【第1篇】教研主任2025年上半年述职报告范文5400字
各位上级领导、同志们：
我很庆幸来到这样一个充满活力和希望的道德学术殿堂，得到了校长和同事的悉心指导，鼓励，包容和宽容，使我这样一个年届天命之年的人在一年的时间里发生了脱胎换骨的变化.换一个工作，等于换一个角色，换一个脑子，换一种活法.努力的结果，我融入了这个集体，进入了角色，找到了感觉，并且还有了一些点滴的进步.现将一年来的主要收获和体会总结如下:
一，主要工作:
1，加强队伍建设:
◎ 增强每个成员对学校的认同感，引导大家准确理解和把握学校的办学理念，工作思路，明确工作任务，自觉地将自己的成长与学校的发展紧密联系起来，让校荣我荣成为每个成员的最基本的道德觉悟.
◎ 注意发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支部班子成员和党员平时注意加强学习，工作中以身作则，遇事多和大家商量.
◎ 坚持科室学习制度:理论学习，业务学习，重点是将科室的工作与房山区教育的要求联系起来，让大家真切的感到，基层学校对教育科研的强劲需求，课程改革对每个教研员素质的日益增长的要求.让大家理解，只有不断学习和与时俱进，才能为基层学校教师的专业发展，学校的自主发展和房山区教育事业的发展做出自己应有的贡献，才能实现自己的人生价值，
营造一种和谐的合作氛围.主要是正面引导，提升大家的思想境界，把兴奋点集中到工作上来，减少和规避内部的无谓纷争，实现大家共赢.
2，精心制定和实施科室工作计划.
根据学校的工作计划，结合本处室的工作性质，我在学期初，制定工作计划时几上几下，几易其稿，处室每个成员又依据处室计划制定个人工作计划.在第二学期又增加了一个环节，在处室内部交流个人工作计划.既达到了使大家相互借鉴的目的，又便于使大家了解各个工作之间的联系.相互借鉴促进共同进步，增进了解有利于相互配合.
教科室是一个综合性很强处室.下设德育教研中心，心理教研中心，课改监控与评价，教育学会办公室，课题管理，课题规划办，教育信息等六个项目组.每个项目组都有自己的上级主管部门，教委主要业务处室还经常直接布置各种工作.点多，线长和面广是教科室学会工作的特点.如何实现科室工作效益的最大化，增强工作的计划性，减少盲目性 项目管理，任务驱动的工作模式是最好的破解困局的良方.
⑴ 德育和心理
成立了德育和心理教师工作室.工作室下设三个项目组:课题研究，咨询和管理.
每个项目组又分为两大主题:课题组分为德育课题管理与师资队伍建设，心理课题管理与师资队伍建设;咨询组分为个别辅导和班组辅导;管理组分为师资培训和业务交流.
教研员牵头，基地校主管德育工作的副校长，主任为主要成员.本处室的郑杰，蔡建新，夏光月，倪永娟，师训处的时书明，孙明松是牵头人.学科工作室的所有的成员都做了明确的分工.都有比较具体的工作和任务.
成立德育心理工作室的目的，在于整合校内外的优质资源，培养一支思想过硬，业务精良的教师队伍，深入有效地开展国家级，市级和区级课题研究，积极营造房山区良好的育人氛围.
到目前为止，十一五德育和心理课题已经正式启动.
⑵ 课题管理
成功完成了十五课题结题工作和十一五开题工作.
◎全区十一五课题情况如下:单独承担的国家级课题1项，市级规划课题3个，学会课题8个，参与的市级以上课题7个，另有一批07年的市级规划课题正在申报之中.区级立项课题208个.
我们现在做的工作是或集中，或分片参加课题前期论证和开题，对已经开题的课题进行过程性管理.对我区十五以来的研究成果进行推广.如初中我们重点抓了房山二中，高中重点抓了实验中学，小学重点抓了良乡一，二，三小，窦店中心校等.重点推广了自主探究，分层评价，中学生阅读障碍与矫治策略的研究，网络德育研究，中小学生阅读学习实验研究，整体构建学校，家庭，社会和谐德育体系，中化传统美德教育行动，学习效能的多元智能教学模式研究，可持续发展教育区域推进策略的研究和房山区心理课题的研究.目前，科室和基层学校的积极性都很高，全区已经形成了比较浓厚的研究氛围.
⑶ 课改监控与评价工作
小学，初中的课改监控与评价进展顺利.其中，小学已经经过了6年一轮的实验，现在市里正要求我们认真总结，五月份拿出初步文本总结.
高中课改已经全面启动.我和暴主任作为房山区高中课改工作小组的主要成员，参加了区里市里的通识培训，参与了房山区高中课改台前幕后的几乎所有的工作.从区里方案的确定到具体的方案的撰写，我们都参予了.工作日，休息日，白天晚上，任劳任怨.
高中课改，教科室主要负责课改监控与评价工作，课改专题研究工作和课改专刊的编辑出版工作.前期，我们已经通过电子邮箱，向各高中校发送了多份与高中课改有关的材料，其中包括我们科室自己编辑的《房山区高中课程改革应知应会abc》.现在，我们一方面加强调研，一方面正着手编写《高中课改监控与评价指导意见》，就课改专题研究指南征求各高中校的意见.例如实验中学，我们还请来了市里的专家帮助总结，以便更好的发挥这所实验校的作用.十五期间，实验中学在研究性学习方面提前走了一步，其实他们的许多做法已经非常符合或接近了本次高中课程改革的要求了.比如，他们的办学理念，以项目管理为特征的扁平化组织管理，以研究性学习为特征的课堂教学方式和学习方式，以培养学习综合能力为宗旨的社会实践活动和活动类课程的开发，都是全区高中校学习的样板.我们和周口店中学的干部教师交流，认为像周中这样的学校，在这次课改中应该是大有作为的.他们在传统体育项目，在美术教育方面都有较深的积淀，他们还有许多得天独厚的资源，如周口店猿人遗址，这些都是非常好的课程资源，只要开发利用好了，教师的课程开发的意识与能力就会得到根本的提高，学校的特色发展就可能成为现实.我们认为，高中课改也给我们教科室提供了机遇.因而，我们会牢牢抓住这个机会，迎难而上，知难而进，当仁不让，积极作为.
⑷ 初中建设工程诊断评价工作
今年年初，我们将全区各初中校送交的报告，经过认真整理，编辑成册送到了市教委相关部门和市科研部门以及区教委的相关领导手中.
考虑到良五中，房五中两个新建校的要求，我们在深入学校与干部教师座谈交流的基础上，请来了市里的专家帮助他们就学校的规划进行有针对性的指导.
现在，我们正通过各种渠道征求部分初中校的意见，准备在适当的时候，请专家进行一次全区范围的辅导.
⑸ 信息工作
房山教育研究专刊已经出版一期.
从今年5月开始，我们将负担起每月一期的课改专刊的编辑出版工作.第一期已经发到各高校.第二期已经基本准备就绪.我们会努力克服各种困难，保证刊物按时出版.
⑹ 校本研究工作
十五以来，特别是实验中学科研现场会以来，全区校本研究成蓬勃发展的态势.教科室有一项很重的任务，就是帮助学校设计校本研究的方案，对于一些科研基础薄弱的学校，还有一个普及科研知识和方法的任务.对于基层学校的要求，我们都想方设法的给予满足.我和我的同事，每周都要跑若干所学校，我们的工作受到了普遍的重视和欢迎.
⑺ 学会工作
教科室和学会合作办公以后，学会在人员减少的情况下，工作一点也没有放松要求，在很多方面还有进步.____年底，会员总数上升到有学会以来的最好水平，即达到了1600多人，今年又增加了400人，会员总数超过了2000人.教研室教师述职报告
目前，区教育学会代管了8个北京市教育学会的课题.学会在这方面的工作做得很扎实.无论是课题的前期论证，开题，还是课题的中期管理，都做得有声有色.
区教育学会组织了中国教育报社，中央教科所等多家单位组织的征文活动，受到了基层学校的普遍欢迎.
召开了学会联络员会议，组织大家学习房山区教育学会章程，通报学会开展的各项工作，明确学会的主要任务和要求，使基层学会的学会建设工作得以顺利开展.
组织了丛书意向作者与丛书办专家交流座谈会，召开了房山区丛书作者讲学活动，开展了八所学丛书基地校调研工作，完成了丛书征文评选工作.
在兄弟处室的配合下，完成了____年年会论文评比工作.今年年会论文的特点是数量大，质量普遍较高.共征集年会论文2600多篇，其中评出一等奖36，二等奖93，三等奖89.
