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社会保障的述职报告范文(精选8篇)

发布时间:2025-08-13 20:25:03 查看人数:15

社会保障的述职报告

【第1篇】社会保障的述职报告范文650字

我于____年xx月调到业务室,负责全县离退休人员养老金发放工作以来,在局领导的指导下,按照岗位职责做了自己应该作的工作。现在向领导和同志们作如下汇报:

1、核对、更正各企业离退休人员月基本养老金,分系统、按单位重新整理,编排了离退休人员工资发放表。每月及时打工资发放表,做好了确保及时足额发放离退休费的基础工作。

2、热情接待来访咨询的离退休人员,不厌其烦的解答和处理存在的各种问题,让每一位来访的离退休人员都能满意而归。

3、协助办公室编辑每月一期的社保信息,提供了发放的各项所需数据,保证了社保信息的准确性和完整性。

4、及时打印各项文件资料,协助电脑房其他同事的工作,协助处理企业职工社保资料的管理和查询。

5、在xx月份开展的验证工作中,我更是加班加点、勤勤勉勉、任劳任怨地完成局领导安排的各项任务。克服重重困难,既做好了前期繁琐复杂的准备工作,又在后期的扫尾工作中表现突出。坚决做到了不错发也不漏发每一位退休人员的养老金,保证每一位验证的离退休人员及领到工资。

我任职以来,尽职尽责地做了一些应该做的工作,这是在局领导的关心,全局同志们的支持配合下共同完成的,我认为自己是称职的。

在这一年的实际工作中,我对本职工作有了一定的心得和经验,无论是在电脑操作技能方面,还是在业务知识的熟悉程度上,都有很大的提高,相信凭借自己的实力和经验,一定能把明年的发放工作做得更好。如果明年继续负责这项工作,我将按照“三个代表”的要求,翁全心全意为离退休人员服务做为工作的立足之本,一如继往地发挥自己的工作热情,以优异的成绩迎接新的一年。

怎么写报告186人觉得有帮助

社会保障的述职报告怎么写

在撰写社会保障的述职报告时,首先要明确报告的核心目标,这通常是向上级部门展示工作成果、分析存在的问题以及提出改进措施。不过在动笔前,得搞清楚报告的具体用途,是为了年度总结还是专项汇报,因为目的不同,内容侧重点也会有所差异。

通常情况下,报告开头部分需要简要概述工作的基本情况,包括承担的主要任务、参与的重要项目等。比如,“在过去的一年里,我们团队负责了全市范围内的养老保险扩面工作”,这样的表述能迅速切入主题。但有时候,为了显得全面一点,可能会啰嗦些,比如“我们不仅完成了养老保险扩面工作,还涉及到了其他一些辅助性的事务处理”,这里其实可以更简洁。

接着,应该详细列出取得的成绩。这部分内容最好用具体的数据说话,比如“新增参保人数达到三万五千人,较上年增长了百分之二十”。当然,有时候数据可能不够直观,这时候就需要通过案例来补充说明,比如说某个成功办理退休手续的老年居民故事,这样能让报告更加生动。

针对工作中遇到的问题,不能回避,但也不能夸大其词。比如提到“由于部分企业对政策理解不到位,导致参保率提升存在一定困难”,这种表达既指出了问题,又避免了过于负面的评价。不过有时候可能会出现语句不通顺的情况,例如“虽然我们采取了一系列措施,但效果还是不太理想”,这里的“效果还是不太理想”就显得有些模糊,不如改成“尽管努力后仍存在不足之处”。

对于未来的工作规划,建议结合当前形势和发展趋势提出切实可行的方案。例如,“随着人口老龄化的加剧,我们将进一步优化服务流程,提高工作效率”。另外,有时候会忘记强调团队协作的重要性,像“加强与各部门间的沟通协调”这样的句子就显得尤为重要。

最后,别忘了检查一下格式是否符合要求,比如字体大小、行间距之类的小细节。如果时间允许的话,还可以请同事帮忙审阅一遍,他们可能会发现一些自己忽略掉的小问题。

【第2篇】县人力资源和社会保障局述职报告范文1600字

县人力资源和社会保障局述职报告

今年以来,全局上下认真贯彻县纠办文件精神,按照纠建并举、标本兼治的工作方针,通过行风建设促进了年初各项承诺的完成,实现了人力资源社会保障事业的新发展。现将践诺情况汇报如下:

一、政务公开取得明显成效

我们坚持以服务于经济建设为宗旨;以推动政务公开为“龙头”;以改革行政审批制度为突破口;以落实行评工作责任制为保证,紧紧抓住“公开、承诺、监督、追究”四要素,在转变职能,加强服务,促进人社部门文明建设等方面取得突破性进展。一是积极推进政务公开,提高人社工作透明度,今年以来进一步完善政务公开制度、规范政务公开内容、改进政务公开方式,保证了政务公开的真实性和有效性,从而推进了机关工作方式和工作作风的转变,二是完善了“五公开”、“一承诺”办事制度,重新制作了政务公开栏,做到了工作职责,办事程序,服务承诺和服务指南四上墙。实施“阳光作业”,实行公开、公示制度。三是结合我县机构改革,重新调整明确我局的主要职责和职能,修订了执法责任制,规范执法工作程序,规范执法文书,将执法依据、执法程序和结果进行公示,接受社会监督。

二、劳动保障执法监察得到加强

为保证劳动保障执法监察工作的顺利开展,我们一是加大劳动保障法律法规宣传力度,使《劳动合同法》基本知识逐步得到普及,企业遵守劳动法律法规和职工依法维护自身合法权益的意识明显增强,企业经营者和广大职工群众学法、用法、守法自觉性得到提高;二是组织干部职工,认真学习有关法律法规,准确掌握人社法律法规,克服随意性,依法履行法定职责,按依法行政要求来规范工作行为;三是组建了劳动保障监察大队,配置了车辆、服装、照像机、摄像机等执法工具,充实加强了劳动仲裁队伍,确定专门人员从事劳动仲裁和劳动合同备案工作,实现了仲裁庭审。

截至目前,受理劳动保障监察投诉案件36起,结案36起,结案率达100 %;2、主动监察企业99户,涉及劳动者 1____ 人,占所辖企业的85 %。3、办理行政处罚案件2件,罚款3000元。4、签订劳动合同的用人单位177户,累计达15100人,合同签订率达到 98.1 %。通过执法检查活动和处理劳动争议,及时、准确、有力地打击了各种违法行为,维护了劳动者和用人单位双方的合法权益,化解了社会不稳定因素,收到了良好的社会效益。

三、社会保障工作服务更加规范,质量进一步提高

今年以来,社会保险所将养老、医疗、失业、生育、工伤等项保险集中办理,窗口单位实行“一条龙”服务,方便群众办事。工作中推行文明用语,杜绝服务忌语,并作出手续齐全当场办理,手续短缺2个工作日内完成的承诺,确定专职人员为下岗、断保职工办理接续养老保险关系,承办人员本着对广大参保了工负责的精神接待职工咨询、续保,服务热情,随到随办,使其疑虑而来,满意而归。

