【第1篇】关于服务的辞职报告怎么写650字
尊敬的主管：
您好！
在酒店工作的一年时间里，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼
辞职人：xxx
____年xx月xx日
关于服务的
怎么写报告159人觉得有帮助
关于服务的辞职报告怎么写写辞职报告是一件需要谨慎对待的事情，尤其是涉及到服务性质的工作。既然是辞职报告，开头就要表明自己的身份，比如说你是某个部门的员工，或者是在某家公司担任什么职务。这样能让接收报告的人清楚你是谁，方便后续处理。
在正文部分，可以简要回顾一下自己在公司工作的经历，比如入职时间、主要负责的工作内容。这部分内容虽然不是特别重要，但能体现你的诚意，也能让领导知道你并不是突然冲动辞职。不过，这里需要注意的是，描述过往工作经历的时候，不要太过冗长，点到为止就好，毕竟辞职报告的重点还是在后面。
接着就该说辞职的原因了。这个原因可以根据实际情况来定，可能是个人发展方面的考虑，也可能是家庭方面的原因，或者是对目前岗位的一些看法。不过，在表达对岗位的看法时，语气要委婉一些，避免直接批评公司或同事，以免留下不好的印象。当然，有时候可能是因为薪资待遇不满意，这种情况下可以直接提出来，但最好能结合自身的职业规划来说，这样显得更有说服力。
最后的部分，就是表达感谢了。感谢公司提供的工作机会，感谢同事们的帮助和支持。这一点很重要，因为即使决定离开，也要保持良好的职业素养，给未来可能的合作留下好印象。至于具体怎么感谢，可以根据个人情况调整措辞，但一定要真诚，不能流于形式。
写辞职报告时，格式也很关键。一般而言，标题要明确写明是“辞职报告”，署名和日期也不能少。另外，字体大小、行距这些细节也要注意，确保整体看起来整洁美观。要是字体太小或者行距过密，可能会让人觉得不够认真。
有时候，写报告时可能会遇到一些小问题，像是用词不当或者句子不通顺。比如把“由于”写成“由于于”，或者在叙述过程中不小心漏掉了一个词，导致句子意思变得模糊。这种情况虽然不常见，但如果出现了，最好能及时检查修改，确保报告的质量。当然，这类小问题并不影响整体内容，只要不影响理解就行。
【第2篇】酒店服务员的辞职报告怎么写650字
酒店服务员的辞职报告范文
尊敬的领导：
您好！首先，我要感谢领导一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助，让我不断成长。特别令我感动和难忘的是，领导给我锻炼机会，让我成为一名合格的餐饮服务员。 在新发现的这段工作经历，是我人生中很充实的一段日子，在这里我明白了“低调做人，高调做事”的道理，这些将让我终身受益。我在领导的耐心指导下学到了很多知识，长了很多见识，不论做事还是做人，这些名贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养，让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘！ 这段日子以来，我一直以酒店为家，尽心尽力去做好每一件事，我已对餐饮行业有了感情，感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识，在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。
作为一个外地人，我也曾想过在新发现长干，但是由于我个人的身体原因，我不得不离开这个集体。 希望我的.离开不会给酒店带来任何的损失和不快，毕竟我在酒店的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得，毕竟这里的每个人都让我倍感亲切！可是我有本身不得不离开的原因，余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作，请领导放心！
“天下没有不散的宴席”，希望领导谅解！最后祝大家工作愉快，同时更祝愿新发现兴旺发达，再创辉煌！
辞职人：
年 月 日
酒店服务员的辞职报告
怎么写报告92人觉得有帮助
辞职报告，写的时候得看具体的情况。比如你是干酒店服务这一行的，那写辞职报告就该跟你的工作内容挂钩。开头，得表明自己的身份，说自己是谁，什么岗位的员工，这很重要。写清楚了身份后，就得说说为什么要辞职，这理由得合情合理，不能太随意，像是家里有事，身体不舒服，或者有更好的发展机会之类的。