3，成功策划和组织了几次全区有一定影响的大型活动:
◎ 全国德育工作现场会房山分会场即电业中学，石楼中心校现场会的准备和组织工作.
◎ 房山二中市级课程改革促进学校发展现场会.
◎ 教学设计与说课比赛活动.
◎ 房山区教育学会____年学术年会.
4，撰写了多个全区性的报告和方案:
◎《房山区中小学思想道德现状调查分析报告》
◎《房山区十五年来教育发展现状研究报告》
◎《可持续发展教育(简称esd)房山实验区实施方案》
◎《房山区教师家长协会单程》
◎《房山区教师家长协会实施方案》
5，组织参与了《初中建设工作工程诊断分析报告 房山卷》的编辑工作.
6，协助北京教科院，市基教科，初教院完成了多次调查问卷的组织工作，包括网上调查和纸制问卷的发放与回收.
7，和区教委一起，研究，检查和指导教育教学工作.
8，出席全国，市，区各种工作和学术会议，主持部分会议或作总结性发言.
二，几点体会和感受
1，用多把尺子和发展的眼光看，每个人身上都有许多优点:
教科室的工作性质:教科室应该是这样一个处室:科研含量最高，专业性最强，人员素质最好.这个处室要解决的问题应该是教育教学中的热点和难点问题.在整个教育系统中起到一种先导作用.它所做的工作没有立杆见影成效，往往需要经过较长的周期才能看到效果.对一个区域，一所学校来说，科研首先是一种态度，一种思维方式，往长远说，是一种高度和一种境界，从效果上看，是一种积淀，一种厚积而薄发的力量.房山二中的成功，原因是多方面的，其中，科研的影响从十年前就有了，十年的酝酿才有了今日的成效.实验中学的成功也是如此.我们今天分享的这份喜悦，是多年积淀的成果.
我常常问自己，也用同样的话问我的同事:我们工作的效果在哪里 我们有一个共同的感受，我们工作的成效在一次次现场会上领导的褒扬之中，在基层学校一面面奖牌的光华中，在无数成才学生的灿烂的笑容之中，在一个个生动的活动现场，主题班会上家长和学生感动的泪花之中.
什么叫呕心沥血，什么叫皓首穷经，搞科研的人最知道.
《房山区十五年来教育发展研究报告》，《房山区中小学生思想道德状况研究报告》还有三天两头的各种开题报告，结题报告以及总也看不完的课题报告，各种论文…，眼看疼了，电脑前一坐就是半天，白天完不成的晚上做，工作日做不完的休息日做.至少我来之后，还没有一个人跟我说过加班和补助.虽然，有时候心里也不平静，也会发出诸如酿得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜的感慨，但仅仅是说说而已，过后工作该怎么做还怎么做.
夏光月老师，已经是临近退休的人了，但她整日乐呵呵的，两脚忙得朝天也不喊累.不管别人怎么看，自己对学会的工作一往情深，工作又积极又主动.
王兆凤老师的情况大家都知道，但是，她没有因此影响自己的工作，课题研究，联系学校，下基层讲座，与上级业务部门联系，开展各种教研活动，都积极主动，发挥了骨干教师的传帮带作用.
李永清老师，对自己要求严格.个人做课，演讲比赛样样争先.一个人负责着三项课题，整天埋头在数据和文字当中.去年下半年，区教委牵头承担的课改与管理制度创新的课题结题任务压在了她的头上.她要面对是的是市里最严格的专家.报告一次次送上去，一次次打回来，一次次打回来，一次次修改.今年4月底终于获得通过.个中滋味，局外人很难体会得到.
其他人的情况也是如此.老蔡退了，郑杰整日的忙.小蔡，惠春等都很忙，小倪一有时间就回来帮忙.老顾，宝华都是热心人，都常常在关键的时候发挥重要的作用.教研室教师述职报告
2，搞科研的人要坐得住，要有一颗平常心，要耐得住寂寞
有一点需要说明的是，教科室是会就最多.原因是，教科室的工作头绪多.细分一下:德育研究，心理研究，课题管理，课改监控与评价，信息，教育学会.我们面对的上级业务部门有北京教科院，中央教科所，北京市课题规划办，北京市教育学会，北京市心理学会.中教科，小教科还经常直接派工作.我们参加的会议有学术讲座会，正是在一场场的学术报告中我们的科研人员的学术素养得以提高;我们参加的会议有专业交流会，正是在一次次的专业交流中一线教师的研究意识得以萌发;我们参加的会议有行政决策会，正是在一次次的行政会上我们为领导的决策提供了数据支持.如果说研究是科研工作的核心，开会就是科研帮助教师，服务学校，促进教委科学决策的最重要的工作形式.
学校给了我们一定的照顾，但很多情况下，我们还需要自己想办法去开会.我也考虑过有些会的价值问题，但体制的东西我们自己解决不了，房山需要上级业务部门的支持，需要与各郊区县搞好关系，所以会得开，事得办，不能让上面说我们不听话，不能让兄弟区县瞧不起.
坐得住考验的是定力，做学问要耐得住寂寞，对搞教育科研的人来说，这是要求，也是境界.
3，老骥已知桑榆晚，不用扬鞭自奋蹄
三十不学艺，而我已经年过五十.虽然说，搞教育科研是我多年的梦想，但我现在却深深的感到自己的功力不足.于是我便利用一切机会和方式提高自己.我给自己规定了每天至少一小时的读书时间，啃那些以前味同嚼蜡的学术文章;虚下心来向身边的同事学和基层的干部教师学;珍惜每一次学术会议，积极的向专家学.或许是受朝闻夕死精神的影响，或许是从不服输的性格所致，或许是深感自身责任的重大，或许是三者兼而有之，选择拼搏，知难而进！
五十的人或许不会再刻意的追求荣誉，但肯定会好自为之，一生辛苦的走来，现在又欣逢学校发展的最好时期，朝着一个光明的目标，携手一批志同道合的同志，成就一番泽被当代后代的事业，实乃人生一大快事！
俏也不争春，只把春来报，待到山花烂漫时，她在从中笑！谨借此诗以表心迹！
怎么写报告35人觉得有帮助
教研主任在2025年上半年述职报告该怎么写？这事挺重要，毕竟述职报告得反映工作情况，还得能让领导看到成绩。写这类报告，得先把思路理顺，别上来就乱套。开头部分可以简单介绍下基本情况，比如这一年的教学任务完成情况，学校里的主要工作重点，这些都得提一提。
接着就是讲具体工作了，比如说教学管理这块儿，得说清楚你是怎么组织教研活动的，有没有开展什么新项目，效果怎么样。要是有什么亮点，比如搞了个特别受欢迎的教学比赛，就得好好描述一下，包括怎么策划的，参与人数有多少，学生们反应如何之类的。还有师资队伍建设这部分也得提，可以聊聊是怎么培养青年教师的，是不是有什么创新举措，比如老带新制度执行得咋样，大家伙儿对这个制度认可不认可。
说到这儿，得注意点细节，千万别漏掉重要的数字，像参与培训的教师人数，或者是举办活动的具体次数，这些都是实打实的数据，能证明你的工作量。不过有时候写报告的时候，可能会一时疏忽，比如把某个月份写错了，这事不大，只要不影响整体理解就行。
再说说教学质量监控这一块儿，得说说你们是怎么监督教学过程的，有没有发现问题，又是怎么解决的。要是有什么好办法，比如引入了新的评价体系，记得详细讲讲它的作用和成效。当然，这里边也可能出现一些小差池，比如有个地方描述得不太清晰，但这并不妨碍整体表达的意思。
书写注意事项：
关于科研成果也不能落下，得列出上半年里取得的研究成果，不管是发表的论文还是申请的课题，都要一一罗列出来。还有就是对外交流方面，要是跟其他学校有合作项目，也得提提，看看能不能借着这个机会提升学校的影响力。
小编友情提醒：
别忘了展望一下下半年的工作计划，说说接下来准备怎么做，目标是什么，这样显得有规划。不过有时候写着写着可能会跑题，比如扯到别的事情上去，这就要自己把控好节奏了，及时拉回来。
写报告的时候还有一点要注意，就是要实事求是，该表扬的地方表扬，该改进的地方也要坦诚地说出来。有时候写报告的人可能因为紧张或者其他原因，会在措辞上稍微有点偏差，但这都是正常的，只要不影响报告的整体质量就行。
【第2篇】2025年教研处主任述职报告范文1450字
教研处主任、备课组长述职报告