针对当前我县社会保险征缴难、欠费多的问题,建议政府加大对社会保险费的征缴和清欠的督办力度。一是明确责任形成“分管县长亲自抓,人社部门重点抓,有关部门配合抓。”的征缴工作局面。二是组织专项执法检查,加强日常巡查,督促已参统企业足额上交,未参统企业按计划分期分批扩面交,依法查处违反《社会保障费征缴暂行条例》的违法行为。三是加强了基金管理,切实保证了基金的保值增值,收到了良好的社会效果,从而确保了参统离退休人员基本养老金的按时足额发放,真正发挥了社会保险的“减震器”作用,稳定了人心,促进了社会安定。

总之,在上级人社部门和县纠风办的正确领导下,在全社会和广大人民群众的监督帮助下,通过全体人社干部职工的共同努力,我们的践诺工作收到显著成效。但与兄弟单位比,与上级要求比,也还存在差距。我们决心全面贯彻落实科学发展观等重要思想,努力做好人社工作,大力促进我县人社事业的发展,为建设和谐左权而努力奋斗。

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怎么写报告185人觉得有帮助

述职报告,其实大家平时都写过不少,但要写出个靠谱的样子,还得琢磨一下。县里头的人力资源和社会保障局,这工作牵涉到挺多面儿的,工资福利、社保医保什么的,都是大事。要是想写好述职报告,得先把基本情况梳理清楚。

像咱们这份报告,开头就得把单位的基本情况说一下,比如人员编制有多少,主要负责什么事,这两年做了哪些重点工作。这部分不用太啰嗦,简单明了就行。比如,咱局里头现有工作人员三十五人,其中党员二十名,这几年一直致力于提升全县就业率,还优化了养老保险体系。这一块儿要是能具体点,就更好了,像是去年搞了个什么培训项目,参加人数是多少,效果咋样,这些细节得带上。

接下来就是重点,把工作成绩摆出来。这可不是单纯地报数字,得有点分析在里面。比如,去年咱们搞的那个就业培训,效果不错,为什么?可能是因为培训内容贴近市场需求,也可能是因为师资力量比较强。这样的分析能让领导觉得你不是光堆数据,而是动脑子干工作的。当然,写的时候别忘了带上点具体例子,比如有个叫张三的学员,通过培训找到了月薪五千的工作,这故事一讲,效果立马不一样。

说到成绩,也不能光顾着夸自己,得提提存在的问题。比如,虽然社保覆盖面扩大了,但还是有些偏远地区的居民没及时参保,原因可能是宣传不到位,也可能是手续太麻烦。这些问题得提出来,不然显得不实在。不过写的时候得注意措辞,别显得太消极,可以说成是“有待进一步改进的地方”,这样听着就积极多了。

至于怎么解决这些问题,那就得结合实际情况来说了。比如,针对宣传不到位的问题,可以建议多利用新媒体平台,搞搞短视频什么的,这样年轻人更容易接受。再比如手续麻烦这个问题,能不能简化流程,让群众少跑腿。这些建议得结合实际工作经验,不能凭空瞎想。

最后,关于未来的打算,也得写得具体些。比如,今年计划再开展几期技能培训,目标是覆盖全县百分之八十的乡镇。再比如,准备在年底前完成所有村居的社保服务网点建设,争取让老百姓在家门口就能办业务。这样写既显得有规划,又不至于太虚。

写报告的时候,文字得注意点。有时候字数不够,就容易乱凑,这就容易出问题。像我刚才写的时候,就差点把“工作成效显著”写成“工作成果显著”,这差一点就错了。还有,有时候为了凑句子,会用一些不太通顺的话,比如“虽然困难重重,但我们依然迎难而上”,这句话其实有点问题,但一时半会儿也想不起来怎么改。所以写的时候得留心点,别因为赶时间就随便应付。

【第3篇】述职报告社会保障范文700字

我于_____*年6月调到业务室,负责全县离退休人员养老金发放工作以来,在局领导的指导下,按照岗位职责做了自己应该作的工作。现在向领导和同志们作如下汇报:

一、核对、更正各企业离退休人员月基本养老金,分系统、按单位重新整理,编排了离退休人员工资发放表。每月及时打工资发放表,做好了确保及时足额发放离退休费的基础工作。

二、热情接待来访咨询的离退休人员,不厌其烦的解答和处理存在的各种问题,让每一位来访的离退休人员都能满意而归。

三、协助办公室编辑每月一期的社保信息,提供了发放的各项所需数据,保证了社保信息的准确性和完整性。

四、及时打印各项文件资料,协助电脑房其他同事的工作,协助处理企业职工社保资料的管理和查询。

五、在10月份开展的验证工作中,我更是加班加点、勤勤勉勉、任劳任怨地完成局领导安排的各项任务。克服重重困难,既做好了前期繁琐复杂的准备工作,又在后期的扫尾工作中表现突出。坚决做到了不错发也不漏发每一位退休人员的养老金,保证每一位验证的离退休人员及领到工资。

我任职以来,尽职尽责地做了一些应该做的工作,这是在局领导的关心,全局同志们的支持配合下共同完成的,我认为自己是称职的。

在这一年的实际工作中,我对本职工作有了一定的心得和经验,无论是在电脑操作技能方面,还是在业务知识的熟悉程度上,都有很大的提高,相信凭借自己的实力和经验,一定能把明年的发放工作做得更好。如果明年继续负责这项工作,我将按照“三个代表”的要求,翁全心全意为离退休人员服务做为工作的立足之本,一如继往地发挥自己的工作热情,以优异的成绩迎接新的一年。

怎么写报告67人觉得有帮助

述职报告和社会保障这类文件其实挺讲究实际操作的,很多人一开始写的时候可能会觉得摸不着头脑。就拿述职报告来说,它得把你的工作情况说清楚,但又不是单纯地罗列事情。开头这部分很重要,你得简单介绍一下自己的基本情况,比如你在哪个部门、负责什么工作之类的。要是开头就交代不清,后面的内容就容易让人看不明白。

接着就是重点部分了,要把自己的主要工作业绩拿出来讲一讲。这里有个小窍门,你可以按照时间顺序来写,从年初到年尾,这样条理会比较清晰。不过有时候也会遇到一些特殊情况,比如某个项目跨了好几个月,这种情况下就别太死板地按月份划分了,按项目的进展来写反而更合适。记得把取得的成绩具体化,最好能用数字说话,像是完成了多少任务、提高了多少效率之类的,这样更有说服力。

至于社会保障方面的报告,就更注重政策执行的情况了。首先要明确目标是什么,然后详细描述为达成这个目标都采取了哪些措施。比如说为了提高参保率,可能开展了宣传活动、简化了办理流程等等。在这个过程中,可能会遇到各种问题,像有些群众不了解政策、有些地方宣传不到位之类的。这些问题你是怎么解决的,用什么方法克服困难的,这些都是报告里需要重点突出的地方。

当然,写报告的时候也要注意语言的准确性。有些时候因为忙或者其他原因,可能会不小心漏掉重要的细节,这就会导致整个报告看起来不够完整。还有就是引用的数据一定要核实清楚,不然一旦出错会影响整个报告的可信度。另外,写报告的时候尽量避免冗长复杂的句子,简洁明了才是王道。如果句子太长,读起来费劲不说,还容易让人抓不住重点。

写报告的时候心态也很关键,有时候觉得自己写得不错了,但回头一看却发现哪里还可以改进。所以写完之后不妨放一放,隔段时间再拿出来看看,说不定就能发现新的问题。而且多看看别人的报告也是个好办法,可以学到不少东西。不过要注意的是,借鉴归借鉴,千万别照搬别人的格式或者内容,毕竟每个人的工作性质不一样,适合别人的不一定适合自己。