接着，就是说一些感谢的话，毕竟在酒店干了这么久，领导同事都挺不容易的。可以提一下自己在这段时间学到的东西，对公司的一些好印象，还有对大家的帮助表示感激。这部分要是写得真诚一点，会显得特别有人情味儿。
不过，有时候写辞职报告的时候，可能会有点纠结，不知道该怎么措辞。比如说表达感谢的时候，有时候会把感谢的话写得太过头，感觉像是在拍马屁，这就不太好。还有就是，有些人可能在描述辞职原因时，会写得太模糊，这样反而会让领导觉得你不坦诚。
另外，写辞职报告的时候，时间点的选择也很关键。如果你是在一个重要的项目进行中突然提出辞职，那可能会给公司带来麻烦。所以，最好能在项目结束后再提辞职的事，这样对公司和个人都有好处。
最后，写完辞职报告后，记得检查一下有没有错别字什么的。有时候忙起来，写字的时候就容易出错，比如把“明天”写成“明大”，这样的小错误虽然不大，但还是要注意改正。还有就是，辞职报告的内容要简练，不要啰嗦，该说的说清楚就行，别搞得太复杂。
【第3篇】酒店服务员的辞职报告怎么写怎么写750字
尊敬的xx经理：
您好！
首先我表示非常抱歉，其次我要感谢你对我这么多年的教导、关心和呵护。是你让我从以前一名内敛的孩子变成如今这样爽朗大方的青年。因此我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xx年到xx国际酒店工作，至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多的机遇和挑战。在这里，见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里，参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里，也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台，对此我深表感激。
我觉得我自己在酒店工作这么长的时间，一是在酒店结构、酒店制度等一系列方面了解比较透彻，容易产生疲劳，失去动力与激情。二是我自身经验的局限性，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准，经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。最后，我忠心对你说;对不起与谢谢，这些日子大家对我的关心照顾我由忠的表示感谢，同时也自知惭愧给你们添了太多的麻烦。给酒店造成了一定的影响在此我诚恳的向大家道歉;对不起我辜负了大家对我的期望！
我会在经理同意我辞职之后的3周内，办理离职手续之前离开公司并且完成工作交接，以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响，我将继续保留酒店v网号码，如果有同事对我以前的工作有相关咨询，我将及时做出答复。
经理我非常感谢你对我的教诲，以及这些年来你对我工作的支持与肯定、包容和谅解。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾是xx国际酒店的一员而感到荣幸。
祝xx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：
____年xx月xx日
酒店服务员辞职报告
怎么写报告198人觉得有帮助
关于辞职报告这件事，我觉得有必要跟大家聊聊。尤其是像酒店服务员这类工作，虽然不是什么高大上的职业，但写辞职报告还是得认真对待。毕竟这是个挺严肃的事情，要是写不好，可能影响到后续的工作交接和个人形象。
辞职报告开头，直接表明你要辞职就行。不过，有些人喜欢绕弯子，比如先说公司这好那好，其实啰嗦半天也没说到重点。我觉得这样不太好，不如开门见山。当然了，也不是说完全不能夸奖，但得点到为止。比如，“感谢公司这几年给我的机会和支持”，这样的话既表达了感激之情，又显得不太肉麻。
接着就是写辞职原因了。这个部分很重要，得把你的想法清楚地传达给领导。有些人会写一些模棱两可的话，像是“个人发展需要”，听起来挺正式的，但具体是什么样的发展需求？最好能具体一点。比如说是因为家庭原因不得不回老家，或者是找到了更适合自己的职业方向之类的。这样不仅让领导明白你的处境，也显得你做事有条理。