本人全年一直担任一个班语文教学，兼学校教研处主任、本年级语文备课组长。年届不惑，我理应像走过来的这一年，活得更淡定、更富于真诚的勇气，听从自己内心的姿态，走好自己该走的每一步路。
教师节，有已经不再在我所任教班级的弟子在祝福卡上向我倾诉，说：“不知我何德何能，竟可在走上社会之前遇到您，我不说您对我的影响，因为我的笨笔也形容不出，我只知道，我看世界的心态变了，方式也变了。说也惭愧，正是上了您的课，才让我第一次系统地思考自己的人生！我一直认为，您是个洒脱的人，敢于做自己认为对的事情、该做的事情，但求问心无愧！学生中真的有人不理解您，他们我无法改变，我只希望，在您所坚持的理念中，能多些可以实现的。教师节，祝您永远活得坦荡！有时，竟觉得其实您才像拥有自己桃花源的人！”
在基础教育越来越被锁死于“应试gdp”战车的环境里，我总保持着一点点固守的清醒和良知，做着一点点“困兽犹斗”式的丝丝抗争，的确是让某些人不太理解、也无法理解的吧。而临此艰辛不苟且，尚能坚守“本心”，并在不断的学习、思考与实践中，先让自己洗脑、洗心，再将这点滴思想的光辉传递到我们优秀的教师团队，让自己的教书育人和学校的教研工作，以务实的姿态“虚工实做”，朝着应有的理想方向“得寸则进寸，得尺则进尺”，正是我的人生价值之幸。而最幸运的是：我这样的做法，偏能得到在座诸多同仁、乃至各级教育行政部门领导的理解、支持、赞赏和抬爱，本人感激不尽！
语文教学方面，在做好教学常规、为学生的语文素养和考分负责的同时，始终抱定“大语文教育”的宗旨，切切实实为备课组牵头，做好不间断的“大语文阅读拓展”的资料编印，并默默致力于第三册语文校本教材的主编。本人再次被评为浏阳市名师。
备课组协调指挥方面，强调研讨的实效，减少形式主义的无效劳动，坚持“教学进度与内容上的统一”与“教师个人教学风格的自主发挥”相结合。
学校教研工作方面，不做则已，做，就想尽力把它做好、做精细、做出实效来。从“磨课”活动，到《教师业务学习读本》的编印，到各类赛课、评课活动的组织，到“教研博客圈”的运作管理，都是全心全意地保障这样的活动不是走过场，而是有它抹不去的价值和意义。以博客圈为例，圈内至今 3171 篇博文，我篇篇拜读，而对其中有着特殊的对话意义或者本人力所能及能够与之展开对话的博文，我都努力写下我的思考、感受或者想法和建议。有的留言，一写就五六百字。此刻，我可以很宽慰地说：博客圈里全部 575 篇精华博文，每，都是我认真阅读筛选后给“加为精华”的，每文章后面，都有我或长或短的对话留言。如果，我所做的点点滴滴，真的曾经带给您些许温暖、些许勇气与信心、些许思想的火花，或者些许思想交锋的不快，那么，我敢说：这一年，我这个教研处主任总算没有白当！而本人性格上的急躁、工作中的粗糙和缺失还很多，我一定加强修养，还望各位同仁海涵。
这一年来，学校教研也曾取得一点成绩，主要是：去年年终，被评为浏阳首家“长沙市校本研训示范学校”和长沙市级常规管理先进单位（一等奖）；今年3月，本人在全市师训专题大会上作典型经验介绍；校本研训工作也成为今年目标管理中学校的特色加分项目；申报的《中学学科分层教学研究与实践》成为全市唯一获批的省xx规划课题。主持的湖南省“xx”课题《高中语文化学学科信息化资源建设与研究》顺利结题并被告评为优秀课题，本人也获评湖南省现代教育技术课题研究优秀个人。其实，工作是大家齐心协力一起做的，成绩和荣誉，归功于大家。再一次深深地感谢大家！
怎么写报告98人觉得有帮助
2025年教研处主任述职报告怎么写
今年的工作真是忙得不可开交，这学期刚开学时，我就接到了学校布置的任务，要为整个学年的教学工作做一个总结。说实话，一开始心里有点打鼓，毕竟这是个需要认真对待的事情。记得当时翻看去年的述职报告，发现里面有不少专业术语，像“校本课程开发”“教学质量监控”之类的，这些词听着挺高大上的，但具体怎么用还得琢磨。
先从整体框架说起，述职报告肯定得有个开头，这个开头很重要，既要表明态度，又要概述工作情况。比如说可以这样写：“在过去的一年里，本人始终坚持以提高教学质量为核心目标，积极落实学校的各项教育教学政策。”写到这里的时候，我差点写成了“本年度”，后来想想还是改成“过去的一年里”更合适，毕竟述职报告的时间跨度一般会比较长。
接着就是详细汇报具体工作了。这部分内容得围绕着教研活动展开，比如组织了多少次教研会议，每次会议都讨论了哪些问题，有没有取得什么成效。记得有一次教研会上，我们针对新教材的使用展开了热烈讨论，当时好几个老师提出了自己的看法，其中一位年轻教师的观点特别新颖，我觉得很有价值，就建议她在下次全校大会上分享一下。结果那天她讲完后，反响特别好，很多同事都说受益匪浅。
除了日常的教研活动，还有不少其他任务也得写进去。比如参与编写校本教材这件事，从最初的策划到最终定稿，前后花了将近半年时间。期间遇到了不少困难，尤其是如何平衡知识点的难度和趣味性，这个拿捏不好就会让教材变得枯燥无味。好在团队里的几位老教师经验丰富，他们给出的建议让我少走了不少弯路。
述职报告不能只说成绩，问题也不能忽略。去年开展的一项教学改革试点项目，效果并不理想，主要原因在于实施方案存在漏洞，没有充分考虑到实际情况。当时为了赶进度，我草率地批准了方案，结果执行过程中暴露出了不少问题，最后不得不重新调整计划。现在想来，当时要是能多花点时间调研就好了。
最后这部分得谈谈未来的工作打算。对于下一年度，我已经初步制定了几个方向，包括加强青年教师培养、优化课堂教学模式、完善教学质量评价体系等等。不过说实话，这些目标听起来很美好，但真正落实起来难度不小。特别是青年教师的培养，这是一个长期工程，需要持续投入精力才行。
【第3篇】教研室主任述职报告范文5450字
____年度，始终在思想上和学院党委保持一致，热爱本职工作，认真履行教研室主任职责，以德治教，以身立教，关心同志，尽职尽责，爱岗敬业，现将工作报告如下：
一、个人思想和组织纪律方面
坚决拥护____的领导，坚持党的教育方针。严格要求自己，努力地提高自己，解剖自己，分析自己，正视自己，认真学习新的教育理论，及时更新教育理念。积极参加学校各活动，并及时做到反思和小结。严格遵守学校的各项规章制度，不迟到、不早退、有事主动请假。在工作中团结同事，能正确处理好与领导同事之间的关系、对人真诚、热爱学生，处处以一名人民教师的要求来规范自己的言行，毫不松懈地培养自己的综合素质和能力。
立党为公、执政为民、廉洁奉公是对一名党员的基本要求。严格遵守___关于领导干部廉洁自律的有关规定，清正廉洁，以身作则，自觉接受群众监督。没有私自从事经营活动的行为，没有假公济私、化公为私的行为。严于律己，清正廉洁，坚守党员的无私奉献精神。
二、教研室工作管理
做好教学常规工作。组织完授课任 务、监考工作，试题拟订和批改工作，所在专业的人才培养方案的编写和各门主干课程的教学大纲的编写工作并 按照学院的要求，每学期进行了期初、期中、期末三次教学检查，并针对发现的问题 进行了整改。要求每位教师在授课过程中严格遵守学校有关加强课堂秩序管理的要求，树立 责任意识，强化课堂管理，避免违纪现象发生。
开展形式多样的教学研究活动，促进广大教师业务能力的不断提高。一是进行教材 分析，对教材的知识结构、重点难点、规律方法进行剖析、概括和总结；二是进行教法、学 法的教科研学习，及时把搜集来的先进的教改信息反馈给教师，用先进的教学理论指导教学； 三是开展互相听课活动，探索课堂教学最优方式，提高课堂教学效率，渗透以人为本的教育 理念，培养学生的思想道德素质和法律意识。
开展学生座谈会，及时进行教学反馈。本学期教研室为了更好的反馈教师教学真实 情况，特别对每位任课老师的教学情况，组织相关学生进行了教学调研活动，组织学生座谈会使每位学生对自己 任课教师都有了客观评价，使教师都能针对学生反馈意见进行整改，使教与学不断互动，极 大的提高了教学质量。