【第4篇】省劳动和社会保障厅厅长述职报告范文1650字

主任、副主任、秘书长、各位委员:

我于2000年5月被省人大常委会任命为省劳动和社会保障厅厅长。遵照省人大常委会的要求,现将我任职两年来的工作情况,向常委会作如下述职。

第一部分两年来的履行职责情况

1997年之前,我一直从事保障工作,后调任中江公司任董事长、总经理。机构改革后,组建劳动和社会保障厅,任命我当厅长。从当时的实际情况来讲,公司经营良好,国际市场已经打开,市场份额首次进入中国外经同行第九位,全球同行100位之列。而劳动保障工作此时正面临空前压力和挑战:一是在我省养老保险基金支付缺口近二十亿并日趋扩大的情况下,必须确保养老金按时足额社会化发放到每一个离退人员手中的工作压力;二是在下岗失业人员空前增多,就业局势日趋严峻,资金筹措困难的情况下,必须确保下岗失业人员基本生活费和失业金按时足额发放,并促进再就业的工作压力;三是在国企改革力度加大,劳动关系调整纷繁复杂、上访人员增多的情况下,必须维护职工合法权益和保持社会稳定的工作压力。总之,劳动保障工作面临十分艰巨而繁重的任务。说实话,当时再回劳动保障厅工作,从个人考虑,思想上曾犹豫过。但作为一名老党员,服从组织决定是天职。省委、省人大、省政府选择我,就是对我最大的信任和期望。我必须以对党、对人民无比忠诚和高度负责的精神,挑战困难和压力,尽忠职守,竭尽全力地做好新时期的劳动保障工作。

两年多来,我团结班子全体成员,在原有的工作基础上,充分发动和依靠全系统和社会各方面的力量,采取切实措施,使“两个确保”得到巩固,就业局势得以稳定,改革取得了新突破,工作作风和行风建设有了明显改进和加强,各项劳动保障工作取得了新进展。

一、坚持以完成主要任务为调控目标,身体力行,扎实做好各项劳动保障工作

任职两年多来,省委、省人大、省政府对我从事的劳动保障工作倾注了关爱和支持,每年都把促进就业、控制失业和完善社会保障体系,作为经济发展调控目标和关注民生、体察民情、以及为民办实事的德政之举和民心工程。省人代会期间,每年都把这项工作列为重大专题听取意见并提出要求。省人大主要领导和分管领导以及财经委等委员会领导十分关心,多次和我们研究劳动保障工作,特别是社会保障体系的建立问题。作为本人来讲,如何努力实践“三个代表”的重要思想,忠实履行为人民服务的根本宗旨;如何使劳动保障工作紧紧围绕和服务、服从于全省经济工作中心,促进改革发展和社会稳定,始终是我工作的指导思想,也是我工作的着力点。两年多来,我坚决按照省委、省人大、省政府的要求,紧紧抓住目标不放松,确保各项工作任务落到实处。

(一)努力确保下岗职工基本生活,积极促进其再就业。

确保下岗职工基本生活是省委、省政府赋予的一项硬性任务这也是我上任后首当其冲的重要任务之一。一方面,我认真按照“三三制”原则,积极筹集下岗保障资金。2000年至今年8月,共筹集2944亿元,保证了4158万名下岗职工的基本生活。另一方面,积极推进下岗保障向失业保险并轨,通过完善失业保险制度,增强失业保障能力。今年8月末,全省4708万名失业人员按时足额领到失业保险金,失业保险已成为企业分流人员的重要保障形式。

保生活是前提,积极促进再就业才是根本。在抓好保生活的同时,我更是把工作着重点放在积极促进下岗失业人员多渠道、多层次、多形式再就业上。一是大力拓展个私经济和服务业就业渠道。二是积极组织开展再就业援助活动,通过建立政府购买岗位的办法,开发公益性和社区服务岗位,形成了市场经济条件下,政府帮助困难群体就业的常规制度。三是建立政策公示、联合办公、再就业“绿卡”、检查通报等制度,保证再就业优惠政策落到实处。实践证明,采取这些措施,取得了良好效果。今年1—8月,共促进2753万名下岗失业人员实现就业再就业,再就业率高出全国平均水平近一倍,城镇登记失业率始终控制在45%的目标以内。去年全省各项再就业优惠政策的覆盖面均比上年度扩大了一倍左右。

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省劳动和社会保障厅厅长述职报告怎么写

做述职报告,头绪多得让人头疼。尤其对于省劳动和社会保障厅这样的重要部门,既要展现工作成绩,还得找出问题,还得规划未来。先说工作情况,要把这一年干了什么说清楚,最好用数字说话。比如,今年新增就业多少人,社保覆盖了多少人,这些具体数据能让领导知道你确实做了实事。

说到成绩,别光喊口号,要结合实例。比如某个项目是怎么推进的,遇到什么困难,又是怎么克服的。举个例子,我们去年搞了个职业培训项目,刚开始报名人数不多,后来通过加大宣传力度,最后报名人数翻了一倍。这种具体的细节会让报告显得生动,而不是干巴巴的流水账。

再来说问题部分,这很重要,但不能太多,不然给人感觉工作没做好。可以挑几个关键点来说,比如部分地区社保覆盖率不高,有些政策落实不到位。不过这里有个小地方要注意,不能说得太严重,毕竟述职报告不是检讨书。可以说这些问题正在逐步解决中,已经采取了哪些措施之类的。

关于下一步计划,这是重点。不能只是空话套话,要有点实质性的东西。比如明年打算提高社保覆盖率到多少,准备开展哪些新的培训项目。记得把目标量化,这样才有说服力。比如明年计划新增就业多少人,这个数字能让人直观感受到你的决心。

还有就是写作风格的问题,要正式但不僵化。用词要准确,但也不要太死板。比如提到政策时可以用“进一步完善”,而不是“彻底改革”。语言要平实,避免太过华丽的辞藻,毕竟述职报告不是文学作品。

有时候写报告会遇到一些小麻烦,比如想表达的意思一时找不到合适的词。这时不妨换个角度想想,用最简单的语言把意思说出来就好。还有,写完后最好多检查几遍,有时候一个小小的标点错误都会影响整体效果。

【第5篇】市劳动和社会保障局副局长述职报告范文2600字

市劳动和社会保障局副局长述职报告

市委组织部:

我____年服从市委组织部调动,从××镇府调到市劳动和社会保障局任副局长,分管社会保险工作。在市委市政府和局长的正确领导下,回顾过去一年所走的路程、所做的工作,感到自信、开心和充实。十年前,我曾在劳动局工作了十年时间,对这里的人和事都比较熟悉,工作起来得心应手,但是过去的十年,是飞跃发展的十年,是每天在变化的十年,十年以来,我虽然每天没有离开劳动,但是对有关劳动保障的法律、法规和相关专业知识没有更进一步去钻研和学习,所以,对现时相关业务知识的理解还比较肤浅。为此,我在全体干部职工大会上表示,今后在工作中,要努力钻研劳动保障业务知识,虚心向同志们学习,团结大家,依靠大家,从头开始,全心全意做好劳动保障工作。我是这样讲,也是这样做的。____年以来,我用行动来兑现自己的承诺。

