【第1篇】2025年3月优秀教育工作者竞选述职报告范文1450字
自从走上工作岗位我就一直担任着繁琐而又责任重大的班主任工作，可以说十多年来从中有过经验教训有过欣慰喜悦，有过说不清的酸甜苦辣，有过数不清的感人瞬间。我选择，我快乐，因为我快乐，所以我尽力去做好。
家长会是家校沟通获得家校合力的有效途径，所以我珍惜每次召开家长会的机会与家长沟通交流，争取家长对自己的各方面工作的理解、支持，在xx年十月份我把一直以来召开家长会的心得整理成文，并以《如何建设有效地家长会》为题在省教育学会的论文评比中获得三等奖。在xx年九月份又获得校十佳班主任称号。
在平时教育学生的过程中我不忘采取各种有效地方式进行相关的教育，晨会、课间、集体活动之后、班会都是我教育学生的主阵地，在xx年浦口区中小学主题班会评比中我班的主题班会“永远跟党走”获得区级一等奖。
学高为师，身正方能为范，在这么多年的班主任工作中我不忘加强自身的学习，利用寒暑假以及休息时间积极进行学历进修，并在xx年取得毕业证书的同时获得优秀学员称号的双丰收。在近两年的区级各类竞赛中三次获得解题竞赛一等奖，一次获得青年教师说课一等奖，同时代表浦口区参加南京市中学青年教师优质课评比，并获得市级三等奖。xx年度、xx年度承蒙各位同仁的厚爱，我在年终评比中连续获得优秀等次。
作为一名年轻的班主任，我感到任重而道远，任重于学生的正确教育以及引导，道远于班主任工作的努力和创新。我始终相信，在以后的人生风雨路，有你有我一路更加精彩。谢谢！
本人通过xx县招聘优秀大学生考试于xx年10月2日被组织部分配到xx民政府工作，任党政办公室秘书。一年来，在乡党委、政府的正确领导下，在分管办公室领导的关心和指导下，认真贯彻党的路线、方针、政策，努力学习马克思列宁主义、***思想...
尊敬的领导、各位同仁：大家下午好！xx年就要过去了，今天有幸在此为大家做xx年主管述职报告，今天我的报告分为两个部分：过去一年的主要工作和xx的工作计划。
各位区科领导你们好！ 现就本人一年来的学习和工作情况向大家汇报一下。一年来，认真履行防突队长岗位职责，紧紧围绕公司、矿两级职代会确定的各项目标任务，坚持以人为本，抓安全、促效率，立足岗位，积极进取，扎实工作，有力地促进本队...
过去的一年中，在院党委和上级学联组织的正确领导下，在院团委的悉心指导下，通过学生会全体同学的努力，我们航海学院学生会锐意开拓、积极进取，圆满的完成了本学期的工作，切实做到了从同学中来，到同学中去的宗旨；学生会工作坚持正确...
时光匆匆，光阴似箭。转眼间，已接近学期结束。很感谢李老师给我安排的这个职位——语言团副团长，这个职位相对于其他同学的任务还是比较轻松的，整个学期下来我们团也不是很忙碌，但我仍觉得，虽然我们团组织的活动不多，但无论哪次活动...
针对住院处的特殊性，我将保证资金的安全、核算的准确性放在工作的第一位。安排了专人负责交款，负责每天核对住院收入汇总日报表与各个收费员的住院收入日报表;保证每天收入完全上缴财务科本人认为，在当今信息化高速发展的社会前景下，只...
各位区科领导你们好！ 现就本人一年来的学习和工作情况向大家汇报一下。一年来，认真履行防突队长岗位职责，紧紧围绕公司、矿两级职代会确定的各项目标任务，坚持以人为本，抓安全、促效率，立足岗位，积极进取，扎实工作，有力地促进本队...
一年来，在县委的统一领导和镇党委的安排部署下，坚持科学发展观，以党的xx大精神为指导，紧紧围绕全镇经济建设和发展稳定大局，狠抓党的思想、组织、作风建设，努力开创各项工作新局面。
怎么写报告121人觉得有帮助
2025年3月优秀教育工作者竞选述职报告怎么写作为一名教育工作者，述职报告的撰写是一项重要的任务，它不仅展示个人的工作成绩，还能反映自身的专业水平和职业素养。写好一份述职报告，需要从多个角度出发，结合实际情况进行深入分析。
首先要明确述职报告的核心内容。这部分应该包括工作目标完成情况、取得的主要成果以及存在的不足之处。在描述工作目标时，要具体清晰，比如某项教学改革项目的目标是什么，是如何一步步推进的。成果部分则要突出亮点，用数据说话会更有说服力，像学生考试成绩提升了多少个百分点，参与竞赛获奖的学生人数是多少。至于不足之处，不必刻意回避，但要注意表达方式，比如“工作中还存在一些需要改进的地方”，这样既坦诚又不失分寸。
接下来谈谈如何组织材料。好的述职报告应当条理分明，逻辑清晰。可以按照时间顺序梳理主要工作经历，也可以围绕几个关键点展开叙述。比如，如果这一年重点抓了课堂教学质量提升，就可以把相关措施、实施过程及效果集中呈现出来。另外，适当引用同事或学生的反馈意见，能让报告更具客观性和可信度。不过这里有个小提醒，有些人在写这部分时可能会忘记标注引用来源，这虽然不是大问题，但还是建议标明出处，以免引起误会。
在语言表达方面，要注意简洁明快。述职报告不同于学术论文，无需堆砌复杂的术语，平实自然就好。同时，为了增强感染力，可以加入一些生动的例子。比如说一次成功的课堂互动场景，或者某个学生的成长故事，都能让报告更加鲜活有趣。但有时候人们容易犯的一个毛病就是过度修饰，导致句子冗长繁琐，影响阅读体验。
此外，格式也很重要。虽然没有固定模板，但基本框架还是要有的。比如开头简要介绍基本情况，中间详细阐述工作内容，结尾展望未来规划。需要注意的是，排版要整齐美观，字体大小适中，段落间距合理。有些人可能会忽略这一点，认为只要内容充实就行，殊不知良好的视觉效果同样能给评委留下好印象。
最后一点，也是最容易被忽视的一点，那就是态度问题。述职报告不仅是对自己工作的总结，更是对未来发展的承诺。因此，撰写过程中要保持积极向上的精神面貌，展现出对教育事业的热情和责任感。当然，这并不意味着盲目乐观，而是要在肯定成绩的同时正视挑战，提出切实可行的改进方案。
希望以上几点能够帮助大家写出高质量的述职报告。当然，每个人的情况都不尽相同，具体操作时还需要灵活调整，找到最适合自己的方法。
【第2篇】教育工作者年终述职报告范文2150字
教育工作者年终述职报告
一年来，本人在上级教育部门的指导下，依法治校，使学校各项教学行政工作有序地进行下去，并且取得了一系列不错的成绩，现将一年来的履职情况述职如下：
一、理念先行，注重校本，丰实学校办学思想的科学化
一年来，我对学校“五为本”办学思想和办学理念进一步丰实和实践，提出了我校科学发展的内涵——为学生提供成人、成长、成功发展的机会与平台，提高学生的学习生活品质，聚焦质量、特色、服务三大主题，为每一位学生的终身发展奠基。并确定了我校科学发展的三大路径：适位发展、可持续发展、特色发展。
一年来，我们较为系统地实践教师专业发展的“三维四阶梯”工程。三个维度是：需求驱动、专业合作与支持制度;优师四阶梯工程：即培养教师新秀的青蓝工程，培养教学能手的攀登工程，培养高级指导教师的引擎工程，培养学科带头人的名师工程，以此推动学校教师的专业成长。