组织教师认真学习有关教学文件和各项规章制度。使每位教师都能遵照学院的教学 实施计划，并结合学科教学内容和学生的实际情况制定了规范的学科授课进度计划，增强了 课堂教学的目的性和计划性。为使各项教学活动有目的地按步骤进行，从而保证教学质量的 提高，做到计划在先，活动在后。认真落实计划的实施，不让计划留于形式。
三、个人教学工作情况
热爱党的教育事业，认真负责，态度严谨，认真对待教学的各个环节，关心学生成长。特别是公共管理专业停止招生之后，一方面自己努力适应新的教学任务，另一方面又关心公共事业管理专业在读学生的各方面工作，承担了很繁重的教学任务和其他工作，任劳任怨，力争让公共管理专业的各项工作善始善终。
四、存在的问题和努力的方向
虽然在长期以来，自己努力工作，尽职尽力，但仍然存在很多问题，第一，进取心不强，对工作和生活状况容易满足，自己的知识和能力提升方面有待加强。第二，在实际工作中，被动性比较强，听从院里领导的工作安排，领导安排的认真完成，很少积极主动的考虑各方面的工作，把工作做在前面。第三，工作中有一定的畏难情绪，如果碰到一点工作中的难题，容易急躁，不是积极主动的想办法克服困难，创造性开展工作的能力有待加强，教学管理水平有待提高，第四，由于种种原因，没有重视科研工作，对科研的重要性认识不足，热情不够。在今后的工作中一定克服以上问题，不断提高思想政治觉悟和工作能力，适应新形势发展的要求，使自己的工作和学习能够再上一个新台阶。
教研室主任述职报告（二）
尊敬的领导，敬爱老师：
你们好！
本学期来到一个新的工作环境，被老师们严谨的工作态度和无私的奉献精神深深的折服，在苏校长和杨主任的帮助和指导下，不断的丰富自己，不断的在成长。回顾这学期的工作，有收获和快乐，也有不尽如人意的地方，为了更好地总结经验，吸取教训，使以后的工作能够有效、有序地进行，现就本人本年度的工作述职如下：
一。抓实校本教研，提升教师素质
为积极推动我校科研工作的开展，学校领导对科研工作给予极大的关注与支持。为保证教科研工作的落实，制定了一系列科研管理制度和考核制度，实行了领导包教研组方式，按照'以科研为龙头，促进全面工作'的思路，形成了' 双周大教研、单周小教研' 的教研活动模式，即各教研组每两周至少有一次研讨活动，各备课组（课题组）每周有一次集体研讨活动。学校并借'1751 '改革工程、'区域教研'之东风，加强校际间的合作交流，借鉴其经验，提升教育教学质量。本学期，各教研组按照要求开展了'调研课、互观课、精品课'等的展示。每次听课活动，都要求各教研组、备课组做到课前集体商讨，课中集体听课，课后集体评课。初步形成了'在学习中改革，在改革中探究，在探究中发展的'的理念，激活了研究的氛围，浓化了学习研讨之风。老师们教学技艺不断提高，并取得了优秀的成果，有21 人次参加了县优质的评选，20 人次分获一二等奖，有两人次参加了创新课的评选，并且王晓辉老师代表我市在省创新课观摩中荣获一等奖，有数节录像课取得佳绩，且有一节获得国家级一等奖，有四位老师获得市教学能手称号。
二。积极配合上级部门，搞好师资培训工作
学校的'发展离不开高素质的教师队伍，而教师素质水平的提高又依托了一个重要的载体——教育科研。一名教师要想 '由一般走向骨干，由骨干走向优秀，再由优秀走向卓越'必需不断的学习和培训，走科研兴校，科研兴我之路。我们采用'听专家讲学，让教师出去进修，着力校本培训'的方法，提高教师的科研能力；派出骨干教师参加了国培计划国家级培训、省教学能手评选观摩活动、市骨干班主任培训等各级各类的培训。学校还借助'教师素养达标活动'加强教师的普通话、硬笔书法、教学才艺与十个一进行培训，并在县验收中取得良好佳绩。编制校刊《汶水明珠》从师德、名师的风采、3365 自主高效课堂的改革等加强教师的理论学习，认真组织教师学习相关的教育科研理论知识和新课程理论知识，围绕新课程实施中的一些具体问题开展深入研究，在年终理论测试和专测试中老师们的成绩都很理想。通过培训，缩短了青年教师的成长周期，培养了一支勇于钻研、乐于奉献，具有较高科研素质和教育实验能力的科研队伍。
三。抓实课题研究，实现科研兴校
课题研究是教育科研的一个重要手段，也是抓好日常教学研究的支撑和理论依据。工作中，抓住了学期初制订科研工作计划和学期末工作总结，又加强了课题研究过程的监督检查。每学期要求各教研组必须有一个组内的研究课题，认真进行探讨研究，学期末上交课题研究材料到教科室存档，积极组织老师们参与高一级的课题的申报与结题工作。本学年在全校教师的积极参与下，()教科研工作取得了丰硕的成果：在检查各教研组开展课题研究的过程中，语文教研组、艺体教研组开展的课题研究尤为突出，过程性材料详实，活动丰富，具有一定的研究成果。历史市级课题顺利结题，申报省级课题两篇，市级课题两篇。
另外，鼓励老师及时总结教育教学经验，撰写论文。本学期全校教师上交教改论文，能结合具体的实例阐述，论据充分，质量较高，体现出了老师们较高的水平。有12 篇论文发表在国家级刊物上，1 篇发表在省级刊物上，有数篇论文在各级比赛中获奖，有两位老师指导的学生作品获奖，并获得优秀指导教师的称号等等。
四。重视教育宣传，提高学校知名度
本学年，为及时准确地将学校教育教学及各项工作和活动的信息，特别是先进事迹、优秀人物、典型经验、创新实践等及时的向社会宣传，以不断扩大学校的知名度，推动学校改革发展，制定了学校宣传的奖惩制度，成立了宣传组织。为了提高宣传稿件的质量和采用度，我积极的对校通讯员进行了培训，修改他们撰写的稿件。在宣传人员的共同努力下，有50 多篇发表在各级网站、报刊与杂志上，其中3 篇发表在国家级媒体，17 篇发表在省级媒体，3 篇发表在市级媒体上，28 篇发表在县级媒体上。另外，本校网站还参加了市级优秀网站的评选，现正在静候佳音。
五。积极投身教育教学工作，努力提高自己的教育教学水平
本人今年担任初三的数学教学工作，在备课过程中认真钻研教材，深刻理解教材，灵活运用教材，根据教材的特点及学生的实际情况设计教案和进行二次备课，认真地上好每一节课。平时认真研究教材，多方参阅各种资料，力求深入理解教材，准确把握重难点，向高效的课堂要质量。为加强专业修炼，我经常阅读教育名著及教育教学刊物，及时做好读书笔记，建立个人博客，发表自己原创的教学感想、教案设计、学习心得、教育理念、人生感悟、教育教学论文等文章。通过努力，本学年国家级刊物发表文章3 篇，获得国家级录像课一等奖，申报的教师报承担的国家级课题，子课题已经立项。
六。工作中存在的问题
1 .工作业务不熟练，缺乏持之以恒的精神。
2 .认真有余，细心不足。
3 .过程性管理，不够细致。
七。今后努力的方向
1 .将进一步发扬我校重视教科研的优良作风，采取切实有效的措施，强化教科研一体化意识，落实好立项课题的科研实验工作；
2 .为教师开展教科研活动创设更广阔的空间，积累更多的成功经验，努力更新教育观念，实施新课程改革实验。
3 .通过教师实践探索和研究，把握教育规律，促进教育能力的发展，使科研带动教研，促进教育质量的提高。
4 .努力践行科学发展观，与时俱进，开拓进取，不断提升教科研工作的层次与水平。
敬爱的领导、亲爱的老师们，我将好好反思一年来我工作中的经验和不足，立足本职岗位，本着'勤学、善思、实干'的准则，一如既往，再接再厉，把以后的工作做好。请各位领导和老师给予我帮助和批评。我将相信你们的关注和激励将伴随着我一路成长！
教研室主任述职报告（三）
各位领导，各位老师：
大家好！从事学校教科研工作已经两年多的时间，在学校领导的精心指导下，在全体教师的大力支持下，本着严谨务实、公正尽职的态度，努力做好教科室的各项工作。现将____年度个人的岗位任职情况向大家做一简要汇报。
一、思想政治素质方面