然后就是提出辞职的具体时间。这个得提前和领导商量好，不能突然就撂挑子不管了。有些人在写这部分的时候会忘记这一点，直接写了个日期就完了，这样可能会让领导措手不及。记得要在报告里提到希望领导能理解，并愿意配合完成交接工作。
最后的部分，就是表达祝福啦。不过这里也有个小陷阱，有些人写得太热情反而显得假。比如说“祝愿公司蒸蒸日上，越来越辉煌”，这话听着就有点官方化。我觉得不如简单真诚些，比如“希望公司在未来能够继续发展得好”。这样既礼貌又有诚意。
【第4篇】酒店服务员个人的辞职报告怎么写1050字
酒店服务员个人的辞职报告
酒店服务员辞职报告一
尊敬的领导：
您好！感谢这么日子你们对我的培养、关心、和照顾，自从____年9月26日进入本酒店在这一个多月的时间里，一直未能适应这份工作，我决定重新定位选择一份适合自己喜欢的工作，希望你能早日找到合适的人员。如果一个人对自己的工作毫无兴趣，也就自然谈不上什么干劲、质量…我觉得人生在世最重要的是开心快乐，做自己喜欢做的事情，做一件适合自己喜欢的`事情会让人心作毫无兴趣，也就自然谈不上什么干劲、质量…我觉得人生在世最重要的是开心快乐，做自己喜欢做的事情，做一件适合自己喜欢的事情会让人心静愉悦开朗，做一件不适合自己不想做的事情只会让人郁闷压抑，我决的这种工作环境让我很难融入其中。
最后，我忠心对你说;对不起与谢谢，这些日子对你们大家伙对我的关心照顾我由忠的表示感谢，同时也自知惭愧给你们添了太多的麻烦。给三班产品质量造成了一定的影响在此我诚恳的向大家伙道歉;对不起我辜负了大家伙对我的期望！
在此祝愿三班，业绩节节攀高！望领导给予批准！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
酒店服务员辞职报告二
尊敬的主管：
你好！
在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼
申请人：xxx
xx年xx月xx日
怎么写报告178人觉得有帮助
辞职报告，说白了就是给领导一个台阶下。既然要写，就别太草率，不然给人印象不好。开头得客气点，比如说自己在酒店干了多久，感谢领导这段时间的照顾什么的。接着就说说自己最近心里一直有个想法，经过深思熟虑，决定辞去目前的工作。这一步很重要，得把自己的态度摆明，但语气不能太强硬。
写到这儿，千万记得把离职原因说得委婉些。比如说是家里有事，或者想换个环境发展之类的。要是直说不想干了，领导面上可能过不去。当然，如果你真打算跳槽到同行，那也别直说，就说是为了更好的职业规划，这样显得有追求。
接下来可以聊聊工作期间学到的东西，比如学会了怎么跟客人打交道，怎么处理突发情况。这种话听着暖心，能让领导觉得你是个懂得感恩的人。不过这里有个小地方要注意，别把话说得太满，毕竟你已经打算走了。
最后，别忘了表示愿意配合交接工作，把该办的事办好。这一步很关键，能体现你的职业素养。最好还能说说自己对未来工作的期待，让领导觉得你不是甩手不管的那种人。至于落款什么的，正常写上日期和名字就行。
整个过程里头，字迹一定要工整，别写得歪七扭八的。还有，千万别在报告里夹带私货，什么对公司不满的话绝对不能提。要是领导问起来，就说是因为个人原因。总之，写的时候得有点技巧，既要表达清楚自己的意思，又不能得罪人。
【第5篇】售后服务的辞职报告怎么写550字
尊敬的领导：
您好！我很抱歉在公司正值用人之际向公司递交员工辞职书。真的要走，心里真是有些不舍。但是鉴于自身的一些原因，我不得不离开。
在公司的这段时间里我通过和客户电话沟通及处理它们系统的问题，从中学到了好多东西并发现了许多自身的不足。虽然挨过您几次批评，但每次我从中都会有许多收获，我学会了如何灵活地和思路清晰地处理问题；学会了如何面对不同的客户；学会了如何处理比较复杂得问题；学会了如何能够更好地和厂家及客户沟通协调；学会了如何能够更好地做好本职工作。而这些宝贵的经验对于我今后必将受益无穷。
我知道自己在工作中存在好多的问题，许多问题处理得不太妥当或没有能及时有效地处理。但是我可以问心无愧地说自己一直是在努力地做好自己的本职工作，也一直在用心地工作，希望能够达到领导的要求，做到领导满意。
我一直牢记您教导我的这句话：“学会控制自己、学会控制别人、学会控制局面”。我也把它做为自己的座右铭并一直朝着这个方向而努力。我相信它对我的今后也会产生积极地推进作用。
售后工作我已经和xx交待清楚，并做好交接工作。能够处理的问题我也已经处理妥当。我希望自己能够在走时站好最后一班岗。