一、用真心、用感情做好劳动保障工作。

我分管局的社保工作,我深深地意识到这项工作的艰巨和重要性,自己的担子也十分重,因为,日常不但要面对近五万人参保的业务,而且更重要的是要确保我市社会保险基金的正常运作,这是直接关系到我市和谐稳定的一件大事,所以我要求全体社会保险基金管理局的工作人员,要用真心、用感情依法做好社会保险工作。因为,我们的服务对象是全市的退休工人、下岗失业人员,他们是社会的弱势群体,甚至有个别人对社会有这样或那样的怨言,假如我们的工作稍为不当,他们就会借机发泄内心的不满,这对社会稳定不利,对我们的工作也不利。通过一年来的实践,全体社保人员,在提高服务水平的同时,开展“旭日工程”活动,使党和政府对退休、下岗、失业人员的关怀通过我们微笑、通过我们热情送到每一位同志们的心坎上,通过我们优质的服务获得他们的好评。

二、依法行政,抓好社保扩面的工作。

____年是我市社保扩面任务最重的一年,去年10月份,我刚到局任职,就分管这项繁重的工作。市政府与江门市政府签订了责任书,我市1450人的社保扩面任务,要确保在余下的一个多月内完成,在时间紧、任务重、压力大的情况下,自己沉着地面对困难,迎难而上,依靠工作组的全体同志,深入到各镇企业,除了向工人宣传有关的劳动保障法律法规外,还耐心地做好投资者的思想工作,使他们明白参保的重要意义和责任。有个别不听劝告,甚至抗缴社保费的,就依法采取监察、稽查等工作措施,发出限期缴费通知书。通过一个多月深入、细致、得力的工作,05年度的社会保险扩面任务得到全面完成,受到江门市有关部门的好评。今年,在总结吸取05年社保扩面工作的经验和教训基础上,结合06年我市社保扩面工作的特点,及早部署好各项工作,将任务分解到各镇,并要求各镇劳动保障事务所未雨绸缪,做好辖区扩面任务计划,并争取得到镇政府的认可和支持。由于各镇政府和劳动保障事务所的积极配合,工作成效显著,____年的社保扩面任务,能按时、按量、按进度超额完成任务,受到上级部门的通报表杨。

三、精心组织,开展和谐职场系列活动。

结合到我市目前用工市场紧缺,而就业环境又不乐观的情况,配合广东省劳动保障厅开展“春风行动”的活动,我局在今年第一、二季开展“和谐职场”的系列活动。按活动组委会的分工,我负责劳动法律、法规知识竞赛活动专题。为了使这个专题活动开展得有声有色,劳动保障法律法规宣传深入人心,印发了20xx0份知识问卷,收回了19000多份,达到了预期宣传效果。同时,还选拔了全市各镇12支企业代表队参加劳动保障知识预赛,最后4月29日晚六支优胜队在北湖广场进行了决赛。由于活动组织得力,竞赛活动有条不紊地进行,有几千名企业代表和群众到场观看了比赛,宣传活动取得了良好的效果。通过这次有奖知识问答和知识竞赛活动,企业的老板和劳动者更好地掌握了劳动保障法律法规的知识,对维护自己的合法权益,共建一个和谐宽松稳定的就业、投资环境起到了很好的推动作用。

四、注重加强中层干部学习,举办业务培训班。

按照局的工作计划,每年安排一至两次对中层干部的业务培训班,并要求每个局领导班子成员要独当一面,负责一个专题讲课,结合当前劳资关系中突出的问题,掌握如何有效处理劳资纠纷,把矛盾化解在萌芽状态等基本要领及怎样才能充分发挥劳动保障事务所的职能等内容,通过深入浅出的课堂理论学习,再组织到开平、台山等兄弟市劳动保障局进行现场参观学习,借鉴同行的先进工作经验,更好地促进自己的劳动保障工作。通过两期的培训班,不但有效地提高中层干部的业务水平,而且增强全体干部职工的上进心和凝聚力,从而更有利于各项业务的开展,充分地体现“磨刀不误砍柴工”的老话。从今年开始到目前的工作成效来看,也充分肯定了中层干部培训班的作用。

五、存在问题和今后的努力

方向。

我重返劳动保障局工作的时间还不长,有许多的业务知识和法律法规理解不深,在工作中存在求稳、不求新的思想,在日常的工作中,同上级的沟通不够,只知道埋头工作,少主动向领导汇报。今后要克服缺点,发扬成绩。具体要做到以下几个方面:

1.加强学习。首先学习党的方针政策,以邓小平理论和“三个代表”重要思想作为理论基础,落实科学发展观;其次是要刻苦钻研劳动保障法律法规,进一步提高业务水平和政策水平,提高依法行政能力。

2.提高服务意识。我们的工作就是服务,我们所有工作人员就是服务员。我们的服务对象就是机关、企业、事业的退休工人、下岗失业人员和所有参加社会保险的全体人员。我们要用真情、真心服务好他们,使他们在困难或失意之时,感受党和政府对他们的关怀和可靠的社会保障。

3.营造良好的投资和就业环境。劳资双方历来是一对有仇的兄弟,如何把这对有仇的兄弟化解为亲如手足、互相支持、互相信赖是我们劳动保障部门的天职。我认为首先要广泛宣传《劳动法》,使劳动法律法规深入到企业,深入到广大劳动者、投资者身上,使他们双方养成自觉维护法律法规的意识;其次要提高就业人员劳动技能,转变他们就业观念,提高就业率,加强对农村富余劳动力,特别是失地农民的技能培训;再是要提高广大就业人员对参加社会保险的认识,同时改进参保退保手续,有效地解决他们的后顾之忧。

我深信,今后在市委市政府及局党组的正确领导下,在同志们的支持和自己的不懈努力下,我一定能更好地做好我市劳动保障工作,为建设和谐鹤山、稳定鹤山、发展鹤山作出应有的贡献。

怎么写报告155人觉得有帮助

述职报告,关键是要把自己干的事说清楚,还得让领导觉得你是用心在做的。开头,得把你的职务交代明白,比如我是市劳动和社会保障局的副局长,分管就业培训这一块儿。接着就该讲工作了,别光说自己干了多少事,得具体点,比如今年我们搞了个职业技能提升计划,这计划咋来的,目标是什么,最后达到的效果怎么样,这些都要说。

要说好一个述职报告,材料准备很重要。平时开会、调研什么的,记得随时记笔记,这样到时候写报告就有东西可写。比如说就业培训这块儿,就得有具体的数字,像今年一共培训了多少人,其中有多少人成功就业了,这个数据得精确,不能含糊。还有就是一些成功的案例,像有个培训出来的小伙子现在成了企业骨干什么的,这种例子能让人觉得你的工作真真切切地帮到了人。

不过有时候也会遇到些麻烦事,像是资金分配的问题,可能一开始预算没算准,导致后期有些项目资金紧张。这种情况就得如实反映,不能藏着掖着,但也不能太消极,得说说后续怎么补救,比如争取上级支持,调整内部资源什么的。另外,写报告的时候,语言得平实,别用那些花里胡哨的词儿,让领导看着费劲。

还有一点要注意,就是报告里提到的成绩,不能只顾自己部门的功劳,得带上合作单位一起,比如跟人社局其他科室的合作,或者跟企业联合开展的培训项目,这些都得提一下,显得你有大局意识。要是有什么创新做法,比如引入了线上培训平台,这事也得写进去,这可是亮点啊。