在本年度的工作中，我认真学习有关教育文件；严格落实《教师法》、《义务教育法》、《中小学教师职业道德规范》的有关规定；严格遵守学校的各项规章制度。从思想上到行为上保持一致，规范自己的言行，身体力行做好本职工作。能够识大体，顾大局，讲奉献，和领导班子其他成员团结协作，全力以赴完成学校教科研工作，并密切配合好其他各部门的工作。
二、教育教学管理方面
本年度，我除承担语文、品德等学科教学之外，积极履行教育教学管理职责，和教务处密切合作，认真抓好教学常规工作，对存在的问题进行及时反馈。及时听评教师的上课情况，每学期按照要求完成听课任务，了解我校教师的教学情况。同时组织教师积极参加各级优质课评选、名师评选、教学能手评选、论文、教学案例、教学反思评选等提高教师专业素质的活动，且均有各种奖项获得，有计划有组织地给更多教师锻炼的机会，促进教师的专业化成长。
三、组织领导管理方面
在本年度的教科研工作中，我主要完成了以下工作任务。____年上半年，组织申报的小学语文教研组，获开发区优秀教研组荣誉称号；组织全体教师积极参加继续教育学习考试工作；组织安排部分教师参加开发区教育局组织的品德、科学优质课、论文评选，有2人次的课获奖，有2人次论文被推荐参加市级相关论文评选；组织部分班主任骨干教师参加网上培训学习，并顺利结业，促进了班主任队伍建设；组织开展的班主任教师对学生学习行为习惯教育最优化变革研究课题，取得一定阶段性成果；组织学生参加全国'为学杯'作文大赛，多人次获奖；组织师生参加第25届青少年科技创新大赛，多人次获奖，并荣获优秀组织奖。____年下半年 ，及时汇总教师教科研获奖情况，并拍照存档；组织部分教师积极参加各级教学能手评选，冯红霞、张富强两位老师获得开发区级教学能手荣誉称号，____年12月份张富强老师又获市级教学能手称号，为学校名师培养工程谱写新篇章；各学科教研组成立，有序开展学科教研活动，并及时将活动情况记录存档；安排部署开发区新课程实验课题申报工作；完成我的教育教学反思征文工作；完成开发区课程指导团队报名工作，我校共有四名教师成为课程指导团队成员；与教务处联合做好教学视导相关工作；与各科室协作，顺利通过市级语言文字规范化学校创建工作；完成为师生征订教科研、学习等刊物工作；采取措施组织发动全体小学教师积极向开发区教育网站教育论坛、校教科研园地投稿，效果较好；近期安排教师积极参与开发区教育局组织的'1 3'名师培养工程报名工作，以及普通话水平测试、全国小学生作文大赛等工作。
四、下步工作目标
教科室的工作定位是：以教研促教学。下步将继续通过狠抓教师教学基本功，提高教学能力；通过开展同课异构活动，提高研讨能力；通过外出培训，提高借鉴能力；通过网络教研，提高横向交流能力。同时，不断加强学习，走科研兴校之路，营造全员参与的氛围，搭建展示才华的舞台，提供信息交流的场所，打造一支学习型、反思型、科研型的教师队伍。
当然，工作中也存在着诸多不足，如管理经验欠缺，工作方法简单，充分调动全体教师的教科研热情不够，创新程度不足。另外深入课堂指导教师课堂教学的力度不够，教研活动开展有待进一步规范，课题引领教育教学的意识有待进一步加强等等。今后我将正视自我，扬长避短，使学校教科研工作再上一个新台阶！真诚希望大家能多提宝贵的意见。
谢谢大家！
怎么写报告27人觉得有帮助
教研室主任的述职报告要写好，得先把方向弄明白。这类报告一般是要向上级汇报这一阶段的工作情况，包括取得的成绩、存在的问题以及未来的计划。开头部分，要简明扼要地介绍一下基本情况，比如负责的教研室名称、承担的主要工作内容等。这部分内容不能太啰嗦，点到为止就行。
接着就是重点了，要把主要工作成果说清楚。可以按照不同的项目或者活动来展开叙述，每个项目都讲清楚做了什么、怎么做的、效果如何。这里有个小细节需要注意，如果涉及具体数字，记得核实准确，不然会给领导留下不专业的印象。还有，有时候描述工作成果的时候，可能会因为措辞不当显得不够生动，这就需要多修改几遍，确保表达清晰。
再说说工作中遇到的问题吧。这一步很关键，因为只有真实反映问题才能得到有效的解决办法。写这部分时，不要回避矛盾，但也不要夸大其词。比如，某项教学改革遇到了阻力，那就具体分析阻力来自哪里，是观念问题还是资源不足？提出问题的同时，最好能结合实际情况给出初步的解决方案，这样会让领导觉得你不仅发现问题，还积极想办法应对。
至于未来的工作计划，这是展现个人能力和前瞻性思维的地方。可以根据当前存在的问题制定改进措施，也可以围绕学校整体发展目标来规划教研室的具体任务。比如加强师资队伍建设，提升教师的教学水平，这些都是比较常见的方向。不过，有时候在写计划的时候，可能会因为急于求成而忽略了一些现实条件的限制，导致目标看起来不太切合实际。
小编友情提醒：
关于写作风格，要符合教研室主任的身份，用语要专业但不晦涩。可以参考一些优秀的报告案例，但别照搬照抄，毕竟每个人的工作侧重点不一样。另外，写完之后最好找个同事帮忙看看，有时候自己检查不出来的小问题，别人一眼就能看出来。
【第4篇】教研室主任的辞职报告范文1000字
院、系二级领导：
两年前，由于教育心理教研室成员大多从政、或读研深造、或请产假，唯我一人独守一角。为了学院的评估大事，我不得不被动地接受教心教研室主任一职，勉为其难地支撑着。现在成员逐步回复到位，我应该明智地辞去这一职务，理由如下：
一、从职称高低和是否双师型来说，我不够格。教研室主任应该具备副高级以上职称，是本专业的学术带头人或教研骨干。教心室教授皆大腕，区区我讲师望尘莫及。我深知教心室应该协助学院开展大学生心理咨询工作。而我主要以教育学为研究方向，还没得机会接受心理咨询师培训，很难帮上忙。
二、从专业教学经历来看，我是新兵。虽然我在中学工作十余年，但是从事教育学、心理学教学工作，我仅5年，急需向教授们讨教，岂敢当领头羊。
三、从人脉和个性特征来看，我不能胜任。初到异乡，自然人脉不旺，再加上我性格内向，喜欢独来独往，追求自由，率性求真，不愿意开展组织活动，更怕参与“轰轰烈烈”的活动。要知道教研室主任必须具有较强的组织、管理与协调能力。我天马行空的性格是不能胜任“领导”工作的。
四、不能捍卫本室成员权益，内疚于心当辞职。为了学院的发展，有些话我还是要说。根据网络中心张主任说，两年前，学院为各系部教务干事、学生干事、各教研室配备一台电脑，用于教学工作，可是唯独没有教育心理教研室的份。一等就是两年多啊！我虽有信仰，有耐心，能忍让，能体谅，所以学院评估期间，我自带笔记本电脑到办公室，独自一人准备教心室的材料，但我愧对本室成员，我不能捍卫他们应有的权益。这次重新分配办公室，我们感觉是学院的弃儿，说得严重些，人格受到侮辱。在不通知的情况下，我们的办公桌从小教学楼102#被搬到103#，后来被遗弃在走廊角落处。说实在的，我的抽屉里还有教材、教案和学生的重要票据。另外，教研室成员共同探讨后签订教材的权利也被剥夺一些，等等。虽然我们感觉是后娘养的，但是我们还要提醒领导：可以不重视教育心理教研室，但绝不可轻视大学生心理咨询工作。
两年来，我深深感悟：不当“领导”去烦杂，静下心来好专攻。我不能做一个合格的教研室主任，但我自信不久将来能够成为一名优秀的教师，这才是我真正的企求。退一步说，至少我可以追求自由、追求人格的平等。
既然我是被动地接受这一职务，请让我主动地辞去吧！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
____年xx月xx日
教研室主任辞职报告
怎么写报告24人觉得有帮助
关于教研室主任辞职报告的撰写，其实有不少讲究。既然是辞职报告，开头就得表明自己的身份和目的，这很重要。作为教研室主任，首先要对自己的职责有个交代，比如说自己负责的教学任务完成情况，科研成果之类的，这部分内容最好能具体一些，这样显得真实可信。比如可以说说主持过哪些项目，发表了什么论文，带出了多少优秀学生等等。