最后请允许我诚挚地祝愿公司今后一帆风顺、蒸蒸日上！
此致
敬礼
申请人：
怎么写报告157人觉得有帮助
售后服务部门最近出了点状况，领导那边催得紧，我也得准备递交辞职信了。写这种东西对我来说头一回，琢磨了好几天，还是有点心得，分享一下。
一开始我也没想明白，为什么辞职信非得写得那么正式，后来同事提醒我说，这不仅是给领导看的，也是对自己负责。我先在草稿纸上列了个大纲，把事情的前因后果写清楚。比如，我在售后服务这块干了三年，工作表现还行，但最近家里有点事，实在抽不开身继续做下去了。这部分我觉得挺重要，毕竟得让领导知道我是有原因才走的，不是闹脾气甩手就走的那种。
正文这部分，我花了不少时间。开头说自己入职以来的感受，感谢公司给我机会锻炼，也提到自己学到不少东西。然后重点讲下现状，说自己目前面临的家庭情况，这个得具体点，比如父母年纪大了需要照顾之类的。后面写到对公司未来发展的祝福，这种话虽然听起来虚，但领导看了会舒服，也能体现你的职业素养。
结尾部分，我就简单说下交接工作的事。其实我也知道，现在辞职的人不少，领导可能心里也有准备，但我还是强调了一下会尽力把手上的活儿交接好，不会给团队添麻烦。这一步很关键，能让领导觉得你靠谱，不至于对你印象太差。
不过说实话，写辞职信的时候我还是有点紧张。特别是提到家庭原因那块，总觉得不太好意思，怕给人留下不负责任的印象。后来想想，人，谁没点自己的难处，只要态度诚恳，大家应该都能理解。
还有个小插曲，写辞职信的时候，我一开始用的是“敬启者”，后来又改成“尊敬的领导”，来回改了好几遍。最后还是决定用后者，感觉更亲切一些。毕竟辞职这种事情，谁都不愿意搞得太过僵硬。
【第6篇】服务员的辞职报告怎么写600字
酒店服务员辞职书范文
尊敬的主管、经理：
你好！在酒店工作一段时间中，学到了很多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。酒店的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
酒店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
怎么写报告96人觉得有帮助
关于辞职报告，很多人可能会觉得简单，其实不然。虽然不复杂，但要是写得不好，可能会让人觉得态度敷衍，甚至影响自己的职业口碑。写辞职报告时，头一件事是要把时间写清楚，别搞混了。比如“自2022年入职以来”，这样的开头就挺好，显得有条理。接着就是说清楚为什么辞职，这个部分千万不能含糊。有些人喜欢写些模棱两可的话，像“个人原因”这种，其实不如直白点说清楚更好，比如说家里有事需要照顾之类的。
正文部分要注意表达诚意，毕竟在岗期间大家相处都不错。可以稍微提一下工作中的收获，比如学到什么技能，或者感谢领导和同事的帮助。不过这里有个小问题需要注意，有些人在表达感谢的时候会写成“非常感激”或者“特别感谢”，其实用词可以更朴实一点，像“感谢大家的支持”就挺好的。还有，提到具体事情的时候，顺序最好按照工作的先后来说，这样更有逻辑。
结尾的部分可以写一些祝福的话，像是“希望公司未来越来越好”之类的话，但千万别太夸张。另外，记得把名字和日期写全，别漏掉。如果手写的话，字迹要清晰，不要潦草到让人看不清。有些人图省事直接打印签名，其实手写更显真诚。至于格式，一般来说左对齐就行，但要是单位有特殊要求，那就按他们的规矩来。
【第7篇】有关服务员个人的辞职报告怎么写600字
尊敬的主管：
你好！在餐厅工作一段时间中，学到了很多知识，餐厅的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在餐厅里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。餐厅的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在餐厅自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于餐厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
餐厅近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