一年来，根据理论与实践结合的观点，我们提炼出符合校情的学校科学管理“三维六面”结构。三个维度分别是效率导向、以人为本和价值引领。借助正方体六个面提出科学管理的六个聚焦方面，即民主、专业、质量、执行力、特色与文化。以此为引领，推进学校管理的科学化与精细化。
一年来，在特色发展的实践中，我们逐步理清了我校特色发展的基本框架——“三维三层”结构。三个维度，即学校德育一品“做最好的自己”;学校传统社区教育：“服务学习教育”，特色项目：“京韵鼓队与跆拳道并举”。三个发展层次依次为——项目、课程与文化层，学校特色发展科学有序。
二、注重效能、实践求索，全面提高学校办学水平与声誉
一年来，我们在完成学校三年发展规划的基础上，反复研讨论证制定了新五年学校教育发展规划，并以此来引领全校教职工和谐有质量的发展。我们以规划实施为重要抓手，统一思想，聚焦行动质量，学校办学思想已获得全校师生的认同并得到执行。
一年来，我们坚持“知行合一，浸润体验，主题发展”的德育理念，以德育经验课程——为人之德课程、为民之德课程、为事之德课程、立生之德课程为载体抓手，极大发展了学校“浸润性、体验式、主题化”的德育特征，学校德育成效显著。一年来，我们以“课堂教学的设计与改进”为载体，聚焦以学定教的课堂教学攻坚，坚持“先学后教、少教多学，导学精进、因材施教”原则，坚持“三层六域金字塔”模型框架的发展，着力学校以学定教的三大载体建设：即以“预学案”为载体的预学习设计，以“教学案”为载体的课堂针对性教学，以“巩固案”为载体的跟进式巩固。坚持以“五提升目标、四大举措”为载体的教学质量改进的落实，学校教学质量获得很大提高，学校教学质量步入市较为先进的行列，为领导、同行与家长们所赞誉。
一年来，我们坚持做课程教学领导，减负增效，夯实了学生成长的平台和高地。丰富我校课程建设的基本框架与课程群。学校的'课程以学生的培养目标为出发点，构建了具有校本特色的结构：
一年来，我们聚焦“三维四阶梯”工程，创新教师专业发展的形式与载体建设，突出了主动性，针对性和实效性。继续夯实“专业学习、案例分析、行动研究、实践反思”四大平台建设。注重“六个基于”，强化“三个环节”，突出“三个重点”。六个基于指基于合作共赢的专业引领，基于问题的课例分析，基于问题求解的协商对话，基于评判的实效性，基于改进的行动跟进，基于升华的比较性反思。“三个环节”指校本研修实践，资深教师的引领和教师的自我反思。“三个重点”是指教学设计中的预学习设计，教学过程中的针对性设计，教学跟进的巩固练习设计。总结出教师个人专业发展的五条基本经验：坚持教学相长，在师生交往中发展自己;反思教学实践，在总结经验中提升自己;学习教育理论，在理性认识中丰富自己;投身教学研究，在把握规律中端正自己;尊重同行伙伴，在借鉴他人中完善自己。
一年来，我们坚持团队立本，高位点金，坚持“三位一体”工作方式，管理效能得到很大提高。学校管理始终坚持：“提高一个层次想问题，提高一个标准干工作，提高一个水平抓落实”。坚持效率导向，以人为本和道德、价值引领，以管理团队实务培训、领衔小项目研究、坚持课堂教学攻坚先上、问题解决和干部队伍调整为载体，积极建设学校管理文化，干部群体在学校管理实践中，坚持九大行动准则，起到了模范带头作用。一年来，我们基本形成并发展了学校“一技、一强、一特、一品”的特色发展格局：一技指学校每位学生需要学会锣鼓经，基本会打鼓;一强指每位学生都要学会跆拳道，强身健体;;一特是指有兴趣、有能力的学生参加创新实验室，提高专项能力特长;一品指学校“做最好的自己”的德育品牌。学校特色发展不仅有点，更为重要的是都进入了课堂面，并获得市、区、局、镇、家长的一致赞誉。
三、内省自审，俯下身扎根一线管理，高标准推动学校科学发展
一年来，学校在教育局领导、专家支持指导下，经全体干部教师共同努力，各项工作都获得较大发展。
市级课题，即基于教师实践性知识的校本行动课题顺利结题，取得系列成果，并获得市区局领导与有关专家高度赞扬。成果已正式出版并进行辐射。
以学定教的课堂教学设计与改进，获得市、区、局领导专家的充分肯定，已区级立项，学校教学质量稳中有升，已进入上海市前1/3的行列之中，并在一定范围内进行交流，取得了一系列阶段性成果。
学校获得多项市、区级荣誉。
一年来，不断注重个人理论修养和能力水平提高，努力学习，实践并研究着，取得一些进步。
怎么写报告185人觉得有帮助
教育工作者年终述职报告怎么写年末到了，每位老师都得准备一份述职报告，这是总结一年工作的好机会。述职报告既要反映成绩，也要指出不足，还要提出改进措施。写这类报告时，开头得简单介绍自己的基本情况，比如教哪个年级、带哪些班之类的。接着就可以聊聊这一年的教学成果了，比如学生的进步情况、参加比赛获奖之类的事。
写报告的时候，最好把重点放在具体的例子上，这样更有说服力。比如说某个学生从成绩垫底到名列前茅，这背后肯定付出了不少努力，可以详细描述一下是怎么做到的。还有些活动或者项目，如果能带来显著效果的话，也值得拿出来讲讲。不过有时候可能会漏掉一些细节，比如忘了说某个活动的具体时间或者参与人数，这就需要仔细检查一遍。
除了谈成绩，还不能回避存在的问题。比如说教学方法可能还有待改进，课堂纪律偶尔也会出现问题。但要注意表达方式，别让人觉得是在找借口。可以先说自己意识到这些问题，然后说明已经采取了什么措施去解决，这样显得积极主动。
至于未来的打算，可以根据目前的情况提几条建议。像是加强家校沟通、增加课外实践活动之类的。当然，有时候写着写着思路会乱，可能会突然冒出一句跟主题不太相关的话，这时候就需要回过头看看是不是偏离了方向。
另外，报告里的数据一定要准确，尤其是涉及到学生人数、考试分数之类的。要是数据错了，给人的印象就会大打折扣。还有就是格式问题，虽然不是特别重要，但如果太随意的话，也会显得不够专业。
最后提醒一下，写报告的时候最好多花点时间琢磨琢磨，毕竟这是展示个人能力的重要文件。要是实在赶时间，也得确保基本框架完整，不然就有点敷衍了事的意思了。
【第3篇】2025年教育工作者述职报告范文650字
一、从不奢求职务，只想干好分管工作
作为一名教育工作者，做好工作是最重要的，职务仅仅是一种分工，不同的职务只是分工的不同。因此，我追求的是如何做好自己分管的工作，使学生快乐成长，使教师有所提高，使学校有所发展。
（一）加强对德育工作的领导，建立了由政教处、学生会、年级组、班主任、各科任老师组成的德育工作网络，覆盖了学校的各个层面。
1.加强政教管理人员（包括门卫、寝管员、卫生专干、政教员）的管理。每周一中午第一节我都要亲自组织召开政教例会，要求科室人员树立三种意识：大局意识、责任意识、服务意识，发扬三种精神：奉献精神、协作精神、创新精神，通过学习、讨论，总结安排工作，不断学习，提高大家的综合素质，主动深入班级、走进教室、走进学生，解决实际问题，为广大师生创设良好工作、学习、生活氛围。