接着就是阐述辞职的原因了。这里可以稍微详细一点，但也要把握好分寸，毕竟涉及到个人隐私的部分不宜说得太透。可以提到家庭原因，比如说家里老人身体不好需要照顾，或者孩子上学需要更多陪伴之类的情况。当然，也可以提工作上的压力，比如说长期高强度的工作让自己感到身心俱疲，希望换个环境调整一下状态。这部分内容如果能结合一些具体事例会更有说服力，像是最近一次因为连续加班导致身体不适去医院检查的事情。
最后的部分就比较关键了，主要是表达对单位的感谢之情。可以回忆一下自己在职期间得到的帮助和支持，比如领导的信任、同事的合作等等。同时也可以表示对未来工作的祝愿，希望单位能够越来越好，教学质量不断提升之类的。这一部分虽然看起来像是客套话，但实际上很必要，它体现了一个人的职业素养。
不过在写的时候要注意措辞，既要真诚又要得体。有时候可能会出现笔误，比如把“衷心感谢”写成“忠心感谢”，这种小地方虽然不会影响整体效果，但还是尽量避免的好。另外，有些句子可能会稍显啰嗦，像“由于种种原因，我不得不做出这个艰难的决定”这样的表述就有点多余，可以直接说“基于个人原因，我决定辞去教研室主任一职”。
整个报告的长度最好控制在一页纸左右，太多的话可能会显得冗长。字体大小也需要注意，一般建议用宋体或者仿宋体，字号保持在四号到五号之间。行距可以设置为固定值，比如25磅，这样看起来比较清爽。还有就是注意格式，抬头要写清楚收件人，比如“尊敬的校领导”，落款处也要签上自己的名字和日期，这样才完整。
在整个撰写过程中，态度一定要诚恳，毕竟这是关乎职业操守的事情。如果实在不确定怎么写，可以找有经验的同事请教一下，听听他们的意见总是没错的。
【第5篇】学校教研主任2025年述职报告范文2350字
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！
____年，我继续负责学校教育教学科研工作。在刚刚过去的一年内，我在县局教研室的正确领导和王校长的直接指导下，通过全体老师的共同努力，做了一些工作，现在向大家报告如下：
一.一如继往地在全体师生中努力营造读书学习氛围，初步创建书香型校园
根据课改趋势和县局会议精神，一年以来，我们组织了多次对课程标准的学习和考核，使广大一线教师进一步认识到课标对新课程教学的指导和引领作用，也为一年以来的备课、教研等读书学习活动指明了方向。
先后组织部分语文科、数学科骨干教师于____年4月20日和5月9日到太原师范学院参加了“小学语文国际精品课堂教学展示交流活动”、 “小学数学特级教师教学展示研讨会”，使一线教师从无字句处读到了真知，读到了新知，吸收了有益信息，开阔了眼界，拓展了思维。
通过不断学习和思考，我认识到：学习、实践、反思，是每一个青年教师成长的三个重要环节。因此，自09年秋学段起，我们重抓第一个环节，坚持每月编写学校《教研简报》，对当月教师学习进行安排和指导;通过常规检查教师读书笔记，对教师业务学习的进度和效果进行督促;不定期组织相应闭卷考试，检查教师业务学习情况。
从____年春学段起，教研室继续以《教师读书制度》为依据，对教师每月的读书学习情况进行了检查和验收，发现有更多的教师有了明确的业务学习动机和针对性较强的图书阅览计划。从教师成长档案中日渐厚实的读书笔记来看，教师的业务学习和业余读书更趋于自觉性和习惯性。
____年x月x日，县局教研室下发征集优秀教学案例的通知，学校教研室组织全体教师认真撰写，经过评选，许玲、宋丽娜、宋艳丽等教师的教学案例被报送县局参加评选。
“学高为师，身正为范。”老师们言传身教，为学生做出了示范和表率。现在，我们的校园里，无论是图书阅览室，集体办公室，还是教室、走廊乃至宿舍，都飘荡着浓浓的书香气息。
二.以校为本，踏实教研，坚持教书和育人两手抓
____年度，各教研组在学校统一安排下，积极开展专项教研活动，相互研讨课程、互听互评、交流体会，使校本教研活动正在一步一步地落实。
____年x月份，教研室在全体小学教师中组织了“校级名师及教学能手评选活动”，通过校内外教学专家的认真评选，杨君霞、赵飞、韩秀丽、张黎芳、宋艳丽、李敏、李芳等13位教师当选，为广大教师树立了学习的楷模。
x月xx-xx日，学校教研室组织了“名师示范课”活动，语文、数学、英语、科学等各科教师从中受益。针对学校部分学科教师专业发展相对滞后的现状，教研室xx月xx日印发了《关于开展“校级名师收徒辅导活动”的通知》。通知发布后，一线任课教师涌跃报名参加。后经校委会研究，确定了第一批教师培养名单为：
语文组高段---刘敏，低段---李娜;
数学组高段---宋丽娜，低段---李青青;
综合组冯斐艳、崔帅路。
在教研室的协调和指导下，她们在____年xx月初旬相继找到了自己的导师并签订了《辅导协议》，在xx月和xx月份坚持集体备课、互相听评课活动，收到了一些成效。
三.继续审订、完善并印成了校本教材，整理编写了《教师节专刊》
08-10一学年，经过全体教师的共同努力和相关专家的指导、帮助，我对校本教材草案又进行了多次审订完善和增补优化。学校在10年x月已将校本教材《为中华之崛起而读书》付印成册，并从10年秋学段起已经投入使用。
建校两年以来，王校长带领我们全体教师创造了一个又一个奇迹和辉煌。在各处室和老师们的协助下，我整理编写完成的两本07-08学年和08-10学年《教师节专刊》，就将我们共同挥洒的汗水载入了校本史册。
四.课题实验拉开能力评价的帷幕，课题研究向纵深发展
五.持续开展了教师教学基本功训练系列活动
六.继续发现培养中青年教师的教育教学创新行为
我们所称的教育教学创新行为，是指在新课程新理念的指导下，教师积极转变教育、教学和评价方面的策略，主动运用创造性的教学方法，挖掘教材乃至生活中蕴含的创造性因素，引导、启发学生进行创造性学习。
在教研室的鼓励和扶持下，一批中青年教师上报了自己在教育教学实践中行之有效的一些创新行为，诸如连晶晶老师的《学生学科学习成长评价》、杨君霞老师的《小学语文科单元课文预习笔记卡》和王昆老师的《思贤语文教学评价积分尝试》等。尽管他们的创新目前还有这样或是那样的局限和不足，但毕竟代表了我们襄矿子弟学校教师在创新教学探索方面取得的成就。
以上是____年我校教研工作的一些成绩，同时我也发现一些问题。比如教研内容缺乏针对性，课题研究尚未形成浓厚的氛围，课堂教学中重知识传授、轻能力培养，部分教师对考试成绩的过分关注而引发的一系列问题等等。
为了使____年的教研工作稳步向前推进，切切实实提升我校整体教育水平和教学质量，继续为我校“创名校、出名师”的总体目标而不懈奋斗，我有几点打算和想法：
一.和各位老师一起积极探索并尽快建立适合我校实际的一整套的新课程评价制度，从而取代单一依靠月考成绩评价师生教育教学质量的应试教育体制，使评价真正起到促进师生和谐发展的作用。
为此，从下学期开始，学校教研室将由我牵头，抽取语文科骨干教师参加全国教育科学“十五”规划重点课题“小学生语文能力评价研究与实验项目”。参加这个课题，就是要在《课程标准》精神指导下，坚持“以评价促进教师、学生能力发展”的基本理念，引进国外先进的教育评价方法，以定量和定性相结合的评价形式，充分关注每个学生的学习过程和能力;分析教学过程，诊断教学得失，改进教学方法，培养小学生学习能力，提高教师课堂教学水平。
二.继续完善和建立各项教研制度，如听评课制度、教师反思制度、校外专家引领制度、日常教研活动制度、各项教研奖励制度、课题申报立项制度等，建立促进教师专业发展的保障机制。
各位领导，各位老师，教研室取得的成绩离不开大家的帮助支持和共同努力，今后的工作更离不开大家的积极参与和团结合作。
谢谢大家！
怎么写报告97人觉得有帮助