当然,写报告的时候也别忘了检查一下格式什么的,比如字体大小、页边距什么的基本要求得符合。还有就是错别字,这事挺关键的,要是报告里出现几个明显的错别字,给人的印象肯定不好。我有一次写报告就因为赶时间,结果漏掉了一个重要的标点符号,当时也没发现,后来领导提出来我才意识到。

【第6篇】县劳动和社会保障局副局长述职报告范文1550字

____年底,经局党组分工,我分管局机关党建和医疗、工伤、生育保险工作,任职期间,积极配合主管领导,认真履行工作职责,努力抓好分管范围内的各项工作,现将我任职期间学习工作情况述职如下:

一、加强理论学习,不断提高思想政治素养

三年来,我通过党组中心理论组和支部组织的学习及利用平时自学,努力抓好理论和业务知识的学习:一是比较系统地学习了“十六”届四中、五中全会精神、《干部理论必读文献》、《三树一创》教育学习资料等,从而提高思想修养,理想信念更加坚定;二是通过《三树一创》教育实践活动,增强了求真务实,勤政为民的自觉性。

二、与时俱进,积极开展分管范围内的各项工作

我分管的业务范围面广、工作量大,身为副局长,既是指挥员又是普通战士。劳动保障局承担国家养老、医疗、失业、工伤、生育五项险种的扩面、征缴、发放任务,我分管的就占三项险种。为了做好工作平时我注重调动与挖掘同志们的工作积极性,善于集中正确意见,卓有成效的开展各项工作。医疗、生育、工伤保险是国家新近推出的险种,社会知名度不高,有的险种企业难以理解与承受,工作难度大,针对这些情况,首先我带领同志们加大宣传力度,一方面采用分发宣传资料、政策咨询、问题解答等办法进行宣传,另一方面,我与同志们深入企业上门宣传,例如我县生育保险出台之初,企业阻力大,反响强烈。为此,我亲自深入企业协会,做会长的思想工作,宣传国家保险政策,得到会长的理解与支持,使我县生育保险一月份顺利出台,且态势良好。医疗、工伤保险扩面工作,由于没有强制性措施,是历年来的工作难点。今年以来,我们采用局机关“中心”工作人员到基层所分片挂钩的办法开展扩面工作,收到较好效果,两项险种扩面工作有所突破,在同志们的共同努力下,截止12月底,我县医疗保险参保人数达xxxx人,生育保险参保人数达xxxx人,工伤保险参保人数达xxxxx人,圆满地完成上级下达的任务。

三、抓党建,促进党员队伍建设

我局机关,正式党员xx人,预备党员x人,我身为局支部书记,团结支部一班人,积极发挥战斗堡垒作用,卓有成效的组织党员开展各项活动。一是制定支部全年工作计划、学习计划、坚持每周一学不动摇。二是开展形式多样的党员活动,今年“七一”前夕,组织全体党员参观红十三军旧址,瞻仰听取了革命前辈光辉战斗历程,陶冶了革命情操。三是学习形式多样化,今年以来三次邀请县委党校讲师为全体党员上“十六”届四中、五中全会和保持共产党员先进性教育党课,多次组织党员观看反腐__录相片,通过一系列组织学习活动,增强了党员党性观念,提高了党员“保先”意识。涌现了许许多多先进党员和先进事迹。本人在____年度民主评议党员中,经党内外测评定档为优秀党员,局机关连续两年被评为党建先进单位。

四、注重效能建设,增强廉政意识

作为党多年培养的干部,我始终保持“清醒头脑,干净干事”,坚持不唯权,不唯利,我分管的工作面对的大多是老弱病残的弱势群体,一方面我自身不断加强勤政亲民的意识,牢固树立为人民服务的宗旨,做好身体力行。另一方面,严格要求部属热情接待来信来访,切实维护职工合法权益,同时带领部属全身心投入效能革命,自觉遵守县委县府制定的“三大禁令”和局里各项规章制度,维护全局正常的工作秩序。

以上是我三年来的学习工作情况,我所做的每一项工作,都是同志们辛勤工作的结果,我所取得每一点成绩都凝聚着同志们的心血与汗水………

在肯定过去三年工作的同时,对照党对干部的要求,我认为存在许多不足与差距,主要是政治理论学习还不够深入,对分管外的工作业务熟悉掌握不够,所有这些不足之处在今后工作中努力加以弥补和认真予以纠正,在新的一年里,以更加饱满的工作热情,以对党的事业高度负责的态度,扎扎实实干好每项工作。

以上报告,请领导和同志们指正。

怎么写报告122人觉得有帮助

作为一位从事多年报告撰写的人员,我觉得写好述职报告确实不是件容易的事,尤其对于县劳动和社会保障局这样的部门,既要体现工作成绩,又要突出个人职责,还得让领导满意。写这种报告时,开头最好点明自己分管的工作范围,比如我负责的是就业培训这块业务,那就要开门见山说清楚这一块的情况。

报告里要把主要工作分几个部分来谈,每个部分都要有具体事例支撑。就拿就业培训来说,得提到去年组织了多少场培训,培训了哪些人群,效果如何,有没有什么创新做法。记得要用数字说话,这样更有说服力。像我们去年搞的那个新型职业农民培训班,就有明确的数据统计,参加人数、结业率这些都得写进去。

不过有时候也会遇到一些小问题,像有些同事提供的数据不够及时,这就需要提前做好沟通协调。还有就是写报告时,可能会因为赶时间,把某些重要环节给忽略了,这就需要反复检查草稿,确保没有遗漏关键内容。

另外,报告中涉及的一些专业术语也不能少,像“就业扶贫车间”、“职业技能鉴定”这类词,得用得恰到好处。当然,报告里还可以适当加入一点未来规划,比如下一步打算怎么扩大培训规模,提升培训质量之类的设想。但这些设想不能太虚,要有具体的实施路径才行。

写完初稿后,建议找个熟悉情况的同事帮忙看看,听听他们的意见。毕竟旁观者清,他们可能一眼就能看出你没注意到的问题。最后再根据反馈修改几次,直到自己觉得没什么大的疏漏了,就可以提交了。

【第7篇】劳动和社会保障局|局长述职报告范文4050字

各位领导、同志们:

屈指数来,我在劳动保障部门已奋斗了10个年头,回顾这10年来,我浮想联翩,感慨万分。总得来说我没有辜负区委、区政府领导对我的厚望,没有忘记一名共产党员、一名领导干部应尽的天职。在我和全体劳动保障系统人员的共同努力下,劳动保障工作掀起了一轮又一轮的发展潮,以全新的面貌跨入了劳动保障新时代。10年内我区劳动保障局每年都被评为全市劳动保障工作先进单位,但是我清楚地知道,劳动保障工作是一项长期的、复杂的艰巨任务,因此面对每次荣誉,我都作为新的起点,保证了劳动保障工作一年接一年地发展和提高。2003年在区委、区政府的正确领导下,在全体劳动保障系统干部职工的大力支持下,坚持励精图治,真抓实干,又超额的完成了市劳动保障局下达的各项责任目标,并在年度考核中取得了××好成绩。现将我2003年度的工作情况,向各位领导、同志们作如下述职。

第一部分二○○三年履行职责情况

2003年,我团结班子全体成员,充分发动和依靠全系统和社会各方面的力量,采取切实措施,使“两个确保”得到巩固,就业局势得以稳定,改革取得了新突破,工作作风和行风建设有了明显改进和加强,各项劳动保障工作取得了新进展。