２.多种措施抓好班主任队伍建设，通过定期组织会议、相互交流经验，观看培训光盘、学习专家经验，发放学习提高材料、完善考评机制，建立班主任工作日志、定期细节反思，以及组织外出学习培训等形式，不断提高班主任的思想素质和管理水平。本年度，杨冬明、李火生、郑福旺三位老师分别被评为市、镇级优秀班主任，葛亚敏、曹佩贤等几位班主任的细节反思语言流畅、充满爱心，受到了市督导室、镇中心校的多次好评，成为我校班主任工作的一大亮点。
3.实施教师值周制度，做到“全员管理、全员育人”。
4.加强学生会建设，设立校园文明岗，纠正学生校园不文明行为，培养学生自主、自律、自管能力。
怎么写报告74人觉得有帮助
2025年教育工作者述职报告怎么写每年到了这个时候，不少老师都会开始琢磨述职报告的事。说实话，真不是一两天能弄明白的。不过，我觉得有几个点得好好琢磨下。
先说材料收集，这事挺关键。平时教学中的那些亮点，学生的进步，都得记下来。但有时候，因为太忙，就容易漏掉一些重要的细节。比如有个学生从成绩垫底到名列前茅，这个例子要是没留心，述职的时候就少了说服力。再比如某次公开课上的突发状况，你是怎么应对的，这也是很好的素材。不过，有时候人一忙，就容易把这些细节给忘了，这就需要平时多做笔记。
接着就是结构安排了。开头部分，可以简单介绍一下自己的基本情况，包括教了几门课，带了多少个班之类的。这部分不用太复杂，就简单交代一下就行。中间部分，就得把重点放在具体工作上了。比如说教学方法的改进，课堂管理的经验分享什么的。这里头有个小技巧，就是尽量用数据说话。比如去年的成绩对比，今年的升学率提高了多少百分比之类的。不过，有时候为了凑数字，可能会把一些无关紧要的数据也塞进去，这就显得有点多余了。
结尾部分，可以谈谈未来的计划。比如说打算开展哪些新的教研活动，希望提升哪方面的专业能力之类的。不过，有时候写到这里，可能就会有点虚，像是喊口号一样。比如说“争取做到最好”，这种话听起来虽然好听，但没什么实质性的东西。其实呀，不如具体一点，比如说“计划参加几次专业培训，争取拿到某个资格证书”。
当然，除了这些大方向，还有一些细节需要注意。比如说语言表达上，尽量避免太过口语化，毕竟这是正式文件。但有时候为了显得亲切，又会不小心掺杂一些生活化的语言，这就有点不伦不类了。还有，引用政策文件的时候，一定要确保准确无误。有时候因为手头资料有限，就随便找个类似的文件来充数，这样就很容易出问题。
【第4篇】2025年7月教育工作者述职报告范文2100字
酷猫写作精心整理了《____年7月教育工作者述职报告》，望给大家带来帮助！
常常告诫自己：“人活一辈子，要好好生活、好好工作、做好自己。”其实人要做好自己真是不易。
xxxx年，我担任花小副教导一职，我主要负责德育、少先队和学籍管理工作，我以我的实在与实干胜任这一工作。我在勤勤恳恳中默默付出，学会了在忙碌、心烦时停下脚步，倾听心声，调节心情，思考方法，提高实效，完善工作。同事常叫我：“教导”、“领导”，我则自嘲调侃道：“我的角色就是一个打杂的。”我更喜欢同事们亲切地叫我一声：“小单”，孩子们亲热地叫我一声：“单老师”。我自诩“杂家”，下面就向大家说说我这个“多面手”是如何在工作中进一步认识自己，有条不紊地向着既定的目标迈进。
做一个真实的人。
“千学万学学做真人”，我认为做人做事都要对得起自己的良心。我真心实意、实事求是地面对工作、同事与学生，脚踏实地一直是我的工作作风和真实写照。
班级环境、大扫除、晨会、班队等各项检查，班主任工作、兴趣小组等各项考核，讲究的都是公平、公正、公开的原则。我和大队辅导员、办公室主任一起布置工作、落实检查、考核评价，尽量把工作做实做细。
每月一次的班主任考核，我们主要是以平时的抽查为主，学生佩戴胸卡、红领巾，本周目标、路队、听广播、防甲流、清洁卫生等一个个具体的项目，抽查的结果绝对能真正体现班主任老师的工作实情。
兴趣小组考核同样也是如此的真实，看活动记载本，了解每个组活动的主题、内容与效果，通过平时的检查、向学生了解情况，看活动的照片、作品、资料，综合以后才谨慎地给出考核等第与评价。
做一个快乐的人。
你会看到一个忙碌的身影，全心全意地在为大家服务。我安排清洁卫生包干区、兴趣小组、大课间、家长会等活动，教研组内制定计划、听课、评课，组织开展广播操、冬锻、合唱、朗诵比赛，运动员训练，路队护送，订杂志，发电影票，打印学生奖状，整理教师用书，成果统计，各项资料的归类汇总……在日复一日的付出中我感到了快乐。
我这个大忙人，还到医院看望生病的同事，当孩子发生突发状况时送医院诊断治疗，送运动员到中心小学训练，送总务添退课本，偶尔给一年级的孩子分汤……在关心他人的同时我收获了快乐。
做一个负责的人。
认真做好本职工作这是我对自己的要求，期初和期末我都忙得像打仗一样。我负责学生的学籍管理工作，新生的个人信息采集表都由我一人上传到市学籍网，转学生要在学籍网上办理登记、转进、转出和借读手续，打印申请表。这个工作需要细心，来不得半点马虎。白天时间紧，来不及工作，往往在家要加班到晚上10点多。期末的时候同样为了毕业生的电子档案信息表而忙碌，我能保证在规定的时间内完成这一工作。
本学期，防甲流成为了我每天工作的新任务。每周一次6点30分到校，与值勤老师一起为全校师生测量体温，检查学生体温自测表。每天我的办公桌上总是堆得高高的，班主任老师每日负责将防甲流学生晨检、午检情况记载本上交给我，我负责统计汇总后，每天两次在规定的时间内将花小的情况上报给中心总务。我总能认真、细致地记录下每天的晨检、午检情况，不出差错。到了周末，还要批阅各班的学生体温检测登记薄和教室消毒通风记载本。
做一个创新的人。
来花小，当你走上楼梯，一定会发现一个个可爱的黄色小脚印，这个就是我的创意。为的是提醒学生，上下楼梯靠右行，这个安全小提示还发挥了不少的作用呢。
花小外地生占了三分之二，部分学生行为习惯较差，校长和我一起制订了《花小学生一日常规》，进一步明确学生在进校、早读、上课等10个方面的规章制度。全校学生通过学习并落实到行动，使学生在行为习惯、常规礼仪、道德修养等方面得到全面的提升。
“少先队活动多样化”是花小队活动的一大特色。在少先队活动“多样化”的原则下，大队部开展了“校园新话筒”、消防演练、“人人争当跳绳、踢毽大王”、“双龙杯”杯书画大赛、“金色年华”歌唱比赛、“贺岁祖国”知识竞赛、红色经典诵读比赛等活动。另外，每学期2——6年级各中队都会开展丰富多彩主题观摩活动。活动精彩，很有成效，这些都记录在《七彩花苑报》和《多彩的校园生活》vcd中。在全国少儿安全知识竞赛、建国60周年“贺岁祖国”知识竞赛、《双龙杯》书画比赛中，我校都荣获优秀集体奖，分别有172位学生在这三次活动中获奖，在市手抄报比赛中3位学生获得二等奖，在镇暑期读书征文大赛中有10人获奖，一张张的奖状为学校取得荣誉。
做一个反思的人。
工作不可能是一成不变、一帆风顺、十全十美的，总会遇到挫折、困难与失败，用心思考一下，这些都是通向成功的宝贵经验。有好多的工作都靠自己慢慢地摸索，逐步完善。在工作中，我难免有失误与忽略，还请各位同仁见谅。