***
****年**月**日
有关服务员个人的
怎么写报告102人觉得有帮助
关于服务员个人辞职报告怎么写，前阵子我有个朋友，他在一家餐厅干了三年多，最近突然跟我说想辞职。他让我帮忙看看他的辞职信，结果看完后我发现里面有些地方不太对劲。
这辞职信，开头得说清楚自己的身份，比如“本人某某某”，接着把在哪工作写明白。我朋友那信里倒是写了名字，但单位名称漏掉了，只提了个大概意思。这种细节上的疏忽其实挺影响效果的。不过，这信里倒是有句话写得不错，“因个人原因无法继续胜任本职工作”，这句话很通用，用来表达辞职意愿挺好使的。
接下来这部分得交代一下工作情况，比如说入职时间，做过哪些事，这些都是必要的。我朋友信里这部分就有点乱，一会儿说自己负责收银，一会儿又提到厨房的事，条理不清。我觉得最好还是按时间段或者职责分类来写，这样显得更有条理。
至于辞职的具体日期，这个一定要明确。我朋友倒是写了具体日子，但没说清楚是从哪天开始生效，这点要注意。另外，结尾部分通常会表示感谢之类的话，我朋友信里倒是说了“感谢领导的栽培”，但后面紧接着来了句“希望公司越来越好”，这转折有点突兀，读起来感觉怪怪的。
还有，有些人喜欢在辞职信里夹带点私人情绪，比如抱怨几句或者发泄不满。这事，我觉得还是谨慎为妙。毕竟辞职信不是诉苦的地方，该表忠心的地方还是要表忠心，该表达感激的地方也不能落下。
最后，签名和日期这种基本信息一定不能少。我朋友那信里倒是签了名，但日期写得模模糊糊的，像是随手一划似的。这种小地方虽然不起眼，但给人的印象却不太好。
【第8篇】社区服务管理员的辞职报告怎么写500字
尊敬的陈主任：
您好！我是社区的社区服务管理员，我今天来递交辞职报告。我很抱歉不能再为社区服务了，因为我搬了新家，离这上班的地方比较远，兼顾自已家庭也比较麻烦，还有其他一些个人的原因，最后还是决定辞职。我平常的主要工作
1、建立、维护与社区内其他代理和组织的关系，满足社区的需要并防止服务的重复。
2、准备并且保存记录和报告，如预算报告、人员记录或者培训手册。
3、指导专业的、技术的员工和志愿者。
4、评价工作人员和志愿者的工作以保证项目具有合适的质量及资源被有效地使用。
5、计划和管理项目预算、设备和支持服务。
6、建立并且监督管理的程序以实现由董事会或者高级管理设定的目标。
7、参加组织关于参与者资格、项目要求和项目利益的决策。
8、分析法律、规章的改变以确定其对代理服务的影响。
9、研究和分析成员或社区需要以确定项目指标。
希望以上我的工作任务对于招聘下一位社区服务管理员有所帮助，由此给社区带来的不便，还请谅解，希望我的辞职申请能够得到批准。希望社区近期招聘社区服务管理员，以利于我做好交接工作。谢谢！
此致
敬礼！
辞职人：xx
怎么写报告192人觉得有帮助
关于社区服务管理员辞职报告的写法，这里有一些需要注意的地方。这类报告主要是向领导表达个人意愿，同时也要体现专业态度，既要让上级了解情况，又不能显得太随意。
开头部分得把基本情况说清楚，比如自己的职位、任职时间这些基本信息。接着就该说明辞职的原因了，这一步很重要。有些人在写的时候可能会因为情绪影响而显得不太理智，比如说一些过于情绪化的话，这样不太好。不过一般来说，直接点明原因就好，比如家庭因素需要调整工作地点之类的，没必要绕弯子。
中间这部分可以稍微详细一点，把个人的工作经历做个简短回顾，强调一下自己在职期间的努力成果。有时候写的人会在这个地方犯点小错，比如用词不当或者句子结构有点乱，但只要意思能传达就行。比如提到某个项目时，如果只说是“参与”而不具体描述贡献，那可能就显得不够认真。
最后的部分就是表明态度了，表示对单位的感谢，以及愿意配合完成交接工作之类的话。这部分写起来倒不会有什么特别复杂的地方，保持礼貌和诚恳就行了。不过也有些人会在这里写得太啰嗦，像是反复强调自己如何辛苦之类的内容，这就没必要了。
整个报告的长度不宜过长，一页纸左右比较合适。要是写得太长，反而会让领导觉得你不够简洁明了。另外，检查的时候要注意有没有明显的错别字或者标点符号的问题，虽然偶尔有个别小问题很正常，但如果太多的话就会影响整体印象。
写这种报告的时候，最好能提前跟领导沟通下，看看对方希望从报告里获得哪些信息。毕竟每个单位的需求不一样，提前了解清楚能让报告更有针对性。还有就是，不要忘了附上联系方式，方便后续联系。
希望以上的建议对你有所帮助，当然每个人的具体情况都不一样，还是要结合自身实际情况来调整。