一、坚持以完成主要任务为目标,身体力行,扎实做好各项劳动保障工作

多年来,区委、区政府、区人大、政协对我从事的劳动保障工作倾注了关爱和支持,每年都把促进就业、控制失业和完善社会保障体系,作为经济发展调控目标和关注民生、体察民情、以及为民办实事的德政之举和民心工程。区委、区政府主要领导和分管领导十分关心,多次和我们研究劳动保障工作,特别是社会保障体系的建立问题。作为本人来讲,如何努力实践“三个代表”的重要思想,忠实履行为人民服务的根本宗旨;如何使劳动保障工作紧紧围绕和服务、服从于全区经济工作中心,促进改革发展和社会稳定,始终是我工作的指导思想,也是我工作的着力点。多年来,我坚决按照区委、区政府、区人大、政协的要求,紧紧抓住目标不放松,确保各项工作任务落到实处。

(一)努力确保下岗失业人员基本生活,积极促进其再就业。

确保下岗失业人员基本生活是区委、区政府赋予的一项硬性任务,这也是我一年来首当其冲的重要任务之一。一方面,我积极筹集下岗保障资金,2003年度共征缴失业保险费166万元。另一方面,通过完善失业保险制度,增强失业保障能力,在全市范围内率先实现了下岗保障和失业保险并轨。2003年度,全区330名下岗失业人员按时足额领到失业保险金,失业保险已成为企业分流人员的重要保障形式。

“就业是民生之本”。在抓好保障下岗失业人员生活的同时,我更是把工作着重点放在积极促进下岗失业人员多渠道、多层次、多形式再就业上。一是大力拓展个私经济和服务业就业渠道。二是积极组织开展再就业援助活动,通过建议建立政府购买岗位的办法,开发公益性和社区服务岗位,形成了市场经济条件下,政府帮助困难群体就业的常规制度。三是建立政策公示、联合办公、检查通报等制度,保证再就业优惠政策落到实处。实践证明,采取这些措施,取得了良好效果。2003年度,共促进1267名下岗失业人员实现就业再就业,城镇登记失业率始终控制在4%的目标以内。

(二)全力确保养老金发放,加快社会化管理服务步伐。

企业离退休人员养老金按时足额发放问题历来是一件难事。过去作了很大努力,做了大量工作,付出了大量心血,但还时常发生新的拖欠。这是我必须首先要解决的要事。为此,我作了大量调查研究,通过劳动保险机构干部职工的共同努力,2003年度共征收养老保险基金1360万元,促使养老金保发放和社会化发放工作取得了突破性进展。2003年,全区离退休人员社会化发放人数1389人,社会化发放率达100%。

(三)加大社会保险费扩面征缴力度,建立完善的社会保障体系。

社会保险费扩面征缴是完善社会保障体系的基础,也是保障养老保险费发放的关键措施。根据就业形式多样化的特点,明确了工作的重点。在巩固原国有企业参保的基础上,通过狠抓个私企业、三资企业以及自由职业者的参保,开展执法检查,实施目标管理和情况公告等措施,促使扩面征缴工作取得了新进展,已圆满完成区委、区政府制定的2003年度养老保险费扩面征缴800人的任务。

(四)加大劳动关系调整力度,维护劳动者合法权益。

随着经济体制的转换,劳动关系纷繁复杂,导致了纠纷时常发生。根据这一新特点,我按照市劳动保障局的部署,在全区组织开展了“集体合同和劳动合同管理年”活动,加大了劳动关系的处理力度,促进了劳动关系的和谐稳定。同时,进一步建立健全劳动关系三方协调机制,并在全区选择3户企业进行实点,实施集体合同制度,对劳动关系运行存在的问题,实行动态监控,及时指导企业制定工作预案和应对措施,将纠纷解决在萌芽状态。通过推行集体合同和劳动合同制度,使各类劳动纠纷有所下降。

二、坚持以贯彻执行法律法规为重点,促进职能和作风的转变,加大依法行政、依法管理的力度

近年来,劳动保障工作改革的力度超过往常,加大依法行政的力度,加快劳动保障立法的步伐十分紧迫。为此,我重点抓行政执法监督工作。坚持从制度建设入手,建立健全了行政执法责任制、行政管理公示制、评议考核制和错案责任追究制等制度,将执法的依据、制度、程序和结果等向社会和当事人公开。同时依法认真做好行政复议和行政应诉工作,对确实损害申请人合法权益的行为坚决予以纠正,取得了良好的效果。2003年度,没有一起因行政行为违法或不当而被变更或撤销。

通过积极开展效能监察工作,修改完善了政务公开、社会承诺等内容,制订了效能监察考评方案,设立了意见箱,简化了审批程序,取消了各项不合理的收费项目。通过工作制度的加强,工作作风和服务质量得到了明显改善,受到了社会各界的好评。

三、坚持以加强学习、廉洁自律为准绳,重视机关干部队伍建设,树立勤政廉政形象

几年来,我一直把加快建设一支能切实承担新时期繁重劳动保障工作任务的干部队伍摆上重要位置,着重从“思想、政治、勤政、作风”四个方面抓好落实。特别是结合广泛开展民主评议行风活动,对各方面反映的问题,深挖根源,逐条进行整改落实。

一是加强思想建设。坚持带头并要求全体劳动保障系统干部职工,深入学习党的“十六大”会议和___同志“三个代表”重要精神,既自加压力,负重奋进,又开拓进取,增强信心,营造全局和劳动保障战线讲大局、讲团结、讲稳定的氛围。切实加强党总支学习,倡导思想交流,开展谈心活动,增进了解,形成讲真话、办实事的氛围。二是加强队伍建设。结合今年民主评议行风工作的契机,以改进作风,增强服务意识,提高业务能力为重点,进一步加大对干部的教育管理力度,抓好队伍的建设。三是加强廉政建设。结合劳动保障工作的实际,具体制定了加强廉洁自律制度及违反的处罚规定,制定了贯彻区委、区政府“关于加强领导干部廉洁自律”的具体意见。四是加强作风建设。坚持并要求党总支成员以身作则,树立表率作用。坚持深入基层、深入实际、深入困难企业。

第二部分存在的主要问题和努力方向

纵观一年来的工作,虽然做了一些工作,取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到,还存在许多不足。主要有:

一是抓政策及法律法规宣传和落实的力度还不够。劳动保障方面的政策法规很多,由于政务公开还不够,部分群众还不够了解。有关政策的宣传、执行还缺乏一定的力度和透明度。劳动保障工作还存在薄弱环节,两个确保的基础还不够牢固,解决弱势群体再就业的工作力度还不够,社会保障体系建设还不够完善,劳动保障监察力量比较薄弱。

二是对劳动保障前瞻性的探索还不够。当前劳动保障出现的新情况、新问题,实际上是时代对我们提出的重大理论、政策和实践问题,自己常常忙于处理应急事务、文件和会议,主要精力放在应对“两个确保”中的具体问题,应对工作中的突出矛盾,这虽然是必要的,但对具有全局性、战略性和前瞻性的重大问题缺少深入、广泛和系统的研究分析。