学校教研主任在准备2025年的述职报告时，得考虑很多细节。这份报告既要体现工作成果，也要反映个人的努力方向。报告开头可以简述一年来的工作背景，比如学校教学改革的大环境，还有自己负责的具体任务。这部分要突出重点，别啰嗦太多。
接下来就是具体工作内容了。教研主任得详细列出这一年组织过哪些教研活动，比如公开课、教师培训会之类的。每个活动都要说明目的、实施过程和取得的效果。记得附上一些数据支撑，像参与人数、改进率之类，这样更有说服力。不过有时可能会漏掉某些细节，比如某个培训的具体时间没写清楚，但整体影响不大。
除了活动记录，还应该提到在日常教学管理中的贡献。比如说优化课程设置、推动教学资源共享等。这部分最好结合具体的案例来谈，比如某个学科组的成功经验，是如何通过团队协作推广开来的。当然，有时候在描述这些案例时，可能就会忘记补充一些关键背景信息，导致读者理解起来稍显费劲。
对于存在的问题也不能回避。可以坦诚地指出当前教学工作中遇到的瓶颈，像是部分老师的积极性不高，或者是资源分配不均等情况。提出这些问题的同时，也可以顺便聊聊自己为此做了哪些尝试，哪怕效果不一定理想，也算是一种态度展示。
最后别忘了展望未来。可以谈谈下一年的工作计划，包括希望达成的目标以及采取的新措施。这一步很重要，因为它体现了一个人的规划能力。不过有时候可能会因为急于表达想法，结果把目标设定得有点模糊，缺乏具体的衡量标准，但这并不妨碍整份报告的价值。
【第6篇】最新教研室主任述职报告范文1100字
各位领导，各位同事们：下午好！
今天下午大家聚在一起交流发言，我就简单的说两句。
大家知道我接任外语教研室主任工作时间不长。xx年9月正值全校全院为迎接教育部教学评估检查做准备。评估工作千头万绪，那段时间精神压力大，工作最集中最繁忙。好多事情要从头做起，又没有可以借鉴的经验。自己又是新接手教研室工作。在这种情况下我经常告诫我自己，即然承担了教研室主任工作，就要尽心尽力，尽职尽责。在这种思想指导下，我除了干好自己的本职工作，上好英语课以外其他的业余时间都投入了到了教学评估准备工作中。做到随叫随到，把上级领导布置的工作及时地传达给教研室相关的老师们。健全了教学评估所需要的全部档案材料。在公共课部各位领导的支持和帮助下，在全体外语教师们的共同努力下，顺利完成教学评估需要完成的各项工作。
xx年暑假，我校区首次招生中外合作办学学生。针对这一新型办学模式，我们外语教研室多次召集教师们开会，集思广益，就有关教材的选定，采用何种授课方式等问题反复斟酌酝酿，千方百计地满足中外合作办学这一新型办学模式的需要。分派教学任务可谓是几经周折。一方面因为学校非常重视这批中外办学班的教学，另一方面学生的英语基础又不好，这样会给任课教师造成很大的压力。在这种情况下，身为教研室主任，我是在大家选完了教学班和课程的情况下，承担了中澳班英语课和口语课的教学任务。
为了更好的办好中外合作办学，我们还多次走出去，联系已招收中外合作办学学生的其他院校，分别到交通学院，山大齐鲁软件学院学习交流中外合作办学的经验和体会。在多次商讨与借鉴他校办学经验的基础上，对部分课程采用了分科教学这一适合中外合作办学教学班的教学方法，使中外合作办学班顺利开课。
为了适应我校今后向中外合作办学方向发展的需要，不断提高英语教学水平，进一步了解有关托福，内容，及相关考试的最新情况，在学校批准了我们外派英语教师去有关的托福，雅思教学培训部进修学习之后，我多次与相关部门联系，反复比较，并且把新东方培训部的负责人请到我校来，面对面地商讨，最终决定派了六位教师去山大学府雅思培训部进修学习。这样可以很好地把与雅思，托福相关的教学理念、考试内容融入到今后的课堂教学中，为日后的工作打下了良好的基础，会使中外合作办学工作上个新台阶。
xx年我任职以来，始终做到光明磊落，认真工作，丝毫不敢懈怠。工作中得到了公共课部领导的支持，理解与帮助，特别是唐林炜主任事无巨细的指导。对此，我表示深深的谢意！我对我们教研室的大多数同事们对我的工作支持表示感谢！
以上发言有不妥之处敬请给与指正。
怎么写报告14人觉得有帮助
撰写教研室主任的述职报告，这事得从实际出发。报告，说到底就是给领导和同事们汇报这一年的工作情况，有点像是工作总结，但又不完全一样。写的时候，要先把心里想的那些事理清楚，不然容易乱套。比如，先把做过的事情列出来，哪些是重点，哪些是一般性的，这样心里就有底了。
开头这部分可以简单介绍一下基本情况，比如自己负责的教研室是干什么的，有多少人，主要承担的教学任务是什么。这部分不必太复杂，大概几句就行，点到为止。要是说得太多，反而显得啰嗦。不过，这里有个小提醒，有些人可能不太注意格式，把“教研室概况”这部分写得太长，这就不太好，毕竟后面还有更重要的内容。
接着，就得谈谈具体的工作成绩了。这一块儿是重头戏，得好好琢磨怎么写。比如教学改革方面，有没有推出什么新举措，效果怎么样；科研项目有没有新的突破，成果如何。这些都要有具体的例子来支撑，不能光喊口号。有时候，写报告的人容易犯的一个毛病就是喜欢用大话套话，比如“取得了显著成效”“得到了广泛认可”，这样的表述虽然听着不错，但缺乏细节，说服力就差了。所以，最好能用数字说话，比如增加了多少学生参与科研活动，发表了多少篇论文之类的。
工作中的不足也不能回避。这个部分，得实事求是地分析一下存在的问题，比如管理上有没有不到位的地方，团队协作是不是还有提升的空间。这些问题提出来后，还得想好解决办法，不能只说问题不管改进。要是这个问题没处理好，可能会给人留下敷衍的印象。比如，有些人在写报告时，把问题写得很模糊，“存在一些不足之处”，却没具体讲明是什么不足，这就有点应付差事的意思了。
书写注意事项：
报告里还可以适当加入一些个人感受，不是那种抒情的，而是关于工作的体会。比如通过一年的努力，对某些教学理念有了更深的理解，或者对团队合作有了新的认识。不过，这个地方得拿捏好分寸，别写得太过主观，影响报告的专业性。要是写得太情绪化，反而会削弱报告的严肃性。
小编友情提醒：
报告的结尾可以展望一下未来的工作计划。这部分不用写得太详细，主要是表明态度，比如下一年打算怎么继续推进教学改革，加强科研工作之类的。记得要把目标定得明确一点，这样才有方向感。不过，有时候有人写报告时，目标定得太空泛，比如“争取取得更大的进步”，这样的目标没什么实际意义，领导看了也不知道该怎么评价。
写报告的时候，格式也得注意，比如字体大小、行间距这些基本的东西。要是这些细节没弄好，哪怕内容再好，也会让人觉得不专业。还有，报告里的术语要用得恰到好处，不能为了显示学问而堆砌一堆专业词汇，这样反而会让读者摸不着头脑。
【第7篇】教研室主任述职报告怎么写范文1050字
本学期在全体教师的努力工作下，大学英语教研室顺利完成了学院及系部所安排的各项任务。善于总结，方能提高，一学期以来我们主要做了一下几方面的工作。
1.落实教学制度，为各项工作开好头。学期开始时，教研室在总结其它教研室的优秀工作经验的基础上，结合学院领导对教研室工作提出的要求制定了学期的工作计划。开学工作会议上，我们重点强调了本学期的主要工作，要求各位老师要在掌握和了解各班的英语学习状况的基础上制定出教学计划、教学进度。教研室综合各老师状况和意见，统一了教学进度，明确了教学重点等。开学的第三周为学生补考时间，教研室认真配合学院部署，顺利、*完成了大学英语补考工作，为新学期工作开了好头。
2.加强交流学习，促进共同提高。每周四的下午是我系教学交流、业务学习时间，教研室精心准备，认真组织，先后安排多位老师发言，介绍自己教学经验、体会及感想。____年11月份，教研室组织了老师公开课活动，课上，老师们纷纷发言，气氛热烈，透过交流学习，大家都获益良多。