这个学期，我反思自己的工作后，有了一些心得体会。在学生行为习惯的养成教育方面还有待于进一步深入开展工作。试想在下个学期中，关注学生的身心健康，打造一个“心灵花苑”心理咨询室。结合本校实际情况，每周大队部都提出一条规范训练的内容，并具体落实到学生的日常行为规范中。在家庭教育这一块也要有所突破，成立家长委员会，定期召开家长会，真正发挥校外德育基地和校外辅导员的作用。
我不是一个人在战斗，我还有着这么多的兄弟姐妹。相信只要大家都做好自己，花小一定会向前跨出一大步。
怎么写报告17人觉得有帮助
2025年7月教育工作者述职报告怎么写最近有同事问我，关于述职报告该怎么写，感觉有点迷茫。我觉得，述职报告这事，关键是要把自己这一年的工作梳理清楚，还得让领导知道你是用心干工作的。
先说开头部分，不用太复杂，把基本情况写明白就行。比如我是谁，教什么学科，带几个班之类的。这部分简单点，别啰嗦，但也不能缺。有时候看到有些同事写得特别花哨，反而让人觉得不实在。
接着就是重头戏了，要把这一年的工作业绩拿出来讲讲。这里得有点讲究，不是光列数字就行，要结合具体事例来说。比如，去年我带的那个班级成绩进步明显，从年级倒数变成了前三名。这个进步是怎么来的？主要是我在教学方法上做了一些调整，比如增加了小组讨论环节，还定期组织学生进行模拟考试，这样能及时发现问题。
还有就是工作中的难点和解决办法。这一块儿很重要，因为这能看出一个人的应对能力。比如今年有个学生特别调皮，上课不认真听讲，作业也不按时交。我当时也没急着批评他，而是找他谈心，了解他为什么会有这种表现。后来发现他是家里出了点状况，情绪受影响。我就跟他家长沟通了一下，同时也给他制定了一个专门的学习计划，慢慢地，这个学生的状态就改善了不少。
另外，述职报告里还可以提一下自己的不足之处。不过这里要注意，不要说得太直白，显得自己没能力似的。可以换个方式表达，比如说自己在某些方面的经验还不够丰富，希望通过接下来的工作继续提升。
至于结尾，不用太长，简单表明下决心就行。比如，我会继续保持现有的工作态度，争取在新的一年里取得更大的进步。
当然，写报告的时候，格式也很重要。字体大小要统一，段落分明，别弄得乱七八糟的。还有，千万别抄别人的，领导一眼就能看出来。要是觉得自己写得不好，可以找个资历深一点的同事帮忙看看，但最后还是要自己动手改才行。
有时候，写报告这事还挺考验人的耐心。有些人可能觉得麻烦，随便应付一下就算了。但我个人认为，既然要做，就该好好做，毕竟这是对自己工作的总结，也是对未来的一种规划。
【第5篇】2025年5月教育局党委书记抓基层党建工作述职报告范文4150字
教育局党委书记是教育局履行基层党建工作第一责任人，要围绕教育治理转型抓党建，通过抓好党建促教育治理转型。以下是关于教育局党委书记抓基层党建工作述职报告范文，供大家参考！
教育局党委书记抓基层党建工作述职报告(范文一)
一年来，我履行基层党建工作第一责任人职责，围绕教育治理转型抓党建，通过抓好党建促教育治理转型。
一、履职工作情况
(一)落实党建工作责任。主持召开x次局党委会，研究部署党建工作。建立完善贯彻执行民主集中制、“五个一”基层联系点和落实“三重一大”事项集体决策等 x项制度。带头转变作风，到天元区、市一中、市二中等联系点现场办公x次，协调解决市二中原址移交给天元区办学等xx个突出问题。给基层党组织书记讲党课，在茶陵大洲村蹲点，到天元区大岭社区开展志愿服务;筹措党建帮扶资金xx余万元，支持帮扶点建设。牵头在湖南志愿服务网注册成立市教育局志愿服务队。调研撰写《市直学校领导干部退出机制调查报告》。组织基层党组织书记“双述双评”。
(二)提高党组织服务水平。创新基层党组织阳光服务模式，建市、县、校三级联动的服务实体平台和网上办事大厅，全年受理各类服务事项x件;这一做法被省委教育工委推广到全省。拓宽党员干部联系服务群众渠道，组织x名党员进x个社区，认领服务岗位x个;组织机关干部开展“五个一”优质服务竞赛，组织“五进五访”活动，创建“五型”机关;在学校开展“家访万人行”、“教育恳谈会”，收集建议x条。
(三)强化党员教育管理。实施“双培”工程，将x名优秀中青年教师培养成为中共党员。开展“三课一岗”竞赛，树党员先锋。组织x个基层党支部x名党员参加了组织生活会和民主评议。在八中、中职开展处置不合格党员试点。落实党建工作保障，x个直属单位党建工作经费预算x万元;有党员活动场所x个，面积x平方米。落实党风廉政建设责任制;开展廉政巡查x次，集体廉政谈话x次，个人廉政谈话x人次，诫勉谈话x人次，内部通报批评x个单位x人次。
(四)提升问题整改实效。制定x项措施，落实了中央、省、市专项整治任务。采取x项措施，整改了党委查摆的x个党建工作问题。已完成党委班子查摆的x个整改任务。整改了x所“公民不分”的民办学校，清理了x名“在编不在岗”公办教师，党员干部退出了在民办教育机构的股份x万元，规范了教辅资料的选用，根治了“搭车收费”现象。建立了《市教育局公务接待与公务考察实施细则》等x项制度。
二、存在的问题及原因
(一)投入的时间和精力与履职尽责要求有差距。没有把党建工作列入考核目标。重行政轻党务，重教学轻党建。党建工作思考深度与调研力度不够，工作与实际结合不紧密。没有充分调动基层党组织书记抓党建工作的积极性、创造性，部分基层党组织书记工作不在状态。
(二)党建工作保障与服务型党组织标准有差距。基层党组织带头人队伍建设有待加强，少数基层书记抓党建工作原则性不强，存在不想管、不敢管、不会管的现象。党建工作主动性不够，凭经验办事，未能与时俱进。x个直属单位中有x个单位没有书记职数。党建工作经费没有列入预算。基层党组织活动场所使用不充分。个别基层党组织服务功能没有得到发挥，联系服务群众制度不健全，党员志愿服务与在职党员进社区工作还缺乏长效机制。
(三)党员教育管理与作用发挥有差距。一些基层党组织制度不完善，管理松懈，支部组织生活不健全，“三会一课”制度坚持不好，个别支部存在着行政会、业务会与支部会兼顾开，支部大会不规范不严肃。有的班子民主生活会“辣味”不够。有的支部开展民主评议党员工作程序不到位，结果运用不充分。少数单位对党员教育管理失之于宽、失之于软，对党员干部的教育监督缺位。个别单位未按规定基数缴纳党费。少数党员党性意识淡薄，没有起模范带头作用，甚至出现违纪违规问题。对常住外地的退休党员教育管理缺乏有效举措。
(四)作风建设与从严从实标准有差距。教育实践活动总结大会召开后，少数单位负责人思想上有所放松，存在等待观望情绪。个别单位的整改疲于应付，流于形式，有些问题的整改还没有真正落到实处、改到深处。
产生以上问题，从主观上找原因，主要有三个，一是思想认识不高。认为党建工作是“虚功”，是“软指标”，短期内难以产生看得见、摸得着的政绩。二是创新精神不强。满足于以会议落实会议、以文件贯彻文件，缺乏一抓到底、追究问责的狠劲。三是督促落实不力。考评时看记录、查资料、听汇报较多，看现场、查实情较少，导致一些单位党建工作图形式、走过场。奖罚机制不健全，没有真正起到鼓励先进和鞭策后进的作用。