针对上述问题,我将通过这次述职,从思想上查找和分析原因,认真进行整改,不断提高自身的政治素质和领导水平,带领全体干部职工,再创我区劳动保障工作的新局面。

(一)坚持不懈地抓好理论学习。自觉学习马列主义、***思想、邓小平理论和___同志“三个代表”重要精神,理论联系实际,从政治的、全局的高度指导实际工作,做到政治上、思想上、行动上与区委、区政府保持高度一致。按照“三个代表”的要求,团结领导班子全体成员,进一步解放思想,转变作风,以奋发有为、开拓创新的精神状态,深入基层,深入实际,深入困难企业,倾听职工呼声,把职工需要当作第一选择,把职工利益当作第一考虑,把职工满意当作第一标准,诚心诚意为困难群体排忧解难。同时,全面、系统、有序地安排系列经济、法律、现代化办公手段等学习内容和专题辅导,促进系统广大干部职工学习管理规范化,全面提升政治理论和科学文化素质,真正把劳动保障部门建设成为廉洁、勤政、务实、高效的政府服务部门、责任部门、法治部门。

(二)进一步加强改革创新。在贯彻落实上级有关文件、政策和重大决策部署时,结合实际创造性地开展劳动保障工作,提出符合本区实际、切实可行的措施和意见,保证中央和省、市的各项决策得到全面贯彻落实。从提高决策水平这个核心环节抓起,加强领导班子自身建设,坚持科学决策和民主决策,充分发挥领导班子成员的集体智慧,增强班子整体功能。

(三)切实抓好劳动保障部门党风廉政建设工作。严格实行党风廉政责任制,标本兼治,加大治本力度,从源头上预防和治理腐败。注重教育干部职工树立正确的人生观、权力观、地位观和利益观。加强谈话戒勉等廉政提醒工作,加强干部的廉洁自律意识及管理约束机制。坚持以身作则,严于律己,同时强化班子内部监督。

(四)全力抓好各项劳动保障工作的落实。继续巩固两个确保,重点解决好下岗失业人员的基本生活保障和企业离退休人员养老保险待遇工作。加大再就业工作力度,加强基层劳动保障工作机构建设的力度,健全劳动保障管理服务网络。努力扩大社会保险覆盖面,积极稳妥地推进社会保障制度改革。继续推进企业工资收入分配制度改革。加大预防处理群体性突发事件的工作力度。加强劳动保障监察执法工作,维护劳动者合法权益。

以上述职,不妥之处,请各位领导、同志们给予批评指正。

怎么写报告46人觉得有帮助

劳动和社会保障局的局长述职报告怎么写?得认真对待。述职报告的核心就是把这一年的工作交代清楚,既要体现工作成果,也要指出存在的不足。开头部分可以先简述一下基本情况,比如负责的部门有哪些职能,自己的职责范围是什么。接着就该进入正题了,把主要的工作内容分点罗列出来,用具体事例来支撑。

比如,劳动保障这一块儿,肯定得提到就业促进工作吧。可以详细说说开展过哪些活动,像是组织招聘会,职业技能培训之类的。还有社保这块儿,养老保险、医疗保险这些都要提一下,重点讲讲参保人数有没有增长,待遇水平怎么样。这些都是关键点,得让领导知道你干了什么,成效如何。

当然了,工作不可能十全十美,总有些地方需要改进。这部分要诚恳一些,别藏着掖着。比如,有时候政策宣传力度不够,导致群众对新出台的福利政策了解不多。这种问题得提出来,表明下一步打算怎么做,像是加强宣传渠道建设,利用新媒体平台多做推广之类的。

另外,写报告的时候要注意语气,既不能太谦虚,也不能太骄傲。尤其是涉及到成绩的部分,要用事实说话,避免空话套话。像“取得了显著成效”这样的表述虽然常见,但最好还是用更具体的例子来替代。毕竟述职报告不是评优报告,重点在于反映真实情况。

不过,有时候写报告的时候容易忽略细节,比如数字记得不太准,或者时间顺序搞混了。这就需要注意核对资料,确保信息准确无误。还有就是格式问题,虽然不是特别重要,但也要尽量保持整洁规范,不然看起来会有点乱糟糟的。

最后,写完报告后别急着提交,最好找同事帮忙看看,听听他们的意见。有时候自己写的东西看多了反而不容易发现问题,旁观者清嘛。要是有条件的话,还可以请专业的人士指点一下,这样能让报告的质量更高一些。

【第8篇】劳动和社会保障局局长述职报告范文3100字

各位领导、同志们:

屈指数来,我在劳动保障部门已奋斗了10个年头,回顾这xx年来,我浮想联翩,感慨万分。总得来说我没有辜负区委、区政府领导对我的厚望,没有忘记一名*党员、一名领导干部应尽的天职。在我和全体劳动保障系统人员的共同努力下,劳动保障工作掀起了一轮又一轮的发展潮,以全新的面貌跨入了劳动保障新时代。xx年内我区劳动保障局每年都被评为全市劳动保障工作先进单位,但是我清楚地知道,劳动保障工作是一项长期的、复杂的艰巨任务,因此面对每次荣誉,我都作为新的起点,保证了劳动保障工作一年接一年地发展和提高。

xx年在区委、区政府的正确领导下,在全体劳动保障系统干部职工的大力支持下,坚持励精图治,真抓实干,又超额的完成了市劳动保障局下达的各项责任目标,并在年度考核中取得了××好成绩。现将我xx年度的工作情况,向各位领导、同志们作如下述职。 第一部分二○○三年履行职责情况 xx年,我团结班子全体成员,充分发动和依靠全系统和社会各方面的力量,采取切实措施,使“两个确保”得到巩固,就业局势得以稳定,改革取得了新突破,工作作风和行风建设有了明显改进和加强,各项劳动保障工作取得了新进展。

一、坚持以完成主要任务为目标,身体力行,扎实做好各项劳动保障工作 多年来,区委、区政府、区人大、政协对我从事的劳动保障工作倾注了关爱和支持,每年都把促进就业、控制失业和完善社会保障体系,作为经济发展调控目标和关注民生、体察民情、以及为民办实事的德政之举和民心工程。区委、区政府主要领导和分管领导十分关心,多次和我们研究劳动保障工作,特别是社会保障体系的建立问题。作为本人来讲,如何努力实践“三个代表”的重要思想,忠实履行为人民服务的根本宗旨;如何使劳动保障工作紧紧围绕和服务、服从于全区经济工作中心,促进改革发展和社会稳定,始终是我工作的指导思想,也是我工作的着力点。多年来,我坚决按照区委、区政府、区人大、政协的要求,紧紧抓住目标不放松,确保各项工作任务落到实处。

(一)努力确保下岗失业人员基本生活,积极促进其再就业。 确保下岗失业人员基本生活是区委、区政府赋予的一项硬性任务,这也是我一年来首当其冲的重要任务之一。一方面,我积极筹集下岗保障资金,xx年度共征缴失业保险费166万元。另一方面,通过完善失业保险制度,增强失业保障能力,在全市范围内率先实现了下岗保障和失业保险并轨。xx年度,全区330名下岗失业人员按时足额领到失业保险金,失业保险已成为企业分流人员的重要保障形式。 “就业是民生之本”。在抓好保障下岗失业人员生活的同时,我更是把工作着重点放在积极促进下岗失业人员多渠道、多层次、多形式再就业上。一是大力拓展个私经济和服务业就业渠道。二是积极组织开展再就业援助活动,通过建议建立政府购买岗位的办法,开发公益性和社区服务岗位,形成了市场经济条件下,政府帮助困难群体就业的常规制度。三是建立政策公示、联合办公、检查通报等制度,保证再就业优惠政策落到实处。实践证明,采取这些措施,取得了良好效果。xx年度,共促进1267名下岗失业人员实现就业再就业,城镇登记失业率始终控制在4%的目标以内。

