”和“五好文明家庭”创建活动,吸引和带领全县妇女积极参与两大文明建设。为深化“双学双比”竞赛活动,我们组织农村妇女开展了“创科技大户,抓龙头项目,建妇字号基地”活动。为促进“创、抓、建”活动的深入开展,一是组织科技专家到乡镇办班,送科技书籍进村入户,为农村妇女提供技术服务。二是深入基地和大户帮助她们分析形势,选上项目,积极协调,去年从上级妇联争取扶持资金6.5万元,扶持了两个“三八”科技示范基地,使其扩大生产规模;三是为科技专家与科技大户牵线搭桥,提供信息咨询等方面的服务,深受农村妇女的欢迎。如万德镇北马套村的段德菊同志在我们的扶持帮助下,承包了本村的1200亩山场,栽植了板粟、苹果、核桃、柿子等果树2万余株30多个品种,年产干鲜果5万公斤,经济收入达10万元,被县妇联命名为“三八”科技示范基地。在她的示范带动下,全村有57户搞起了林果业,仅此一项全村每年增收28万元。在我们的努力下,“创、抓、建”工作取得较大成绩。全县以妇女为主年收入在3万元以上的科技专业大户达1072户,龙头项目有17个,“三八”科技示范基地15处。九九年市妇联、市农委在我县召开了“创、抓、建”活动现场会。2000年被评为省级“双学双比”先进协调组织,市级先进协调单位。在“巾帼建功”活动中组织开展了“争创巾帼建功示范岗,争做巾帼建功标兵”活动,涌现出一大批先进集体和先进个人。全县有10个岗组荣获县级“巾帼建功示范岗”荣誉称号,有2个单位被市妇联授予“巾帼文明示范岗”称号;有20人被评为县级巾帼建功标兵,有1人被评为省级巾帼建功先进工作者。在创建文明家庭活动中,我们开展的以“三化四改”为重点,以治理脏乱差为突破口,以“美在家庭”活动为主要内容的文明创建活动也纳入全县精神文明建设的总体规划。活动的开展取得丰硕的成果。目前全县实现一类达标的村122个,二类达标的145个,三类达标的村231个,培养树立“美在家庭”活动,示范村12个,示范户608户,文明家庭78000户,我县文明家族创建活动得到上级领导的充分肯定。九九年11月份全国妇联来我县视察给予了很高的评价。去年被省市授予“文明家庭”创建活动先进单位。

三、适应形势狠抓妇联自身建设,建立一支求真、务实、高效,有战斗力的妇女干部队伍

新世纪、新形势、新任务对妇女干部提出了新的更高的要求。为适应形势发展,我们立足于提高妇联干部教育妇女、组织妇女、联系妇女、为妇女群众服务的水平,加强了妇联自身建设。从改进思想作风,大兴学习研究之风和转变工作作风入手,要求班子成员按照___同志“讲学习、讲政治、讲正气”的要求,认真学习邓小平建设有中国特色社会主义理论,___同志“三个代表”的重要思想以及党的路线方针政策,提高了妇联干部全心全意为人民服务的自觉性和为妇女解决实际问题的能力。注意从自我做起,严以律己,廉洁勤政,制定并严格遵守妇联机关各项工作制度。工作中我始终坚持发扬民主,善于博采众长,集思广益,力求知人善任,用人所长,极大地调动了同志们的积极性,使妇联成为团结务实、有战斗力的领导集体,各项工作均走在全市的前列。去年被省妇联、省人事厅评为妇女工作先进集体;九九年被市妇儿工委评为实施《妇女纲要》、《儿童规划》先进单位,被市妇联评为优秀妇女组织;连续五年被县委、县政府评为国家机关全方位目标管理先进单位,连续两年被评为包村工作标兵单位。

成绩只代表过去,在今后工作中更要一如既往地发扬优良传统和作风,立足本职,履行职能,组织和带领全县妇女为实现“十五”计划再建新功。

怎么写报告182人觉得有帮助

2025年办公室主任上半年述职报告怎么写

今年上半年的工作,说实话挺忙的,很多事得一件接一件地处理。作为办公室主任,这半年主要就是围绕着日常事务、协调各部门工作展开的。记得刚过完春节,就接到上级通知,说是要开展一个内部培训活动,这事从策划到实施,我全程参与了。当时想着这事得抓紧办,毕竟培训对提升员工素质很重要。

我们部门还负责管理公司的档案室,这活儿看着不起眼,但其实挺费心力。比如,上个月有个同事来查资料,因为归档的时候没做好分类标记,找了好久才找到。这件事让我意识到,平时对细节的关注真的不能少。后来我就召集大家开了个会,强调了档案管理的重要性,还制定了一套新的规章制度,要求以后每个文件必须标注清楚编号和日期。