三、下一步推进党建工作的打算
(一)全面担负党建工作的第一责任。牢固树立抓好党建就是最大政绩的理念。定期召开党委会，研究和部署党建重点工作，协调解决重点问题。完善党建工作考核细则。抓好基层党组织书记履行党建工作责任述职评议后的整改落实，近期组织一次集中督查。建立完善局机关、二级机构和直属学校党组织书记党建工作述职评议制度。
(二)全面改进党员干部的工作作风。组织党员干部参加“五进五访”、志愿服务、教育恳谈会、“家访万人行”活动;组织x期经典诵读、x期道德讲堂、x期文化讲坛。制定《教育局直属单位党员教育培训三年规划(xxxx-xxxx年)》。举办x期建工作培训班，培训xxx名党务工作者。加强业余党校建设，筹建 “数字党校”，开发一批优质微党课，征集一批党员教育创新案例。加强流动党员的教育与管理。
(三)全面提升基层组织的服务水平。制定《教育局直属单位基层服务型党组织建设规划(xxxx-xxxx年)》。配齐基层党组织负责人。筹建学校党建工作研究会。加大基层党建工作保障力度，将党建工作经费列入年初预算，确保各级党组织活动场所发挥效益。完善“三会一课”、民主评议党员、领导干部双重组织生活等制度。
(四)全面落实教育活动的整改举措。整改工作实行“一周一小结、半月一报告、每月一通报”;实施项目管理，组织团队攻坚。成立x个督导组，开展定期督查与随机抽查相、重点督查与单位自查。定期公布整改落实情况，接受社会监督。抓好“在编不在岗”、“公民不分”等问题整改的后续工作。
教育局党委书记抓基层党建工作述职报告(范文二)
一、工作职责履行情况
一是履职尽责，狠抓工作责任落实。年初，与各学校党组织负责人签订了《xx**年度党建工作目标责任书》。多次召开党委会议，及时学习贯彻中央和省、市、县委党建工作要求，听取和研究学校党建工作。实行党委委员包抓党建工作机制，把党建工作纳入中小学、幼儿园目标管理考核，有力促进了党建工作落实。
二是强化教育，提升党员队伍素质。结合开展**活动，组织党员干部扎实学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神和各项理论创新成果，党委中心组开展集中理论学___*次，由局党委委员担纲授课，举办“干部夜校”x期。全年在骨干教师和优秀学生中发展党员x名，转正x名。
三是纠建并举，加强基层组织建设。筹资x万元，完善提升了局党委党建活动室。严格落实民主集中制，坚持重大事项民主决策，修订制度x项、新建制度x项，确保了各项工作规范有序进行。组织各总支(支部)扎实召开了专题民主生活会和组织生活会，民主评议党员x名。对x个软弱涣散党组织进行了集中整顿，全部转化升级。集中开展了“三公”经费、办公用房、教育乱收费、教师有偿家教、乱订教辅读物等专项整治活动x项，整改问题x条。
四是统筹兼顾，推动教育事业发展。把党建工作和教育教学工作深度融合，深入开展先锋引领行动，引导广大党员在工作中比学习、比奉献，争创“三优示范岗”，评选“敬业标兵”x名。扎实开展城乡学校捆绑式结对帮扶活动，结成学校帮扶对子x个、教师帮扶对子x个，开展送教下乡等帮扶活动x多次。**年，全县义务教育均衡发展顺利通过国家评估验收，高考总上线率、重点本科、一般本科上线率均居全市第一名。
二、存在的主要问题及原因
一是局党委抓农村学校党建工作用力不够，全面抓、抓全面的工作格局还没有形成，一些农村学校党支部“三会一课”等制度没有得到严格落实。二是一些学校党建和业务工作没有做到融合共进，没有找准党建和教学工作的结合点，载体创新不够，党员的先锋模范作用没有得到充分发挥。三是部分学校党组织生活仅局限于政治学习，对党员干部疏于教育管理。
原因分析：一是局党委抓基层党建工作职责落实还不够到位，尤其对农村小规模学校的党建工作思考较少、指导不够。二是抓基层党建工作多重于开会安排，考核督促不够，工作精细化程度不高，部分工作落得不实。三是部分学校仍然存在重教学轻党建思想，党组织书记职责履行不到位，工作中思路少、办法少，党建推动教学工作实效不明显。
三、下一步工作思路和主要措施
一是强化工作责任，全面落实党建目标责任制。局党委班子成员带头履行抓党建工作责任，坚持与中心工作同安排、同检查、同考核，建立半年观摩交流、年终考核评议机制，力争把包抓点建成示范点。
二是严格教育管理，切实加强党员队伍建设。严格落实“三会一课”制度，加强学校党员教师思想政治教育，持续开展“三优示范岗”、“敬业标兵”评选活动，激发教师队伍活力。认真贯彻落实《关于加强新形势下发展党员和党员管理工作的实施意见》，坚持质量优先，严把党员入口关，年内力争培养建党对象xx名。
三是夯实工作基础，提升学校党建工作水平。结合全县学校党建工作实际，在各乡镇初中和中心小学健全完善党建活动室。开展先锋引领活动，围绕加强“学习型、服务型、创新型”党组织建设，突出重点，分类指导，整体推进，创建党建工作示范点x个，整顿软弱涣散党组织x个，全面提高各级各类学校党建工作水平。
四是注重作用发挥，凝聚教育科学发展合力。紧紧围绕全县教育改革发展大局，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，积极争取实施“全面改薄”、教师周转宿舍、职教中心续建、农村义务教育学生营养改善计划等项目xx个，深入推进课堂教学改革，促进教育教学质量稳步提升，推动全县教育事业更好更快发展。
怎么写报告36人觉得有帮助
2025年5月教育局党委书记抓基层党建工作述职报告怎么写撰写一份高质量的述职报告需要结合自身的工作实践和对党建工作的理解。作为党委书记，述职报告不仅是向上级汇报工作的途径，更是总结经验、发现问题、推动改进的过程。在准备这份报告时，首先要确保内容涵盖全面，既要体现工作成果，也要明确存在的不足。
在梳理工作内容时，可以从多个角度切入。比如，可以回顾过去一年党组织建设的情况，包括党员发展、支部活动组织等方面的成绩。这部分内容最好能用具体的数据来支撑，比如新增党员人数、开展的主题党日活动次数等。这样的数字不仅直观，还能增强报告的说服力。不过，在列举这些数字时，可能会因为时间久远而记不太清，偶尔会出现一些小疏漏，比如把某次活动的日期搞错，或者少统计了一两个人的数据。
接下来，可以谈谈党建工作的创新之处。例如，是否尝试过新的方式来增强党组织的凝聚力，或者通过什么手段提升了党员的学习积极性。这里提到的创新点，可能是借鉴了其他单位的做法，也可能是结合本单位实际情况摸索出来的办法。需要注意的是，无论采取哪种方式，都应注重实效，不能只追求形式上的新奇。有时候，可能因为急于求成，在某些环节上没有充分考虑实际情况，导致效果不尽如人意。比如，为了提升党员参与度，举办了一场规模较大的活动，但由于场地选择不当，最终的效果并不理想。