3.精心组织，用心参加各类比赛。本学期教研室动员、组织了张**.***等四位老师参加学院第二届说课、课件制作比赛。在正式参赛之前，教研室组织了部分骨干教师以及学生，先后三次进行了模拟演练。老师们纷纷就授课过程、教案、课件制作等方面提出自己的推荐和意见，几位老师虚心学习，进步神速。在正式比赛期间，教研室派出多位老师进行观摩学习同时为参赛老师加油打气，最终我系老师不负众望，均获得了二等奖或三等奖。
4.克服困难，抓好英语四级练习。学院高度重视四级培训工作，教研室在学期开始就定好计划，要求每位大学英语任课教师在考前一个月，发动学生报名参加，在课堂上适当讲解四级练习。透过讲授，学生普遍反映学到了写作、阅读等各个模块的答题技巧以及思路，增强了透过考试的信心。
5.周密安排，做好期末各项工作。期末是工作最忙的时候，教研室在学期末及时对教学进行总结，为期末考试做好了辅导准备，安排好期末试卷的制卷、审卷和阅卷等一系列的工作。要求全体老师做到认真负责，扎扎实实的对待每一份试卷。组织落实本教研室课程考试、负责按照教学计划、教学进度表、课表和授课计划，审查本事个学科考试方法的确定、命题及评卷、考查试卷阅卷评分和复核登分等工作。本学期在院领导的正确领导下，在学院相关部门的支持、配合下，经过全体教师的共同努力，大学英语教研室*完成了各项任务。对下一学年的工作，我们充满信心，全体教师决心按照学院的办学理念，努力提高大学英语教学水平，为学院的发展做出更大的贡献。
怎么写报告21人觉得有帮助
教研室主任述职报告怎么写
最近接到不少朋友咨询关于教研室主任述职报告的事情，说实话，这类报告确实不好写，既要体现工作成果，又要展示个人能力，还得让领导觉得靠谱。今天就结合自己的经验跟大家聊聊怎么写。
述职报告得先梳理下这一年干了什么，别一上来就空谈目标，先回顾一下过去一年的主要工作。比如教学计划落实情况，教学质量监控那些事，还有教研活动开展得怎么样，这些都是重点。记得把具体数字放进去，像组织了多少次教研活动，参与教师有多少人之类的，这样显得有说服力。不过有时候写的时候容易漏掉一些关键点，特别是那些看起来不起眼的小事，比如某个新课程的试讲环节，其实挺重要的，但很容易忘记写进去。
除了工作成绩，还得说说自己做了哪些创新。比如有没有引入新的教学方法，或者在课程设置上有什么调整。如果能举几个具体的例子就更好了，像某门课的教学改革后学生反馈特别好，这样的例子能让报告更有血有肉。当然，有时候写到这部分会有点卡壳，可能是因为平时没太留意这些创新点，所以建议平时多做记录，方便到时候用。
至于存在的问题，这一步也不能省略。不能只报喜不报忧，得实事求是地指出工作中遇到的困难和不足。比如师资力量不足导致某些课程质量不高，或者是教学资源分配不均衡之类的问题。不过写这些问题的时候要注意语气，别搞得好像自己能力不行似的，可以说是在现有条件下尽力而为，下一步打算怎么改进。
最后就是对未来工作的设想啦。可以结合当前教育形势和发展趋势，提出一些长远规划。比如如何进一步提升教学质量，或者加强青年教师培养的具体措施。这部分内容最好具体一点，比如计划每年组织几次专业培训，或者建立一个教师交流平台什么的，这样显得有计划性。
写报告的时候还有一点需要注意，就是语言要得体。作为教研室主任，说话办事都得像个领导的样子，既不能太随意，也不能太装腔作势。有时候写的时候会不小心用错词，比如把“提高”写成“提升”，虽然意思差不多，但还是会影响整体效果。所以平时得多看看相关文件，熟悉正式场合的表达方式。
书写注意事项：
报告里的数据一定要准确，尤其是涉及教学评估和考核的部分。要是数据出了差错，那整个报告的可信度都会大打折扣。有时候忙起来容易忽略核对数据，所以写完之后最好抽时间仔细检查一遍。
【第8篇】2025年8月教研室主任个人述职报告范文800字
____年已悄然过去，____年已经来到。在过去的一年里，我们国家在方方面面取得了很大进步，四川汶川震后重建，神七飞天梦的实现，成功举办____年奥运会等等。我们建筑工程系在今年也成功地迎来了建系3周年，在这一年，我也慢慢走向成熟，取得了些许的成绩，现简要总结如下：
一、思想上：在过去的一年里，我努力学习，艰苦摸索，经过学校精心安排的政治理论学习，法制教育培训、高职教育理论学习、专业知识的学习以及创新知识培训，我的思想有了一个很大的提升，我终于理清了思路，找到了束缚自己思想的根源，明确了今后的努力方向。
二、工作中：
1.作为工程管理教研室主任，我积极主动配合系主任制定人才培养方案，进行教学大纲的制订和精品课程的建设以及教学改革工作，主动做好我教研室的日常教学管理工作，工作上认认真真，一丝不苟，努力以一位老教师应尽的本分严格要求自己，多奉献，少索取。
2.作为一名普通教师，我本学年主要讲授以下课程：
⑴.理论教学：
xx年-____年第二学期担任07工程造价1-6班的《房屋建筑学》、周4×3=12学时，06工程监理班的《专业英语》周2学时。
20xx-____年第一学期06工程管理1.2班的《建筑施工组织与管理》、周4×1=4学时，07工程造价1-6班的《建筑施工组织与管理》、周4×3=12学时。
⑵实践教学：
xx年-____年第二学期 表1
班级
实训名称
日期
07物业管理
物业管理生产实习
第10周
07工程监理1.2
建筑构造
第3、4周
07工程监理1.2
认识实习
第9周
07工程管理1.2.3
认识实习
第8周
06工程监理1.2
建筑构造
第15-16周
06工程技术1.2
建筑构造
第5-6周
05工程监理1.2、05工程管理1.2、
毕业实习
毕业设计、毕业答辩
第1-8周
第9-16周
20xx-____年第一学期
班级
实训名称
日期
06工程管理1.2
工程管理综合实训
预算与施工组织设计
第 1-4 周
06工程监理1.2
工程监理综合实训
第6-9周
07工程管理1.2.3
建筑构造设计
第12--13周
06建筑装饰技术1.2
施工组织设计
16周
3.科研论文方面：
日期
怎么写报告59人觉得有帮助
2025年8月教研室主任个人述职报告怎么写
作为教研室主任，写好述职报告不是一件轻松的事。既要反映工作情况，又要体现个人贡献，还得让领导觉得你用心了。开头部分得先把基本情况交代清楚，比如担任职务时间、负责的主要工作范围什么的。这部分不用太复杂，简单明了就行。
工作中涉及的教学改革、课程安排、教师培训这些内容肯定要重点写。记得要把具体措施列出来，像是开展了几次教学研讨、邀请了几位专家做讲座、组织了多少次教师技能培训之类的。最好能拿出一些数据来支撑，这样显得有说服力。比如去年一共组织了十次教学研讨会，今年增加到了十五次，这样的对比就很直观。
关于科研成果这一块也不能忽略。要是教研室在课题申报、论文发表等方面有所突破，这都是亮点。可以提一下今年申请到了几个省级课题，有几个老师发表了核心期刊论文。但这里要注意，不要光罗列数字，还得说说取得这些成绩背后的努力，比如说为了争取课题项目，大家加班加点准备材料之类的事情。
学生培养也是重要一环。可以聊聊你们采取了哪些办法提高学生的专业能力，比如举办技能大赛、开展实习实训项目等等。如果效果不错的话，不妨举几个例子，像某某同学通过参加比赛获得了什么奖项，这对提升教研室知名度也有帮助。
除了业务工作，日常管理也不能落下。要汇报一下团队建设的情况，包括新进人员的培养、老教师的传帮带机制等。还有就是规章制度执行得怎么样，有没有遇到什么困难，又是怎么解决的。这部分内容虽然看似琐碎，但反映了你的管理水平。
写报告的时候别忘了结合实际情况，不能凭空想象。要是有一些特别棘手的问题，比如师资力量不足或者教学资源紧张，也要实事求是地提出来。不要怕暴露问题，关键是要给出合理的解决方案。
有时候写报告会遇到一些小麻烦，比如说措辞不当或者格式不对。比如说某次写报告时，我把“促进教学质量提升”写成了“促进质量提升教学”，虽然意思差不多，但回头一看确实有点别扭。类似的小问题可能会影响整体效果，所以写完后最好多检查几遍。