上半年还有一个重点任务,就是筹备公司年中会议。这事难度不小,既要保证场地布置到位,又要确保参会人员名单无误。我记得那天早上特别早赶到会场,检查音响设备,结果发现麦克风声音有点杂音,赶紧找技术人员调试。还好最后会议顺利进行,领导们也对我们的准备工作表示满意。

另外,办公室还承担了一些对外联络的工作。比如上个月有家合作单位来考察,我们需要提前准备接待方案。当时为了安排好行程,我和几个同事连续加班了好几天,把参观路线、用餐地点都一一落实。虽然累了些,但看到客人满意而归,心里还是挺高兴的。

要说工作中遇到的挑战,我觉得最大的难题就是时间管理。有时候一项任务刚完成,紧接着又来了新任务,感觉脑袋都快炸了。有一次因为临时接到紧急任务,差点忘记参加一个重要的部门例会,幸亏助理提醒我才想起来。所以,以后还是要学会合理分配时间,别让自己太被动。

总体来说,上半年的工作虽然忙碌,但也积累了不少经验。希望接下来的时间里,能够继续改进自己的工作方式,争取把办公室管理工作做得更好。

【第8篇】办公室文书2025年上半年述职报告范文2250字

我于____年7月从重庆医科大学毕业,同年12月分配进奉节县人民医院,借入县卫生局,任办公室文书一职至今。一年来,在局领导和办公室主任的领导和关心下,在同事及各位同仁的支持帮助下,紧紧围绕办公室的中心任务,服务领导工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务,现将____年来的个人主要工作情况总结如下:

1、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

办公室是单位运转的一个重要枢纽部门,是上传下达和沟通领导与群众的枢纽和桥梁。因此,办公室的工作既宏观又具体,既要沟通上下,又要协调左右,既需要具有前沿知识又需要具有实际工作能力,再加上办公室人手少,工作量大,这就决定了办公室工作繁杂的特点。一年来,我以踏实的工作态度,不仅适应了办公室繁杂的工作特点,还满意的完成了各项工作,赢得了同事的好评。

2、加强学习,提高自身思想水平

结合工作实际,自己更加认识到学习的重要性。工作一年来,我一方面自觉学习时事政治及法律法规等相关知识,另一方面时时温习医学基础知识、公文写作及计算机知识等,不断提高自己的思想素质、工作水平和认识、分析和解决问题的能力。

3、以学习整改活动为契机,树立良好的工作作风

一是积极参加“执政为民服务发展”学习整改活动,多次参加义务劳动,同时,撰写心得体会,不断加强自身工作作风建设。二是学习领悟党的xx大精神,认真收看党的xx大开幕式,多次参加职工大会专题学习,并认真聆听了县上xx大精神宣讲团到卫生局的专场宣讲报告。

4、加强文秘工作,严格文件印发、送达、收发程序

一是严格公文签发和制发程序,在具体工作中,由各有关科室负责拟稿经局领导签字后,再由办公室负责公文审核,登记,全年共制发公文(简报)450多件,做到分类明确,存档细致,无编发错误。二是加强公文收发传阅管理工作,根据自己工作需要,设有公文阅件卷和急办件卷,并按照局领导分工情况分别配置有领导阅文卷,从而大大提高了阅文速度和工作效率。在具体工作中,我认真阅读每一份文件,写好每一份拟办意见,传递好每一份文件,督促相关科室按时完成有关工作,作到条理清晰,心中有数。三是在工作中加强与同事间的配合,协助做好文稿修改、年度总结、工作汇报及领导讲话等的拟草工作。

5、做好群众来信来访工作

信访工作不仅是办公室的重点工作,更是全局的重点工作,如果不重视此项工作,马马虎虎去应付,不仅会损害部门形象,更会影响社会和谐和稳定。因此,全局上下都高度重视信访工作。我严格按照《信访条例》要求,做好信访日常管理工作,按规定对群众来访做好接待工作,对群众来信进行专项登记、传阅及归档。同时,对____年度信访ww工作进行了专项总结。

6、做好了迎接市卫生局和县上考评工作

一是根据时间安排,及时向县属各单位部署迎检准备工作,积极协调各科室,做好各类资料归档立卷工作。二是按照县上考评要求,对信访稳定、帮乡扶贫、计划生育及劳务经济等10多项工作进行了专项总结,同时,我还参加了对创建国家卫生县城工作及全年卫生工作总结工作。三是按照年初市卫生局下达的____年度基层单位目标责任书,由我拟草了自查报告,制作了专题幻灯片,考评后,我还围绕此次考评工作撰写《加强医疗卫生建设确保全民身心健康》发表在《夔门报》第91期上。