除了成绩和创新，报告中还应该诚实地反映工作中遇到的问题。这些问题可能涉及制度执行不到位、资源分配不合理等方面。面对这些问题，要有针对性地提出解决方案。比如，针对部分党员干部理论学习不够深入的情况，可以考虑调整学习计划，增加互动环节，让学习更加生动有趣。当然，在分析问题时，难免会有遗漏，有时会忽略掉一些关键因素。比如，只关注到了基层党组织活动经费不足，却忽略了部分党员骨干忙于事务性工作，无暇顾及党建任务的情况。
最后，报告中还应包含对未来工作的展望。这部分内容可以是对现有工作的延续，也可以是基于当前形势提出的全新设想。无论是哪种情况，都需要明确目标，并制定相应的措施。例如，计划在未来一年内进一步加强党组织与学校教学工作的融合，通过党建引领促进教育教学质量提升。在这个过程中，可能会遇到一些预料之外的挑战，比如如何平衡党建活动与日常教学任务之间的关系，这就需要不断探索和调整策略。。
【第6篇】市健康教育所的工作述职报告范文2000字
市健康教育所的工作述职报告
根据局党委工作部署，对照市卫生局各科室工作职责和各科室工作任务表，现将市健康教育所1—8月份工作作如下述职。
一、本科室主要工作
（一）积极开展健康教育工作。
1、面向城市，开展健康教育活动。4月25日，组织医务人员在市中心广场开展“服务发展、服务基层、服务群众、促进和谐”为主题的医疗义诊、健康咨询活动。5月8日，参加“红十字健康援助进农家”大型医疗健康咨询活动，发放健康知识宣传材料。5月15日，参加第十四届“防治碘缺乏病日”宣传活动，发放预防出生缺陷宣传画、折页等宣传资料400多份。5月31日，开展“世界无烟日”宣传活动，将控烟宣传画发放到每个社区居委会。
2、面向农村，开展健康教育活动。2月份，到中童镇云塘乡开展“送温暖，送健康”卫生下乡活动，送去了农民卫生知识读本400多本。4月份，开展春季公共卫生周宣传活动，滤布结合“亿万农民健康促进行动”，通过市电视台播放了一个月的“预防人禽流感”公益宣传片，在全市发放预防人畜共患病宣传画。并结合降消项目、人畜共患病健康教育项目、改水改厕项目等在农村张贴卫生宣传画，刷墙体标语开展农村健康教育。
3、制作健康教育宣传资料。结合卫生工作热点和季节性防病特点，每季度制作一期内容丰富的健康教育专刊发放到全市各机关、学校、社区、社区卫生服务机构等单位，指导各单位开展卫生防病知识宣传。
4、指导社区卫生服务机构开展健康教育。对社区卫生服务机构开展健康知识讲座和义诊咨询等健康教育活动进行健康教育专业指导。
5、压滤机滤布充分利用网络传媒开展健康教育。为加大健康教育宣传力度，在鹰潭卫生网中设立了健康教育栏目，利用网络平台，不定期提供卫生防病知识，引导市民养成良好的卫生习惯和文明的生活方式。
（二）扎实推进妇幼保健工作。
1、做好出生医学证明发放的管理。市卫生局负责全市出生医学证明的发放工作，各县区妇幼保健机构负责区属单位出生医学证明的具体发放。严格按照《江西省 <出生医学证明> ;管理的办法》，做好每季度出生医学证明的购入、登记、发放工作。截止8月份，市卫生局累计发放出生医学证明2万份。
2、认真组织实施降消项目。今年我市余江县和贵溪市是降消项目单位。4月份，市卫生局制定了项目方案，召开了会议，提出了工作要求，安排了时间进度。6月份前项目县都确定了贫困孕产妇救助对象范围和救助线，实行了定额补偿。贵溪市平产每人次补助200元，产后并发症按实际费用补助30%；余江县平产每人次补助200元，产后并发症每人次补助500元；最大限度地保障农村孕产妇的'母婴安全和提高住院分娩率。6月份，市卫生局组织项目技术指导组对贵溪市和余江县开展了项目季度督导，进行了通报。项目三大年度目标完成情况良好，今年我市无1例孕产妇死亡，无1例新生儿破伤风，孕产妇住院分娩率均达90%以上。
3、积极开展“母婴安全乡卫生院”创建工作。降消项目实施以来，各地不断加强产科建设，积极开展“母婴安全乡卫生院”创建工作。8月份，市卫生局组织评审组对已申报并经县卫生局初评合格的乡镇卫生院按照《江西省“母婴安全乡卫生院”评审办法》要求进行了抽查复核，授予中童中心卫生院等25家单位为“母婴安全乡卫生院”的称号。
（三）计划生育工作。
1、加大行业监管力度。年初，我局召开了全市卫生系统计划生育会议，与市直、市管医疗卫生单位签订了责任书，明确了职责，逐级落实了责任。以综合治理出生人口性别比偏高问题为重点，针对孕妇b超的检查管理和人工终止妊娠的审批登记等制定了一系列监管制度和文件，督促基层相关卫生单位贯彻落实。
2、开展病残儿和节育手术并发症的鉴定工作。6月份，组织医疗专家，配合计生部门完成了15例病残儿和节育手术并发症的鉴定工作。
3、严厉打击“两非”违法行为。6月份，组织对全市医疗保健单位开展了计划生育工作督查，抽查了余江县卫生局、贵溪市卫生局、余江县人民医院、贵溪市妇幼保健站等单位，进行了通报。并对全市医疗单位的b超设备重新进行了调查登记。8月份，市卫生局召开了全市卫生系统“两非”案件通报会，督促县区卫生局和市直、市管医疗保健单位认真贯彻落实市卫生局下发的一系列文件，加强内部管理，狠抓源头治理，加大处罚力度。
四、不断完善鹰潭卫生网建设。鹰潭卫生局网站的建立加快了我市卫生信息化的建设，成为展示卫生部门良好形象的窗口。召开卫生网信息报送和审核管理会议后，加大了与基层单位的信息沟通，局机关、县市区卫生局和市直医疗卫生单位纷纷踊跃投稿。
二、本科室工作的主要亮点
筹建网站：为推行卫生政务公开，搭建网上信息平台，本科室负责筹建市卫生局网站。为做好网站的栏目设计，合理安排页面布局，广泛听取大家的意见和建议，吸取兄弟单位好的经验，不断完善网站功能；为做好网站管理工作，始终坚持把好信息入口关，严格遵守《鹰潭市卫生局网站管理制度》，做好信息收集、审批、发布、登记工作，对已发布的信息进行分类归档。按照“谁发布，谁负责”的原则，明确责任，确保信息的安全、准确。
怎么写报告206人觉得有帮助
市健康教育所的工作述职报告怎么写写好一份市健康教育所的工作述职报告，得从几个关键点入手。既要把工作内容梳理清楚，又要突出重点，把成效和问题都说明白。开头部分，得先把这一年的工作目标交代一下，这目标可不是随便定的，要结合上级部门的要求和本地实际情况。比如，去年我们的目标是提升居民健康素养水平，具体到数字上，就是提高十个点。
在叙述具体工作时，可以按不同的活动类型来组织内容。比如，我们搞了不少讲座，就该详细说说讲座的主题是什么，覆盖了多少人群，反馈如何。又比如开展的健康咨询活动，要讲清楚参与人数、咨询内容以及后续跟踪情况。这些都是实打实的工作成果，写的时候得注意用数据说话，别光喊口号。
不过，在写的过程中，可能会遇到一些情况，比如有些活动虽然规模不大，但效果不错，这种时候就不能忽略掉，得想办法把它写进去。还有些活动可能因为资源有限，效果一般，也得客观反映出来，这样才显得真实。有时候为了凑字数，可能会多写几句无关紧要的事，这就不太好，得控制好节奏。