(二)全力确保养老金发放,加快社会化管理服务步伐。 企业离退休人员养老金按时足额发放问题历来是一件难事。过去作了很大努力,做了大量工作,付出了大量心血,但还时常发生新的拖欠。这是我必须首先要解决的要事。为此,我作了大量调查研究,通过劳动保险机构干部职工的共同努力,xx年度共征收养老保险基金1360万元,促使养老金保发放和社会化发放工作取得了突破性进展。xx年,全区离退休人员社会化发放人数1389人,社会化发放率达100%。

(三)加大社会保险费扩面征缴力度,建立完善的社会保障体系。 社会保险费扩面征缴是完善社会保障体系的基础,也是保障养老保险费发放的关键措施。根据就业形式多样化的特点,明确了工作的重点。在巩固原国有企业参保的基础上,通过狠抓个私企业、三资企业以及自由职业者的参保,开展执法检查,实施目标管理和情况公告等措施,促使扩面征缴工作取得了新进展,已圆满完成区委、区政府制定的xx年度养老保险费扩面征缴800人的任务。

(四)加大劳动关系调整力度,维护劳动者合法权益。 随着经济体制的转换,劳动关系纷繁复杂,导致了纠纷时常发生。根据这一新特点,我按照市劳动保障局的部署,在全区组织开展了“集体合同和劳动合同管理年”活动,加大了劳动关系的处理力度,促进了劳动关系的和谐稳定。同时,进一步建立健全劳动关系三方协调机制,并在全区选择3户企业进行实点,实施集体合同制度,对劳动关系运行存在的问题,实行动态监控,及时指导企业制定工作预案和应对措施,将纠纷解决在萌芽状态。通过推行集体合同和劳动合同制度,使各类劳动纠纷有所下降。

二、坚持以贯彻执行法律法规为重点,促进职能和作风的转变,加大依法行政、依法管理的力度 近年来,劳动保障工作改革的力度超过往常,加大依法行政的力度,加快劳动保障立法的步伐十分紧迫。为此,我重点抓行政执法监督工作。坚持从制度建设入手,建立健全了行政执法责任制、行政管理公示制、评议考核制和错案责任追究制等制度,将执法的依据、制度、程序和结果等向社会和当事人公开。同时依法认真做好行政复议和行政应诉工作,对确实损害申请人合法权益的行为坚决予以纠正,取得了良好的效果。xx年度,没有一起因行政行为违法或不当而被变更或撤销。

通过积极开展效能监察工作,修改完善了政务公开、社会承诺等内容,制订了效能监察考评方案,设立了意见箱,简化了审批程序,取消了各项不合理的收费项目。通过工作制度的加强,工作作风和服务质量得到了明显改善,受到了社会各界的好评。

三、坚持以加强学习、廉洁自律为准绳,重视机关干部队伍建设,树立勤政廉政形象 几年来,我一直把加快建设一支能切实承担新时期繁重劳动保障工作任务的干部队伍摆上重要位置,着重从“思想、*、勤政、作风”四深入基层,深入实际,深入困难企业,倾听职工呼声,把职工需要当作第一选择,把职工利益当作第一考虑,把职工满意当作第一标准,诚心诚意为困难群体排忧解难。同时,全面、系统、有序地安排系列经济、法律、现代化办公手段等学习内容和专题辅导,促进系统广大干部职工学习管理规范化,全面提升*理论和科学文化素质,真正把劳动保障部门建设成为廉洁、勤政、务实、高效的政府服务部门、责任部门、法治部门。

(二)进一步加强改革创新。在贯彻落实上级有关文件、政策和重大决策部署时,结合实际创造性地开展劳动保障工作,提出符合本区实际、切实可行的措施和意见,保证中央和省、市的各项决策得到全面贯彻落实。从提高决策水平这个核心环节抓起,加强领导班子自身建设,坚持科学决策和民主决策,充分发挥领导班子成员的集体智慧,增强班子整体功能。

(三)切实抓好劳动保障部门党风廉政建设工作。严格实行党风廉政责任制,标本兼治,加大治本力度,从源头上预防和治理腐败。注重教育干部职工树立正确的人生观、权力观、地位观和利益观。加强谈话戒勉等廉政提醒工作,加强干部的廉洁自律意识及管理约束机制。坚持以身作则,严于律己,同时强化班子内部监督。

(四)全力抓好各项劳动保障工作的落实。继续巩固两个确保,重点解决好下岗失业人员的基本生活保障和企业离退休人员养老保险待遇工作。加大再就业工作力度,加强基层劳动保障工作机构建设的力度,健全劳动保障管理服务网络。努力扩大社会保险覆盖面,积极稳妥地推进社会保障制度改革。继续推进企业工资收入分配制度改革。加大预防处理群体性突发事件的工作力度。加强劳动保障监察执法工作,维护劳动者合法权益。 以上述职,不妥之处,请各位领导、同志们给予批评指正。

怎么写报告204人觉得有帮助

劳动和社会保障局局长述职报告该怎么写?这事得从几个关键点说起。述职报告,重点就是把这一年的工作情况说清楚,既要展示成绩,也得提到不足。开头部分,可以简要介绍一下自己的工作职责,比如负责什么领域的工作,承担哪些具体任务。

工作中肯定有不少亮点,把这些拿出来好好讲讲。比如,去年咱们局推动了哪些新政策落地,有没有取得显著成效。记得把数据带上,这样更有说服力。像“全年新增就业岗位超过三万个”,“养老保险参保人数增长了百分之十”之类的,都是很直观的表现。

当然,工作不可能尽善尽美,总有些地方需要改进。这部分写的时候不用太详细,点到为止就好。比如“在推进就业培训项目时,发现部分课程设置还不够贴合市场需求”,这样既表明了问题所在,又显得比较委婉。要是能提一两个具体的解决措施就更好了,像是“计划引入第三方评估机制,优化课程设计”。

还有,写报告的时候要注意语气平和,别太夸张。有时候为了强调成果,可能会不小心用词过头,比如“彻底解决了某项长期存在的难题”。其实换个说法,“基本完成了某项任务”会显得更稳妥一些。

另外,报告里的排版也很重要。如果全是大段文字,看着就累。可以适当分个小标题,比如“主要工作成效”、“存在问题及对策”之类的。不过标题别起得太复杂,简单明了就行。

最后提醒一下,写报告的时候要确保信息准确无误。尤其是涉及到数字的地方,多核对几遍。不然万一写错了,到时候领导追问起来可就麻烦了。还有,别忘了检查一下有没有错别字,虽然不是大事,但总归不太好。

社会保障的述职报告范文(精选8篇)

我于20xx年xx月调到业务室,负责全县离退休人员养老金发放工作以来,在局领导的指导下,按照岗位职责做了自己应该作的工作。现在向领导和同志们作如下汇报:1、核对、更正各企业离退休人员月基本养老金,分系统、按单位重新整理,编排了离退休人员工资发放表。每月及时打工资发放表,做好了确保及时足额发放离退休费的基础工作。2、热情接待来访咨询的离退休人员,不厌其烦的解答和处理存在的各种
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