7、做好了乡镇卫生院院长培训授课工作及全县农村卫生人员培训项目技术培训工作

一是按照安排,我很荣幸地为全县乡镇卫生院院长们作了《医院文化和医院团队建设》一讲的培训授课工作,使我获得了众多院长们的好评。二是根据县卫生局____年农村卫生人员培训项目实施方案,应领导要求,我于12月21日在公平镇中心卫生院为全县乡镇卫生院进行了农村卫生人员培训项目技术培训。

8、加强档案管理,提高归档质量

一是参加了县上组织的档案业务继续教育培训,就公文处理、归档文件整理、机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定等内容进行了学习,并获得了结业证书。二是制定了《奉节县卫生局机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》(奉节卫发〔20xx〕40号),经奉节县档案局认真审查后(奉节档函〔20xx〕12号),同意从____年度起开始施行,切实加强档案管理。三是将xx年-xx年的文书档案共188卷进行了归档立卷并移交县档案局。

9、加强信息报送及宣传工作

全年撰写卫生工作简报44期,投稿发表在《xx报》上的信息有20余篇,向市、县报送各类信息100余条,我局信息报送工作在县级部门中名列前茅。同时,我还开通了xx卫生信息网和xx卫生qq群,加强信息的传递、交流与宣传。

10、勤勤恳恳,做好办公室值日工作

除做好平时的值日工作外,还多次参与法定节假日值日工作,其中重庆直辖xx周年、____年元旦等节假日主要由我一人具体负责值班工作;党的xx大召开前后,我在做好值日工作的同时,还认真做好了向市、县两级的ww工作日报告工作。

总之,本人政治立场坚定,思想觉悟高,思想上,自觉加强理论学习,努力提高政治思想素质;生活上,艰苦朴素,勤俭节约,敢于吃苦耐劳,关心集体,热爱集体,具有较强的主人翁意识和集体荣誉感,服务意识强,有奉献精神;工作上,求真务实,与时俱进,工作热情高,精力充沛,能力强,能独挡一面地开展工作,具有较强的人际协调能力和组织管理能力。工作一年来,本人完成了学生角色的转变,始终保持一种积极向上的心态,尽心尽责,服从领导,遵守纪律,严于律已,以踏实的工作态度,认真履行职责,努力开展工作。一年来,通过不断加强自身学习锻炼,全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项工作任务,赢得了领导及同事的好评。

怎么写报告92人觉得有帮助

办公室文书在撰写2025年上半年述职报告时,需要把工作情况梳理清楚,既要突出成绩,也要直面不足。述职报告作为个人工作成果的一种总结形式,其重要性不言而喻。为了确保报告的质量,可以从以下几个方面入手。

先是对上半年的工作做一个简要概述,这部分内容不需要太复杂,用几句话点明主要工作方向即可。比如,“上半年主要负责文件归档、会议记录及部分外联事务”,这样既交代了职责范围,又不至于啰嗦。接着就要开始梳理具体工作成果,这部分要尽可能详实,用数字说话能更好体现效果。例如,“累计处理各类文件超过三百份,其中重要文件的归档准确率达百分之九十八”。

接下来谈谈遇到的问题和解决办法。每个岗位都会碰到一些棘手的事情,如实反映出来有助于展现自己的应对能力。比如,“有时候会因为时间紧任务重导致有些细节没顾得上”,这种表述比较真实,不会显得刻意回避问题。解决问题的方法也得讲明白,像“后来通过优化流程,将文件分类提前到收件环节,效率提升不少”。

至于个人成长的部分,可以结合实际谈一些技能上的进步。比如,“对办公软件的操作更加熟练,特别是Excel表格的高级应用,这让我在统计分析时节省了不少时间”。这部分内容虽然简单,但能让上级看到你的用心和努力。

最后别忘了提一下下半年的计划。可以围绕现有工作的不足展开,比如,“针对上半年存在的沟通不畅的问题,打算加强与各部门的日常交流”,这样的规划既有针对性又能显示出前瞻性。

当然,写报告的时候字迹工整很重要,要是字迹潦草就容易让人看不清,影响整体印象。另外,报告的语言要正式一些,避免口语化表达,毕竟这是正式提交给领导审阅的东西。要是平时工作忙起来,可能就会忘记检查一遍,这就容易留下一些小瑕疵,像标点符号用错之类的小问题。不过这些问题只要认真对待,多花点时间复查就能避免。

办公室上半年述职报告范文(精选8篇)

2017办公室上半年述职报告今年上半年,办公室在各位领导和同志们的大力支持下,充分发挥办公室第一窗口、第一形象的作用,高标准、高质量、高水平、高效率地完成了上半年的各项工作。一、重精细,服务水平不断提高办公室工作千头万绪,具有复杂性、艰巨性、繁琐性,在众多的工作事项中,我们始终把服务作为办公室工作的重中之重,花大力气、下苦功夫提高服务水平。医疗保险工作的宗旨是:服务于广大的
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