关于存在的问题，这不能回避。像我们的宣传材料发放虽然数量不少，但针对性还不够强，这个就得提出来。还有人员培训这块，尽管安排了不少课程，但实际效果怎么样，是不是真的提升了大家的能力，这都需要反思。当然，提问题不是为了找麻烦，而是为了让下一年做得更好。
至于未来计划，就得基于当前的问题来制定。比如说针对宣传材料的问题，可以考虑增加调研环节，了解受众的需求。对于人员培训，可以探索线上线下的混合模式，让更多人受益。不过，这里可能会有个小问题，就是计划写得太空泛，缺乏具体的实施步骤，这需要特别注意。
写报告的时候，语言得讲究，不能太口语化，也不能太过正式。适当的行业术语还是需要的，比如“健康素养”、“干预措施”之类的词，能体现专业性。但也不要滥用术语，搞得别人看不懂。有时候，写完后自己读一遍，会发现某些句子啰嗦又复杂，这种地方就需要调整一下，让表达更简洁明了。
【第7篇】教育局综治工作述职报告范文3000字
学校安全关系着学生的安危、家庭的幸福、社会的稳定。____年，在区委、区政府的正确领导下，在区政法委、综治委的精心指导下，我局按照全县政法工作会议的安排部署，以和谐稳定为总目标，严格过程管理，狠抓制度落实、责任落实，确保了教育系统的平安稳定。现将相关工作开展情况报告如下：
一、____年综合治理工作开展情况
（一）完善制度促规范
在区领导高度重视下，建立完善了学校安全工作区领导联系点制度，区四大家领导入乡进校关心、指导学校综治及安全工作成为常态。
教育系统内部不断完善各项制度、层层签订综治工作责任状，建立起＂纵到底、横到边＂的综治工作体系，促进了学校综治工作的规范化。
深入推进学校安全管理＂双包三级＂责任制（即局领导班子成员和股室负责人包乡镇、学校，教育局、乡镇中心学校、学校三级负责的＂双包三级＂责任制），成立了综治维稳工作领导小组，完善了21项安全管理制度、7种安全应急预案、10种日常督查登记表。
印发《x县中小学幼儿园安全管理工作手册》，明确了从局长到每一位教职工的岗位安全职责，细化了13项常规工作和16项操作流程；制订了《x县中小学安防工作明白卡》，明确了学校安全及综治工作＂日常规＂、＂周常规＂、＂月常规＂、＂学期常规＂。
（二）改善条件保平安
我局将中小学技防、物防建设纳入＂全面改薄＂项目，投资630万元，为义务教育学校安装高清视频监控系统和一键报警装置，购置安防器械和消防器材。培训了189名教师转岗担任学校兼职保安。
自筹资金提高了专职保安待遇，人均月资增258元，年初，为3所移民迁建学校安装了视频监控设备，聘请了专职保安。
秋季开学后，督促各中小学幼儿园自费购置钢叉、橡胶棒等防护器械总量达1500余件。投入500余万元，对部分学校危旧大门、破损围墙、隐患石坎等进行修缮、改造，并全面拆除了d级危房。
____年是建国以来全区学校安防建设投入力度的一年，不断加强的＂人防、物防、技防＂建设，进一步筑牢了学校安全防线。
（三）开展活动重常规
一是以＂平安校园＂创建活动为抓手，健全机制，强化措施，全面提升学校安全管理水平。目前，全县已有117所学校达到＂平安校园＂标准并授牌。
二是强化安全教育。将《生命安全教育》和《心理健康教育》纳入课堂教学，做到课时、教材、师资、教案、作业＂五落实＂；以＂安全教育宣传周＂、＂5.12防灾减灾宣传周＂、＂全国安全生产月＂等系列活动为载体，持续开展防火、防盗、防溺水、防伤害、防交通事故及＂文明消费＂等主题教育活动，强化对学生的安全教育和应急演练，提高学生自护自救意识和能力。
三是定期开展＂四收缴、五防范、六落实＂工作，抓实常规管理。
（四）检查督办抓整改
一年来，我区先后迎接了省、市、区开展的学校安全检查，我局也相继开展了10次安全隐患大排查工作，不定期以暗访方式到乡镇、进学校进行检查、通报、督办。
督促各校按照＂两化＂工作要求，每15天开展一次全面的安全隐患排查治理工作，对排查出来的问题和隐患，分别制订了具体的整改方案，明确了整改要求和具体责任人，施行限期销号制度。
（五）专题调研推重点
在全面调研、摸排的基础上，4至12月，分别召开了学校及周边环境集中整治部署会、重点问题督办现场会和部门工作情况汇报会，对学校周边安全隐患进行了集中整治；3月，在县幼儿园组织召开了全县幼儿园安全工作现场会；针对外县发生的安全事件及自查发现的问题，9-10月，多次召开学校安全工作专题会议；11至12月，先后两次召开学校安全工作约谈会，4位中心学校校长因校大门为及时上锁等问题在大会上公开检讨；近期，对寒假前后学校安全重点工作做了部署。
（六）部门联动治难点
一是重点加强校园及周边治安管理。联合公安部门加强对校园及周边高危人员的管控和转化，共排查涉校高危人员53名，对重点防范对象建立了专人＂包保＂措施。严厉打击了2起扰乱学校正常秩序的不良行为。同时，加强对学校内外暂住人口、出租房屋、网吧游戏厅等的清理整顿，使过去频发的涉校事件逐年减少。
二是大力整治校园及周边交通秩序。联合交通、公安交警部门严格落实校园及周边交通管理措施，经常性摸排、打击非法运营黑车接送学生上下学的交通违法行为和在校园周边乱停乱靠等违章行为；强化了校车常态监管和突击检查。翻新了城区学校门口警示牌、斑马线、减速带等交通安全设施，在实验小学、新区小学及国道沿线规模较大学校增强警力，设置了＂交警护学岗＂。
三是重手整治校园及周边经营行为。联合综合执法、工商、卫生、食药监等部门联合执法，拆除校园及周边乱搭乱盖的违章建筑，规范了超范围经营、占道经营、无证摆设饮食摊点、违规网吧等问题。
截止目前，____年初集中督办的38个重点问题和隐患，除10个需要长期落实管控措施、2个一时暂不能整治到位的隐患外，其余的都已基本整治到位。
（七）规范行为保稳定
一是严格落实＂五包＂措施，做好信访维稳工作。
截止____年12月底，受理信访举报48件，接待来人来访57批171人，办理县长信箱、市政府网上问政事项302件，办理综治民情信息10件，治理安全专项整治局长批办件3件，办结率100%，满意率100%。
二是围绕省教育厅＂五项＂和＂六条禁令＂，全面开展转变工作作风、规范办学行为、加强师德建设等方面自查、整改，查找并整改问题5大类44个。
三是坚持＂阳光考试＂，严肃考风考纪，公开、公平、公正组织各类招生及招聘考试工作。
四是规范发放资助经费，确保＂适龄儿童少年一个不漏地接受义务教育＂，农村义务教育学生一个不漏地享受营养改善计划。
二、联系点及＂属地管理＂工作落实情况
常联系，主动做好联系点工作。
一是广泛参与。发动局全体干部职工积极参与对xx乡xx村的社会治安综合治理及精准帮扶工作，每名领导干部联系2家贫困户，一般干部联系1家贫困户，共联系了41户。
二是经常联系。开展＂周末住村活动＂，走村入户＂认亲结对＂，为＂亲戚＂排忧解难。不仅给帮扶对象送上了慰问金，还与联系户肩并肩干活，学农技、学农活，学生活常识。
三是注重实效。走访慰问困难群众61户次，发放慰问资金1。2万元，为4个村文化建设帮扶资金4万元，为xx乡九年一贯制学校食堂协调改造资金107万元，为xx村、xx村教学点协调维修资金6万元，共计帮扶资金118。2万元，还为xx村、xx村教学点招聘了2名学前教育老师。一定程度上扶持了基层需求，缓解了矛盾。
重创建，积极参于属地管理。我们在做好系统内部社会管理的同时，主动接受城关镇综合治理的管理，积极参于＂平安单位＂创建，积极配合社区的各项综治检查，为＂平安社区＂作出应有的贡献。
三、____年社会管理综合治理工作的打算
（一）进一步严格落实各项安全管理制度，规范学校安全管理行为，不断加强对社会管理综合治理工作的检查和督导。
（二）积极争取区委、区政府和各成员单位的支持配合，加强校园周边环境集中整治和校园监控系统建设。
（三）关注留守儿童、离退休教师的生活质量、精神生活。
切实加强管理，努力保证教育师生不参与黄、赌、毒、非法宗教等违法活动，不越级上访，不聚众闹事，保证治安状况达到＂五无＂（无刑事案件、无群体闹事事件、无严重抹牌赌博、无封建迷信活动、无影响治安的宗族活动）。
一年来，全区教育系统综治工作取得了一定成绩，广大师生的安全责任意识和法制观念得到增强，大局稳定，学校安全，无重大治安案件发生，无刑事案件、火灾、交通、重大灾难事故发生。
____年，我们将在区委、区政府的正确领导下，齐心协力，严抓共管，努力确保中小学校园安全稳定，为＂平安xx＂建设做出新贡献。
怎么写报告140人觉得有帮助
教育局的综治工作述职报告，得看具体的情况来写。写这种报告的时候，要先把背景交代清楚，比如说这一年学校那边的安全状况怎么样，有没有发生什么特别的事情。要是能从头到尾梳理一遍，把每个环节都说到位了，那报告的质量肯定不会差。写这类报告的时候，有些细节不能忽略。比如安保人员的工作情况，平时他们是不是尽职尽责，有没有遇到突发状况时手忙脚乱的情况。还有校园周边环境治理的问题，是不是跟相关部门配合得好，有没有解决那些长期存在的隐患。这些都是很关键的地方。
有时候，写报告的人可能会忘记一些重要的事情，比如某次安全演练的具体细节，或者是某个时间段内学校内部安全检查的结果。这就需要提前准备好相关的记录，不然到时候写起来就容易漏掉重要信息。不过，这种遗漏倒不是说故意的，可能就是一时疏忽。
另外，写报告的时候，要注意用词得当。有些话听起来虽然没错，但表达得不清楚也不行。比如说提到安全措施的时候，不能只是泛泛而谈，最好能具体一点，比如采取了哪些具体的手段来预防校园暴力之类的问题。这样不仅能让读者明白你在说什么，还能显得你的工作是有针对性的。
还有一点需要注意，就是报告里的数字不能乱写。要是写了某个地方的监控摄像头数量，结果跟实际情况对不上，那就麻烦了。所以，在写报告前，最好核实一下所有的数据，确保准确无误。当然，偶尔也会因为手头资料有限，导致某些数据没法完全精确，这种情况也难免。
【第8篇】社区教育工作述职报告范文500字
卓越的时代呼唤卓越的人才，本着“服务社会，弘扬爱心、传播礼貌”的良好精神风貌，街道社区教育学校团支部青年们在团支书的带领下，用心发挥作用，集中有效地开展各种活动，活动总结如下：
一、成立社区教育领导小组，搞好管理工作。
1、学校成立了由校长、分管德育副校长、教导主任、团支部书记、大队辅导员及班主任组成的社区教育工作领导小组，各项工作得到全面落实。
2、组织开展了校务会、班主任会、全体教师会。及时透过“三会”向全体教师传达了团支部工作计划，让每一位团员明确了自己的分工、任务、职责，为开展各项活动做好全面准备。
二、精心设计主题，使活动有效开展。
普通话－情感的纽带，沟通的桥梁”普通话－情感的纽带，沟通的桥梁，青年团员到社区街头参加第xx届全国普通话宣传活动，现场答疑咨询，并带领学生向路人宣传普通话。同时采用多种形式展示。如：绘画、摄影、咨询等。
回顾一年来的工作历程，虽然取得必须的成绩，但我们也意识到，我们的工作还有待完善。在新的一年中，我们将不断探索，总结经验，实现高起点、高标准要求，并朝着更高的标准、更新的目标努力，使我校团支部工作更上一层。
怎么写报告141人觉得有帮助
社区教育工作述职报告该怎么写？这事说复杂也复杂，说简单，其实也没那么难。既然是述职报告，那肯定得把这段时间干的事交代清楚，让领导知道你都做了些什么，做得怎么样。先说内容，得把自己负责的工作范围写明白，比如你主要管的是成人教育还是青少年培训，或者是社区里的文化活动。这部分不能含糊，得让别人一眼就看出你的职责所在。比如我负责的是咱们社区的周末课堂，面向的是老年人，主要是教他们用智能手机，还有简单的电脑操作。这部分内容最好结合具体事例来说，比如上周有个阿姨学会了用微信视频通话，高兴得不得了，还专门给我送来了亲手做的小点心。这样的细节能让报告显得生动，不至于太死板。
接下来就是成果展示，得把工作成效写出来，比如参与人数有多少，大家的满意度怎么样，有没有达到预期目标。记得要把数据写清楚，这样更有说服力。就说我们那个智能手机班，第一期报名的有三十多人，后来陆续增加到五十多人，而且每次上课的出勤率都在九成以上。至于满意度，每次活动结束都会发问卷调查，结果平均得分都在四点五分以上，最高的时候达到了四点八分。这些数字一摆出来，领导心里就有谱了。
不过写这部分的时候要注意，不能光写成绩，还得提提遇到的问题。比如，有时候场地不够大，设备也不够齐全，这就影响了教学效果。还有一次，有个学员反映课程进度太快，跟不上趟。这些问题虽然不大，但得说出来，不然显得不够真实。当然，解决办法也得提一下，比如我们后来协调了更大的教室，还调整了课程安排，把基础部分拉长了一些。这样写的话，会让报告看起来更全面。
还有，写报告的时候别忘了提到下一步的计划。比如，针对老年人的需求，我们可以继续优化课程设置，增加一些实用性强的内容，比如网上购物、健康咨询之类的。另外，还可以考虑引入志愿者团队，帮助更多的人参与到活动中来。这部分内容得有点前瞻性，让领导看到你不是只顾眼前，而是有长远打算的。
对了，写报告的时候，语言得符合自己的身份，不能太过随意也不能太正式。像我这种基层工作人员，用词就得接地气一点，别整那些高大上的词汇，反而让人听着费劲。像什么“提高学员的数字素养”这样的说法，听起来就挺官方的，换成“教会大家玩手机”，是不是更容易理解？不过这里得提醒一下，有时候说话太直白了，可能又会觉得不够专业，所以得把握好这个度。
最后提醒一句，写报告的时候别忘了检查一下格式。标题要醒目，正文排版要整齐，别让错别字给拖后腿。像我有一次写报告，因为赶时间，就把“智能手机”写成了“智能电话”，结果被同事笑话了好几天。这种事情虽然不大，但确实会影响印象分。所以，写完之后多看几遍，确保没有明显的错误，这样才能给领导留下好的印象。
写述职报告这件事，说到底就是把自己的工作情况汇报清楚，既要讲成绩，也要谈问题，还要有改进措施。只要用心去做，做到条理清晰、内容实在，就算是高质量的报告了。
